内部退养人员费用预留是怎样规定的？

题目

内部退养人员费用预留是怎样规定的？

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1.下列各项中，属于在岗职工的是( )。A．离休人员B．内部退养人员C．退职人员D．带工资外出人员

2.下列人员不属于单位从业人员的有( )。A．在岗职工B．内部退养职工C．借用的外单位人员D．再就业的离退休人员

3.该公司下列员工中，不应该计入在岗职工总数的是（ ）。A.外籍职工B.实习学生C.兼职人员D.内部退养人员

4.该公司使用的下列人员中，（ ）不应该计入在岗职工总数。A.外籍职工B.实习学生C.兼职人员D.内部退养人员

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  • 第1题：

    内退人员办理内部退养手续后的工资薪金属于个人所得税的离退休工资，按规定免税。（ ）


    正确答案：×
    内退人员办理内部退养手续后至法定离退休年龄之间从原任职单位取得的工资薪金，不属于离退休工资，应按工资薪金所得项目计征个人所得税。

  • 第2题：

    在岗职工统计中包括内部退养职工。（）


    答案：错
    解析：

  • 第3题：

    内部退养人员从原任职的企业取得的一次性收入，免征个人所得税。（ ）


    答案：错
    解析：
    在办理内部退养手续后从原任职单位取得的一次性收入，应按办理内部退养手续至法定离退休年龄之间的所属月份进行平均，并与领取当月的工资、薪金所得合并后减除当月费用扣除标准，以余额为基数确定适用税率，再将当月工资、薪金加上取得的一次性收入，减去费用扣除标准，按适用税率计征个人所得税。

  • 第4题：

    在岗职工统计中包括（ ）人员。


    A.离休

    B.退职

    C.内部退养

    D.由单位支付工资休病假

    答案：D
    解析：
    在岗职工指在本单位工作且与本单位签订劳动合同，并由单位支付各项工资和社会保险、住房公积金的人员，以及上述人员中由于学习、病伤、产假等原因暂未工作仍由单位支付工资的人员。

    在岗职工还包括：（1）应订立劳动合同而未订立劳动合同人员(如使用的农村户籍人员)；（2）处于试用期人员；（3）编制外招用的人员，如临时人员；（4）派往外单位工作，但工资仍由本单位发放的人员(如挂职锻炼、外派工作等情况)。

    在岗职工不包括：（1）本单位使用的且由本单位直接支付工资的劳务派遣人员，应统计在本单位“劳务派遣人员”指标中；（2）本单位因劳务外包而使用的人员，由承包劳务的单位统计为在岗职工。

  • 第5题：

    因工死亡供养直系亲属抚恤金预留是怎样规定的？


    正确答案: 企业改制时，对已按月领取供养直系亲属抚恤金的，应以其实际领取额为基数，预留至失去供养条件。

  • 第6题：

    因工负伤人员费用预留是怎样规定的？


    正确答案: 因工负伤且评定伤残等级的，应由企业支付的费用，按其实际发生额预留至法定退休年龄；从正式退休起，按照十年标准预留。其中，1996年9月30日前因工负伤且已评定伤残等级的，按国家原劳动保险相关政策规定预留各项费用；1996年10月1日后因工负伤且已评定伤残等级的，按《企业职工工伤保险试行办法》（劳部发［1996］266号）和《工伤保险条例》（中华人民共和国国务院令375号）的政策规定预留各项费用。

  • 第7题：

    通钢整体改制重组后保留劳动关系的工伤、内部退养人员管理的具体规定是什么？


    正确答案: 企业改制后、其内部退养、工伤休养、精神病人员由改制后企业托管，其中，对按辅业整体改制单位的内部退养人员，其养老保险关系留在改制后的通钢集团股份公司管理，达到法定退休年龄时，移交地方实行属地管理，所需费用由企业从改制成本中承担。

  • 第8题：

    员工办理内部退养的条件为（）。


    正确答案:本人提出申请并且年龄达到距正常退休五年的年龄

  • 第9题：

    以下各项中，导致从业人员减少的有（）。

    • A、开除
    • B、辞退
    • C、终止合同
    • D、内部退养
    • E、工作调动

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第10题：

    下列人员中不属于从业人员的有（）

    • A、在岗职工
    • B、借用的外单位人员
    • C、内部退养职工
    • D、再就业的离退休人员

    正确答案:C

  • 第11题：

    名词解释题
    内部退养人员

    正确答案： 指接近退休年龄但因各种原因退出工作岗位，并办理内退手续，在办理正式退休手续前由单位按月发给一定生活费的合同化员工。
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    以下哪些是属于实施再就业扶持政策的对象范围。（）
    A

    国有企业的下岗职工和城镇失业人员

    B

    已按规定办理企业内部退养的人员

    C

    享受最低生活保障并且失业一年以上的城镇其他失业人员


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    对于行政、事业单位在机构改革过程中实行内部退养办法人员取得收入的个人所得税的规定，下列说法中正确的有（ ）。

