以下不属于组织行为学所使用的调查方法的是（）A、面谈法B、电话调查法C、问卷调查法D、案例研究法

题目

以下不属于组织行为学所使用的调查方法的是（）

  • A、面谈法
  • B、电话调查法
  • C、问卷调查法
  • D、案例研究法
相似考题

1.面谈法属于下面组织行为学研究方法中的()。A、观察法B、调查法C、实验法D、测验法

2.组织行为学研究的具体方法是多种多样的,目前常用的方法有()。A、观察法B、调查法C、实验法D、测验法和个案研究法

3.不属于组织行为学的局限性的是()A、组织行为学所提出的理论和措施都以承认和维护私有制为前提B、组织行为学所研究的对职工的满足都是以满足个人需要作为激励动机的根本C、组织行为把人看成抽象的人D、组织行为学提供的管理措施和研究方法具有更广泛的参考价值

4.谈话法属于组织行为学的哪种研究方法?()A、观察法B、调查法C、实验法D、测验法

参考答案和解析
正确答案:D
更多“以下不属于组织行为学所使用的调查方法的是（）”相关问题

  • 第1题：

    我们通常所说的调查研究并不是组织行为学中的调查法。()


    参考答案：×

  • 第2题：

    以下不属于《统计法》所规定的统计调查制度内容的是（ ）。

    A.调查机构和调查表式

    B.统计资料的报送和公布

    C.调查方法和调查对象

    D.调查目的和调查内容

    答案：A
    解析：
    统计调查制度应当包括下列内容：调查目的、调查内容、调查方法、调查对象、调查组织方式、调查表式、统计资料的报送、统计资料的公布、统计信息的共享。

  • 第3题：

    以下不属于组织行为学所使用的调查方法的是（）

    • A、面谈法
    • B、电话调查法
    • C、问卷调查法
    • D、案例研究法

    正确答案:D

  • 第4题：

    组织行为学的研究方法包括（）

    • A、调查法
    • B、面谈法
    • C、实验法
    • D、个案研究法
    • E、观察法

    正确答案:A,C,D,E

  • 第5题：

    以下不属于组织行为学所使用的实验方法是（）

    • A、准实验法
    • B、心理实验法
    • C、实验室实验法
    • D、现场实验法

    正确答案:B

  • 第6题：

    组织行为学研究的主要方法有（）。

    • A、案例研究法
    • B、观察法
    • C、心理测验法
    • D、调查法
    • E、实验法

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第7题：

    下列选项中，不属于组织行为学研究方法的是（）。

    • A、观察法
    • B、调查法
    • C、实验法
    • D、普查法

    正确答案:D

  • 第8题：

    面谈法属于下面组织行为学研究方法中哪种研究方法?（　）

    • A、观察法
    • B、比调查法
    • C、实验法
    • D、测验法

    正确答案:B

  • 第9题：

    以下不属于师弟调查的方法是（）。

    • A、电话调查
    • B、面谈调查
    • C、邮寄调查
    • D、抽样调查

    正确答案:D

  • 第10题：

    单选题
    薪酬调查对于组织的薪酬管理具有重要的意义，薪酬调查的方法很多，以下不属于常用的薪酬调查方法是（）。
    A

    文案调查法

    B

    访谈法

    C

    焦点小组法

    D

    问卷调查法


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    组织行为学的研究方法包括（）。
    A

    调查法

    B

    谈话法

    C

    实验法

    D

    个案研究法

    E

    观察法


    正确答案： E,C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    问卷调查法属于组织行为学研究方法的实验法。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 问卷调查法属于组织行为学研究方法的调查法。

  • 第13题：

    以下不属于组织行为学所使用的实验法的是（ ）

    A.现场实验法
    B.实验室实验法
    C.心理测验法
    D.准实验法

    答案：C
    解析：

  • 第14题：

    下列选项中不属于组织行为学所使用的调查方法的是（）。

    • A、电话调查法
    • B、面谈法
    • C、问卷调查法
    • D、案例研究法

    正确答案:D

  • 第15题：

    下列选项不属于组织行为学层次的是（）。

    • A、组织本身
    • B、群体
    • C、个体
    • D、社会

    正确答案:D

  • 第16题：

    以下不属于组织行为学所使用的实验法的是（）

    • A、现场实验法
    • B、实验室实验法
    • C、心理测验法
    • D、准实验法

    正确答案:C

  • 第17题：

    薪酬调查对于组织的薪酬管理具有重要的意义，薪酬调查的方法很多，以下不属于常用的薪酬调查方法是（）。

    • A、文案调查法
    • B、访谈法
    • C、焦点小组法
    • D、问卷调查法

    正确答案:C

  • 第18题：

    问卷调查法属于组织行为学研究方法的实验法。（）


    正确答案:错误

  • 第19题：

    组织行为学研究的调查法包括谈话法、电话调查法、问卷调查法。（）


    正确答案:正确

  • 第20题：

    组织行为学研究中常用的技术方法（）。

    • A、调查研究
    • B、实验研究
    • C、数量统计
    • D、理论模型

    正确答案:A,B,C,D

  • 第21题：

    单选题
    以下不属于组织行为学所使用的实验方法是（）
    A

    准实验法

    B

    心理实验法

    C

    实验室实验法

    D

    现场实验法


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    下列选项中不属于组织行为学所使用的调查方法的是（）。
    A

    电话调查法

    B

    面谈法

    C

    问卷调查法

    D

    案例研究法


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    以下不属于组织行为学所使用的调查方法的是（）。
    A

    面谈法

    B

    电话调查法

    C

    问卷调查法

    D

    案例研究法


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    下列选项中，不属于组织行为学研究方法的是（）。
    A

    观察法

    B

    调查法

    C

    实验法

    D

    普查法


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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