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薪酬管理与绩效考核知识竞赛
计酬方式多采用年薪或月薪形式,基本上不采取小时工资制的薪酬形式为()A、薪金B、工资C、奖金D、福利
计酬方式多采用年薪或月薪形式,基本上不采取小时工资制的薪酬形式为()A、薪金B、工资C、奖金D、福利
题目
计酬方式多采用年薪或月薪形式,基本上不采取小时工资制的薪酬形式为()
A、薪金
B、工资
C、奖金
D、福利
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