我们认为一个成功的广告表现至少应具备以下特征()。
第1题:
A、注意记忆
B、联想感觉
C、记忆感觉
D、记忆联想
第2题:
我们认为一个成功的广告表现至少应具备以下特征()。
A广告应能立刻引起注意
B广告能引导人的视线去注意广告的主要部分
C广告的主要部分必须容易被记忆
D广告能引起预期的联想和感觉
E广告能够快速产生经济效益
第3题:
广告表现的原则主要包括:广告表现必须为()服务;广告表现应符合()的特性;广告表现应准确体现()。
第4题:
广告表现策略成功的标志是()。
第5题:
广告标题的功能有()。
第6题:
广告标题的主要作用包括()
第7题:
成功的广告表现应具有的特征有()
第8题:
能立刻引起注意
能引导人的视线去注意广告的主要部分
广告的主要部分必须容易被记忆
广告能引起预期的联想和感觉
第9题:
第10题:
美化广告内容
强化广告主题
概括广告表现
引起受众注意
第11题:
对
错
第12题:
对
错
第13题:
银行广告一般有形象广告和产品广告两种类型,其( )主要为引起客户的注意和兴趣;( )突出差异化策略。
A.形象广告,产品广告
B.产品广告,形象广告
C.形象广告,形象广告
D.产品广告,产品广告
第14题:
招聘广告的设计原则与其他广告基本相同,应符合引起注意、产生兴趣、激发愿望、采取行动和留下记忆原则。
第15题:
2000年步步高VCD已经是广为人知的品牌,公司请施瓦新格做广告,并在中央电视台黄金时段播出。你认为施瓦新格在广告中的最主要作用体现了成功广告的哪个特征?()。
第16题:
我们认为一个成功的广告表现所引起联想和感觉应该是()。
第17题:
一个成功的广告表现必须首先具备立刻引起注意的特征,否则很难产生效果。
第18题:
成功广告表现需要探讨的是广告要素的组合规律、方法及如何运用这些要素去达到广告目标。组合和运用主要取决于广告表现特点的限制。这种限制我们认为主要表现在()。
第19题:
符合AIDMA法则
能很快引起注意
提高了知名度,扩大了销售
降低了广告成本
第20题:
广告在绝大部分情况下是被动接受的
广告附加价值的限制
广告被看时间是短暂的
广告构图和色彩运用受视觉规律的限制
第21题:
第22题:
广告应能立刻引起注意
广告能引导人的视线去注意广告的主要部分
广告的主要部分必须容易被记忆
广告能引起预期的联想和感觉
广告能够快速产生经济效益
第23题:
招募广告必须能够引起求职者的注意
招募广告应能激起求职者对空缺职位的兴趣
招募广告应能唤起求职者去求职的愿望
招募广告应能激励求职者的斗志
招募广告应能促使求职者尽快采取求职行动
第24题:
与产品无关的
预期的
实际的
随意的