集团公司创一流指标牵引机制是指：通过制定年度预算与综合计划，将创一流中长期目标进行分解，落实为年度工作目标，即可持续不断地推进创一流工作。

题目

集团公司创一流指标牵引机制是指：通过制定年度预算与综合计划，将创一流中长期目标进行分解，落实为年度工作目标，即可持续不断地推进创一流工作。

相似考题

1.瞄准标杆,争先进位就是要瞄准选定的标杆对象,量化对标指标和排序目标,建立目标保证、过程控制、监督检查措施,分类别、逐项目分析实施效果,闭环解决影响指标先进性的问题,及时修订工作措施,确保赶上标杆对象,实现进位目标,争创一流业绩。()此题为判断题(对，错)。

2.依次填入下面文段横线上的一组短语，恰当的一项是金都旅行社十分注重企业文化建设，始终坚持以 ___________ 、___________ 、___________ 、___________ 为奋斗目标，积极营造具有“金都”特色的企业文化氛围，打造“金都旅游，伴您畅游”企业服务品牌，取得显著的成效。A．创一流形象 塑一流业绩 树一流员工 建一流企业B．塑一流业绩 树一流企业 创一流员工 建一流形象C．树一流员工 建一流形象 塑一流企业 创一流业绩D．建一流企业 创一流业绩 塑一流员工 树一流形象

3.某企业在推行目标管理中提出如下目标:“质量上台阶,管理上水平,效益创一流,人人争上游”。该目标体系存在哪方面欠缺()A目标缺乏鼓动性B目标表述不清C目标无法考核D目标设的太高

4.某企业在目标管理中提出:“质量上台阶,管理上水平,效益创一流,人人争一流.”的目标,该目标存在哪方面缺陷:()A.缺乏鼓动性B.无法考核C.设定的太高

更多“集团公司创一流指标牵引机制是指：通过制定年度预算与综合计划，将创一流中长期目标进行分解，落实为年度工作目标，即可持续不断地推进创一流工作。”相关问题

  • 第1题：

    以下哪一项工作是集团公司创一流“十三五”编制工作中的具体要求（）

    • A、在集团公司总部、二级单位和基层企业三个层面全面开展
    • B、各级企业都需要编制创一流“十三五”规划
    • C、基层企业可自行决定是否编制创一流“十三五”规划
    • D、基层企业创一流“十三五”规划安排由二级单位统一安排确定

    正确答案:A,B,D

  • 第2题：

    集团公司提出的创一流指标体系，既突出了发展质量和效益，又兼顾了当期与长远的要求。


    正确答案:正确

  • 第3题：

    以下哪一项是集团公司创一流指标体系中的相对排位指标之一（）

    • A、利用小时数
    • B、供电煤耗
    • C、煤炭产能
    • D、等效可用系数

    正确答案:A

  • 第4题：

    某建筑企业在制定计划和推行目标管理中提出：“质量上台阶”管理上水平，效益创一流，大干五十天，元旦把礼献的奋斗目标与思路，对此，你的评价是：（）

    • A、提法正确，鼓舞人心
    • B、目标设定太高，且表述不清
    • C、目标无法最终考核
    • D、B+C

    正确答案:C

  • 第5题：

    国家电网公司建设“一强三优”现代公司必须长期坚持的基本工作思路“三抓一创”是（）。

    • A、抓生产、抓管理、抓队伍、创一流
    • B、抓发展、抓管理、抓人才、创一流
    • C、抓发展、抓管理、抓队伍、创一流
    • D、抓发展、抓制度、抓队伍、创一流

    正确答案:C

  • 第6题：

    以下哪项是集团公司制定的指导文件针对基层企业创一流工作提出要求或进行指导（）

    • A、基层企业创一流规划方案编制工作要点提示
    • B、创一流和管理提升工作管理办法
    • C、火电厂、水电厂、风电场、煤矿创一流指导意见
    • D、集团公司创一流指标体系

    正确答案:A,B,C

  • 第7题：

    基层企业在制定单位创一流指标体系时，应严格按照《基层企业创一流指标体系构成及赋值参考示例》规定的指标体系构成，从中选择确定单位的创一流指标。


    正确答案:错误

  • 第8题：

    东航飞机维修与工程管理体系中提到的“适航确保落实，服务力求规范，效益争创一流，发展永葆不断。”是（）方针.

