CT.22.2员工安全环保履职考评管理办法中所称的安全环保履职考评包括（）和（）。

题目

CT.22.2员工安全环保履职考评管理办法中所称的安全环保履职考评包括（）和（）。

相似考题

1.大堂经理离岗后，可以采用以下哪些方式接待客户( )?A.理财经理代替履职B.营业经理代替履职C.保安代替履职D.支行行长代替履职

2.CT.13 生产安全风险防控管理程序中本着“统一领导、分级负责、逐级考评、全员覆盖”的原则，应加强各级人员安全环保履职考核和履职能力评估，保证每个岗位人员的素质能力与岗位实际需要相匹配。

3.《中国石油天然气集团公司安全生产和环境保护责任制管理办法》要求，下列表述错误的是？（）A、各级组织应当对岗位安全环保责任制进行培训，强化各级岗位人员安全环保履职意识，使岗位人员能够清楚理解熟练掌握其安全环保职责B、各级组织应围绕落实安全环保责任制制定年度工作计划；根据计划开展安全环保责任制的培训、检查和考核工作C、各级组织每年应对岗位人员安全环保履职能力进行评价；对于不胜任的人员，应当辞退D、各级领导应当带头履行其岗位安全环保职责，认真编制并严格落实个人安全行动计划

4.安全生产责任制，包括（ ）。A．全员职责B．安全生产管理机构设立C．人员任命D．履职考评情况

更多“CT.22.2员工安全环保履职考评管理办法中所称的安全环保履职考”相关问题

  • 第1题：

    采取一定的方法评定员工的工作任务完成情况及履职情况，并将考评结果反馈给员工的过程为（）。

    • A、绩效考评
    • B、生产考评
    • C、考评
    • D、任务考评

    正确答案:A

  • 第2题：

    安全环保履职考评遵循“（）、（）、（）、（）”的原则。


    正确答案:统一领导；分级负责；逐级考评；全员覆盖

  • 第3题：

    员工安全环保履职考核每年进行一次，一般员工安全环保履职考核结果分“（）、（）、（）”三个等级。


    正确答案:优秀；合格；不合格

  • 第4题：

    评价推广人员的业绩效益主要从（）评价。

    • A、履职效益
    • B、履职质量
    • C、履职时间
    • D、推广效益

    正确答案:A,B,D

  • 第5题：

    （），是衡量被审计对象工作绩效最重要的标志。

    • A、强化“履职效果”
    • B、注重“履职过程”
    • C、立足“履职全面性、合规性”

    正确答案:A

  • 第6题：

    安全生产责任制，包括（）

    • A、全员职责
    • B、安全生产管理机构设立
    • C、人员任命
    • D、履职考评情况

    正确答案:A

  • 第7题：

    营业网点应根据智能柜台及时调整场所（）

    • A、安全防范策略
    • B、保安员岗位履职规范
    • C、安全防范策略和保安员岗位履职规范
    • D、应急预案

    正确答案:C

  • 第8题：

    工作日志输入类型分为独立履职项目、（），是衡量单个营业经理和网点工作完成情况的依据。

    • A、综合履职项目
    • B、特别履职项目
    • C、公共履职项目
    • D、日常履职项目

    正确答案:C

  • 第9题：

    多选题
    加强政府自身建设，提高施政能力和服务水平就是要从（）方面入手建设人民满意的政府：
    A

    坚持文明履职

    B

    坚持依法履职

    C

    坚持廉洁履职

    D

    坚持勤勉履职


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    安全生产责任制，包括（）
    A

    全员职责

    B

    安全生产管理机构设立

    C

    人员任命

    D

    履职考评情况


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    （）是指每个当班网点现场管理人员都必须完成的工作事项。
    A

    综合履职项目

    B

    特别履职项目

    C

    公共履职项目

    D

    独立履职项目


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    《中国石油天然气集团公司安全生产和环境保护责任制管理办法》要求，下列表述错误的是？（）
    A

    各级组织应当对岗位安全环保责任制进行培训，强化各级岗位人员安全环保履职意识，使岗位人员能够清楚理解熟练掌握其安全环保职责

    B

    各级组织应围绕落实安全环保责任制制定年度工作计划；根据计划开展安全环保责任制的培训、检查和考核工作

    C

    各级组织每年应对岗位人员安全环保履职能力进行评价；对于不胜任的人员，应当辞退

    D

    各级领导应当带头履行其岗位安全环保职责，认真编制并严格落实个人安全行动计划


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    安全环保履职考核是指对员工在岗期间履行安全环保职责情况进行测评，测评结果作为上岗考察依据。正确为纳入业绩考核内容。


    正确答案:错误

  • 第14题：

    安全环保履职考评按（）和（）分别组织。


    正确答案:领导人员；一般员工

  • 第15题：

    安全环保履职能力评估是指对员工是否具备相应岗位所要求的安全环保能力进行评估，评估结果作为（）。


    正确答案:上岗考察依据

  • 第16题：

    绩效审计开展中应当（）

    • A、立足“履职全面性、合规性”，注重“履职过程”，强化“履职效果”。
    • B、立足“履职过程”，注重“履职全面性、合规性”，强化“履职效果”
    • C、立足“履职过程”，注重“履职效果”，强化“履职全面性、合规性”

    正确答案:A

  • 第17题：

    加强政府自身建设，提高施政能力和服务水平就是要从（）方面入手建设人民满意的政府：

    • A、坚持文明履职
    • B、坚持依法履职
    • C、坚持廉洁履职
    • D、坚持勤勉履职

    正确答案:B,C,D

  • 第18题：

    工作日志输入类型分为（），是衡量单个营业经理和网点工作完成情况的依据。

    • A、综合履职项目
    • B、独立履职项目
    • C、特别履职项目
    • D、公共履职项目

    正确答案:B,D

  • 第19题：

    （）是指每个当班网点现场管理人员都必须完成的工作事项。

    • A、综合履职项目
    • B、特别履职项目
    • C、公共履职项目
    • D、独立履职项目

    正确答案:D

  • 第20题：

    单选题
    绩效审计开展中应当（）
    A

    立足“履职全面性、合规性”，注重“履职过程”，强化“履职效果”。

    B

    立足“履职过程”，注重“履职全面性、合规性”，强化“履职效果”

    C

    立足“履职过程”，注重“履职效果”，强化“履职全面性、合规性”


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    （），是衡量被审计对象工作绩效最重要的标志。
    A

    强化“履职效果”

    B

    注重“履职过程”

    C

    立足“履职全面性、合规性”


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    工作日志输入类型分为独立履职项目、（），是衡量单个营业经理和网点工作完成情况的依据。
    A

    综合履职项目

    B

    特别履职项目

    C

    公共履职项目

    D

    日常履职项目


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    采取一定的方法评定员工的工作任务完成情况及履职情况，并将考评结果反馈给员工的过程为（）。
    A

    绩效考评

    B

    生产考评

    C

    考评

    D

    任务考评


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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