    A．实行内部退养的个人在其办理内部退养手续后至法定离退休年龄之间从原任职单位取得的工资、薪金，属于离退休工资，不予征税

    B．个人在办理内部退养手续后从原任职单位取得的一次性收入，按“工资、薪金所得”单独计算征收个人所得税

    C．个人在办理内部退养手续后至法定离退休年龄之间重新就业取得的“工资、薪金”所得，应与其从原任职单位取得的同一月份的“工资、薪金所得”合并，并依法自行向主管税务机关申报缴纳个人所得税

    D．个人在办理内部退养手续后从原任职单位取得的一次性收入，应按办理内部退养手续后至法定离退休年龄之间所属月份进行平均，并与领取当月的“工资、薪金所得”合并后减除当月费用标准，以余额为基数确定适用税率

    E．个人在办理内部退养手续后从原任职单位取得的一次性收入，当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税


    正确答案：CD
    选项A，实行内部退养的个人在其办理内部退养手续后至法定离退休年龄之间从原任职单位取得的工资、薪金，不属于离退休工资，应按“工资、薪金所得”项目计征个人所得税；选项B，错误在于不是单独计税，而是与当月工资合并计税；选项E，说的是职工与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入个人所得税的计算方法。

  • 第14题：

    下列人员不属于从业人员的有()。


    A.在岗职工

    B.内部退养职工

    C.借用的外单位人员

    D.再就业的离退休人员

    答案：B
    解析：
    从业人员是指在企业工作并取得劳动报酬的全部人员数，包括在岗职工、再就业的离退休人员、民办教师及在企业工作的外方人员和港澳台方人员、兼职人员、借用的外单位人员和第二职业者，不包括离开本单位但仍保留劳动关系的职工。

  • 第15题：

    （2018年）内部退养人员从原任职的企业取得的一次性收入，免征个人所得税。（ ）


    答案：错
    解析：
    在办理内部退养手续后从原任职单位取得的一次性收入，应按办理内部退养手续至法定离退休年龄之间的所属月份进行平均，并与领取当月的工资、薪金所得合并后减除当月费用扣除标准，以余额为基数确定适用税率，再将当月工资、薪金加上取得的一次性收入，减去费用扣除标准，按适用税率计征个人所得税。

  • 第16题：

    老王办理了内部退养。请问：老王的工会会籍如何处理（）

    • A、提前退休或内部退养的会员会籍暂不作变动和处理，待其按国家有关规定正式办理离退休手续时，再按规定办理保留会籍手续。
    • B、提前退休或内部退养的会员会籍暂作变动和处理，待其按国家有关规定正式办理离退休手续时，不按规定办理保留会籍手续。
    • C、提前退休或内部退养的会员会籍暂不作变动和处理，不用等其按国家有关规定正式办理离退休手续时，再按规定办理保留会籍手续。
    • D、提前退休或内部退养的会员会籍不作变动和处理，待其按国家有关规定正式办理离退休手续时，再按规定办理保留会籍手续。

    正确答案:A

  • 第17题：

    离退休人员统筹项目外养老金的预留是怎样规定的？


    正确答案:企业改制时，对已办理离退休手续的，其由企业承担的统筹项目外养老金和其他费用，以实际发放额为基数，按照十年标准预留。

  • 第18题：

    集团公司整体改制重组对内部退养人员劳动关系的处理办法是如何规定的？


    正确答案:企业改制前，已办理内部退养手续的，仍按集团公司相关政策规定享受基本生活费，不再参与改制。

  • 第19题：

    以下哪些是属于实施再就业扶持政策的对象范围。（）

    • A、国有企业的下岗职工和城镇失业人员
    • B、已按规定办理企业内部退养的人员
    • C、享受最低生活保障并且失业一年以上的城镇其他失业人员

    正确答案:A,C

  • 第20题：

    在岗职工统计中包括（）人员。

    • A、离休
    • B、退职
    • C、内部退养
    • D、由单位支付工资休病假

    正确答案:D

  • 第21题：

    下列人员不属于从业人员的有（）。

    • A、在岗职工
    • B、内部退养职工
    • C、借用的外单位人员
    • D、再就业的离退休人员

    正确答案:B

  • 第22题：

    内部退养人员


    正确答案: 指接近退休年龄但因各种原因退出工作岗位，并办理内退手续，在办理正式退休手续前由单位按月发给一定生活费的合同化员工。

  • 第23题：

    多选题
    以下各项中，导致从业人员减少的有（）。
    A

    开除

    B

    辞退

    C

    终止合同

    D

    内部退养

    E

    工作调动


    正确答案： E,A
    解析： 本题考察从业人员统计范围相关知识，应了解掌握教材具体规定。

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