    • A、目标方针；
    • B、质量方针；
    • C、教育方针；
    • D、运行方针。`

    正确答案:A

  • 第9题：

    某企业在进行目标管理中，提出了如下的目标“质量上台阶，管理上水平，效益创一流”企业设立的目标存在（）。

    • A、目标缺乏鼓动性
    • B、目标设立太高
    • C、目标无法考核
    • D、目标表述不够清楚

    正确答案:C

  • 第10题：

    “三抓一创”是指（）。

    • A、抓创新、抓管理、抓队伍，创一流
    • B、抓发展、抓管理、抓创新，创一流
    • C、抓发展、抓管理、抓队伍，创一流
    • D、抓发展、抓安全、抓稳定，创一流

    正确答案:A

  • 第11题：

    填空题
    国家电网公司“三抓一创”的工作思路是指：坚持抓发展、抓管理、（）、创一流。

    正确答案： 抓队伍
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    统筹推进“双一流”和“四个一流”建设，构建高校（）、争创一流的长效机制。
    A

    分类管理

    B

    特色发展

    C

    协同创新


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    “三抓一创”是国家电网公司的工作思路：即（）

    • A、抓服务、抓业绩、抓队伍、创一流
    • B、抓发展、抓管理、抓队伍、创一流
    • C、抓服务、抓业绩、抓人才、创名牌
    • D、抓教育、抓管理、抓人才、创名牌

    正确答案:B

  • 第14题：

    集团公司曹培玺总经理在公司2015年度工作报告中指出：要编制“十三五”创一流规划，做好创一流对标分析。深入开展基层企业创一流工作，修订完善二级单位、基层企业创一流规划方案，推进创一流和管理提升工作向纵深发展。


    正确答案:正确

  • 第15题：

    根据集团公司确定的创一流工作总体目标，集团公司在国内外对标企业的综合排名要在2020年达到第10。


    正确答案:错误

  • 第16题：

    “三抓一创”指的是抓发展、抓经营、抓队伍、创一流。


    正确答案:错误

  • 第17题：

    江西省公安消防部队的奋斗目标是什么？（）

    • A、创一流业绩、建一流总队
    • B、创一流成绩、建一流部队
    • C、争创优秀警种、争建优秀警队
    • D、争创优秀警种、争做优秀官兵

    正确答案:A

  • 第18题：

    集团公司制定的《基层企业创一流指标库参考目录》，是以水电、风电企业为例，归纳提炼反映基层企业生产经营管理特点的具体指标。


    正确答案:错误

  • 第19题：

    以下哪一项不是集团公司创一流工作持续推动的长效机制之一（）

    • A、指标牵引机制
    • B、对标跟踪机制
    • C、措施助推机制
    • D、监控保障机制

    正确答案:B

  • 第20题：

    统筹推进“双一流”和“四个一流”建设，构建高校（）、争创一流的长效机制。

    • A、分类管理
    • B、特色发展
    • C、协同创新

    正确答案:A,B

  • 第21题：

    国家电网公司的工作思路“三抓一创”是指（）。

    • A、抓发展、抓过程、抓队伍，创一流
    • B、抓发展、抓管理、抓素质，创一流
    • C、抓管理、抓过程、抓素质，创一流
    • D、抓发展、抓管理、抓队伍，创一流

    正确答案:D

  • 第22题：

    单选题
    公司科学发展的基本工作思路是（）
    A

    抓发展、抓管理、抓思想、创一流

    B

    抓发展、抓管理、抓队伍、创一流

    C

    抓生产、抓管理、抓队伍、创一流

    D

    抓生产、抓管理、抓思想、创一流


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    江西省公安消防部队的奋斗目标是什么？（）
    A

    创一流业绩、建一流总队

    B

    创一流成绩、建一流部队

    C

    争创优秀警种、争建优秀警队

    D

    争创优秀警种、争做优秀官兵


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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