被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的（），向其按月支付报酬。A、最低工资标准B、最低生活保障标准C、行业工资指导线D、失业保险金领取标准

题目

被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的（），向其按月支付报酬。

  • A、最低工资标准
  • B、最低生活保障标准
  • C、行业工资指导线
  • D、失业保险金领取标准
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1.被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的()标准,向其按月支付报酬。

2.被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低生活保障标准，按月向其支付报酬。()

3.被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准,向其按()支付报酬。A.日B.周C.月D.年

4.被派遣劳动者在无工作期间,劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准,按月向其支付报酬。()此题为判断题(对，错)。

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  • 第1题：

    关于劳务派遣合同,下列说法错误的是( )。

    A.劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同按月支付劳动报酬

    B.劳务派遣单位派遣劳动者应当与用工单位订立劳务派遣协议

    C.派遣单位可以向被派遣劳动者收取费用

    D.被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准向其按月支付报酬


    正确答案：C

  • 第2题：

    被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照( )标准，向其按月支付报酬。

    A.公司的最低工资
    B.被派遣劳动者的正常工资
    C.所在地的平均工资标准
    D.所在地人民政府规定的最低工资标准

    答案：D
    解析：
    被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。

  • 第3题：

    被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照（ ），向其按月支付报酬。

    A.全国社会平均工资标准
    B.所在地人民政府规定的最低工资标准
    C.劳动者要求的标准
    D.所在地在岗职工平均工资

    答案：B
    解析：
    【知识点】 劳务派遣的劳动合同；
    劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。

  • 第4题：

    根据劳动合同法律制度的规定，被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照法定标准向其按月支付报酬。该标准为（ ）。

    A.所在地上年度职工月平均工资
    B.被派遣劳动者在工作期间的月平均工资
    C.劳务派遣单位职工月平均工资
    D.所在地人民政府规定的月最低工资标准

    答案：D
    解析：
    在被派遣劳动者无工作期间，劳务派遣单位应按所在地人民政府 规定的最低工资标准，按月支付报酬。综上，本题应选D。

  • 第5题：

    劳务派遣单位应向无工作期间的被派遣劳动者按月支付报酬，该报酬的标准是（）。

    • A、劳务派遣单位所在地人民政府规定的最低工资标准
    • B、用工单位所在地人民政府规定的最低工资标准
    • C、劳动者户籍所在地人民政府规定的最低工资标准
    • D、劳动者居住地所在地人民政府规定的最低工资标准

    正确答案:A

  • 第6题：

    关于劳务派遣管理表述错误的是（）。（2014年新增）

    • A、劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立两年以上的固定期限劳动合同
    • B、劳务派遣单位应当给被派遣劳动者按月支付劳动报酬
    • C、被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地最低生活保障标准，向其按月支付报酬。
    • D、被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。

    正确答案:C

  • 第7题：

    被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的什么标准，向其按月支付报酬？（）

    • A、最低工资标准
    • B、最低生活保障标准
    • C、行业工资指导线
    • D、失业保险金领取标准

    正确答案:A

  • 第8题：

    被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的（），向其按月支付报酬。  

    • A、最低工资标准
    • B、最低生活保障标准
    • C、行业工资指导线

    正确答案:A

  • 第9题：

    派遣单位对于被派遣劳动者在无工作期间，应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准的80%，向其按月支付报酬。


    正确答案:错误

  • 第10题：

    判断题
    被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照（　　），向其按月支付报酬。[2010年真题]
    A

    全国社会平均工资标准

    B

    所在地人民政府规定的最低工资标准

    C

    劳动者要求的标准

    D

    所在地在岗职工平均工资


    正确答案： C
    解析：
    《劳动合同法》第58条第2款规定，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。

  • 第12题：

    判断题
    被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低生活保障标准，按月向其支付报酬。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 《劳动合同法》第五十八条规定，此种情况下，劳务派遣单位应当按照最低工资标准支付劳动者报酬。

  • 第13题：

    被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的什么标准，向其按月支付报酬?

    A.最低工资标准

    B.最低生活保障标准

    C.行业工资指导线

    D.失业保险金领取标准


    参考答案：A

  • 第14题：

    被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照()，向其按月支付报酬。

    A:全国社会平均工资标准
    B:所在地人民政府规定的最低工资标准
    C:劳动者要求的标准
    D:所在地在岗职工平均工资

    答案：B
    解析：
    劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。

  • 第15题：

    劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立()以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。

    A.一年
    B.两年
    C.三年
    D.四年

    答案：B
    解析：

  • 第16题：

    劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立()年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。

    A.1
    B.2
    C.3
    D.5

    答案：B
    解析：
    2020版教材P157 / 2019版教材P156
    劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。

  • 第17题：

    被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。


    正确答案:正确

  • 第18题：

    劳务派遣单位应对无工作期间的被派遣劳动者按月支付报酬，其标准是（）。

    • A、最低工资标准
    • B、最低生活保障标准
    • C、最低行业工资指导标准
    • D、失业保险金领取标准

    正确答案:A

  • 第19题：

    依据《劳务派遣暂行规定》，被派遣劳动者退回后在无工作期间，劳务派遣单位可以按照低于所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。


    正确答案:错误

  • 第20题：

    被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照（）标准，向其按月支付报酬。

    • A、公司的最低工资 
    • B、被派遣劳动者的正常工资 
    • C、所在地的平均工资标准 
    • D、所在地人民政府规定的最低工资标准 

    正确答案:D

  • 第21题：

    判断题
    派遣单位对于被派遣劳动者在无工作期间，应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准的80%，向其按月支付报酬。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 派遣单位对于被派遣劳动者在无工作期间，应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。

  • 第22题：

    单选题
    被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的（），向其按月支付报酬。
    A

    最低工资标准

    B

    最低生活保障标准

    C

    行业工资指导线

    D

    失业保险金领取标准


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照（  ）标准，向其按月支付报酬。
    A

    公司的最低工资

    B

    被派遣劳动者的正常工资

    C

    所在地的平均工资

    D

    所在地人民政府规定的最低工资


    正确答案： A
    解析：

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