结构分顺序法是对下列分数按顺序排列进行评价的一项是()
第1题:
下列不按五行相生顺序排列的是( )
第2题:
第3题:
第4题:
根据《政府采购货物和服务招标投标管理办法》规定,必须按顺序排列中标候选供应商。下列说法正确的是()。
第5题:
根据《政府采购货物和服务招标投标管理办法》规定,必须按顺序排列中标候选供应商。下列有关采用性价比法评标的说法正确的是()。
第6题:
对素质测评分数按其大小顺序排列,从中进行比较和选择,这就是常用的顺序解释法,也称为总分顺序法。
第7题:
( )将所有要进行评价的职位列在一起,两两配对比较,其价值较高者得1分,最后将各职位所得分数相加,其中分数最高者即等级最高者,按分数高低顺序进行排列,即可划分职位等级。
第8题:
对
错
第9题:
将所有评标因素通过预先设定的评价标准,折算成分数进行评价,按总分从高到低的顺序进行排序的方法
将所有评标因素通过预先设定的折算标准,折算成货币进行评价,按评标价从低到高的顺序进行排序的方法
将价格因素以外的所有评标因素通过预先设定的评价标准,折算成分数,然后用分数和价格的比值从高到低的顺序进行排序的方法
将价格因素以外的所有评标因素通过预先设定的合格标准,进行合格性评审,然后将价格因素折算评标价,按评标价从低到高的顺序进行排序的方法
第10题:
采用综合评分法的,按商数得分由高到低顺序排列
采用最低评标价法的,按投标报价由低到高顺序排列
采用性价比法的,按商数得分由高到低顺序排列
采用综合评分法的,按评审后得分由高到低顺序排列
第11题:
采用最低评标价法的,按投标报价由低到高顺序排列
采用最低评标价法的,投标报价相同时,按技术指标优劣顺序排列
采用综合评分法的,按评审后得分由高到低顺序排列
采用综合评分法的,得分相同的按技术指标优劣顺序排列
采用综合评分法的,得分相同的按投标报价由低到高顺序排列
第12题:
得分由高到低顺序排列
得分相同的,按投标报价由低到高顺序排列
得分且投标报价相同的,按技术指标优劣顺序排列
第13题:
第14题:
第15题:
采用综合评分法评审,对实质性响应招标文件的投标人进行排序,以下说法正确的是()
第16题:
为什么顺序排列试验结果采用百分比法进行统计分析?
第17题:
可变分区存储管理的主存分配策略中的最先适应分配算法一般采用()的链表结构。
第18题:
关于政府采购工程货物评标按序排列中标候选供应商的方法,下列说法符合规定的是()。
第19题:
按分区大小递增顺序排列空闲区
按地址递增顺序排列空闲区
按分区大小递减顺序排列空闲区
按地址递减顺序排列空闲区
第20题:
表内科目按现收、现付、转借、转贷顺序排列
表内科目按现付、现收、转借、转贷顺序排列
表外科目按收入、付出顺序排列
表外科目按付出、收入顺序排列
第21题:
总分
结构得分
要素得分
原始分数
第22题:
简单排序
配对比较法
分类法
要素比较法
第23题:
排序法是指将员工的业绩按照从低到高的顺序进行排列
根据操作方法的不同,可以分为简单排序法和交替排序法
简单排序法是指评价者把所有员工按照总业绩的顺序排列起来
交替排序法是对简单排序法的一种改进,它在评价员工业绩时,采取掐头去尾和逐层评价的方法,最终获得员工业绩的排序