结合实际谈谈仓储在物流管理中有什么作用？

第1题：

结合实际谈谈如何发挥教育技术在评价中的作用。

正确答案: 以信息技术为核心的现代教育技术为教学评价提供了先进的平台和良好的支撑环境，在传统评价技术的基础上借助网络化、智能化、多媒体化、数字化等现代教育技术可以进行大量数据处理，大大减少人力劳动。
（1）工艺学记录就是使用录音带、录像带、照片等电子形式对所需研究的行为事件做现场的永久性记录。
（2）学习反应信息分析运用信息技术设备装配起来的学习反应分析系统，全班同学都可以在座位上的应答器上对教师提出的问题做出选择性的回答。
（3）电子档案袋收集多媒体的素材
（4）数据处理软件最常用的是MicrosoftExcel统计处理软件

第2题：

仓储在企业物流系统中的作用是什么？

正确答案: （1）降低运输成本，提高运输效率
（2）进行产品整合
（3）支持企业的销售服务
（4）调节供应与需求

第3题：

简述仓储在物流成本管理中的作用。

正确答案:物流成本分为仓储成本、运输成本、作业成本、风险成本等。
仓储中的组合、妥善配载和流通包装、成组等流通加工就是为了提高装卸效率、充分利用运输工具，从而降低运输成本的支出。
优良的仓储管理、对商品实施有效的保管和养护，减少风险成本。
准确的数量控制，降低资金成本。
合理和准确地仓储会减少换装、流动、减少作业次数，降低作业成本。

第4题：

论述速递物流公司的员工关系管理主要包括的方面。并结合实际谈谈你在实际工作中如何体会企业文化的？

正确答案: 1. 企业的员工关系管理主要有九个方面：
（1）劳动关系管理。
劳动争议处理，员工上岗、离岗面谈及手续办理，处理员工申诉、人事纠纷和以外事件。
（2）员工纪律管理。
引导员工遵守公司的各项规章制度、劳动纪律，提高员工的组织纪律性，在某种程度上对员工行为规范起约束作用。
（3）员工人际关系管理。
引导员工建立良好的工作关系，创建利于员工建立正式人际关系的环境。（4）沟通管理。
保证沟通渠道的畅通，引导公司上下及时的双向沟通，完善员工建议制度。（5）员工绩效管理。
制定科学的考评标准和体系，执行合理的考评程序，考评工作既能真实反映员工的工作成绩，有能促进员工工作积极性的发挥。
（6）员工情况管理。
组织员工心态、满意度调查，谣言、怠工的预防、检测及处理，解决员工关心的问题。（7）企业文化建设。
建设积极有效、健康向上企业文化，引导员工价值观，维护公司的良好形象。
（8）服务与支持。
为员工提供有关国家法律、法规、公司政策、个人身心等方面的咨询服务，协助员工平衡工作与生活。
（9）员工关系管理培训。
组织员工进行人际交往、沟通技巧等方面的培训。
2. 可结合自身实际，谈谈对速递企业日常对员工的企业里面灌输、企业形象的推广等
角度谈谈自己的体会。

第5题：

结合实际谈谈行政文化对行政管理活动的作用。

正确答案:（1）、行政心里对行政理论的作用：一是行政心里是行政理论形成的直接源泉；二是行政心里推动着行政理论的发展与传播。
（2）、行政心里对行政行为的作用：一是行政心里有利于行政组织内部凝聚力的形成；二是行政心里有利于行政领导作用的实现。
（3）、行政心里对行政改革的作用：一是行政心里为行政改革提供支持力；二是行政心里中民众心里是行政改革的源泉。

第6题：

结合实际，谈谈在团体管理中有哪些激励方法？

正确答案:①、激励是通过研究和满足人们物质、精神的需要而激发成员的积极活动性和主动性，从而使人们的聪明才智得以充分发挥的一种管理活动；
②、激励的具体形式是多种多样的，就其内容来说，可以归为两大类，一是精神的激励，二是物质的激励；
③在实务中，我们把团体激励方法细分为以下几类：
1、目标激励法。
2、奖罚激励法。
3、竞赛与批评激励法。
4、领导行为激励法。
5、榜样激励法。

第7题：

问答题

论述速递物流公司的员工关系管理主要包括的方面。并结合实际谈谈你在实际工作中如何体会企业文化的？

正确答案： 1. 企业的员工关系管理主要有九个方面：
（1）劳动关系管理。
劳动争议处理，员工上岗、离岗面谈及手续办理，处理员工申诉、人事纠纷和以外事件。
（2）员工纪律管理。
引导员工遵守公司的各项规章制度、劳动纪律，提高员工的组织纪律性，在某种程度上对员工行为规范起约束作用。
（3）员工人际关系管理。
引导员工建立良好的工作关系，创建利于员工建立正式人际关系的环境。（4）沟通管理。
保证沟通渠道的畅通，引导公司上下及时的双向沟通，完善员工建议制度。（5）员工绩效管理。
制定科学的考评标准和体系，执行合理的考评程序，考评工作既能真实反映员工的工作成绩，有能促进员工工作积极性的发挥。
（6）员工情况管理。
组织员工心态、满意度调查，谣言、怠工的预防、检测及处理，解决员工关心的问题。（7）企业文化建设。
建设积极有效、健康向上企业文化，引导员工价值观，维护公司的良好形象。
（8）服务与支持。
为员工提供有关国家法律、法规、公司政策、个人身心等方面的咨询服务，协助员工平衡工作与生活。
（9）员工关系管理培训。
组织员工进行人际交往、沟通技巧等方面的培训。
2. 可结合自身实际，谈谈对速递企业日常对员工的企业里面灌输、企业形象的推广等
角度谈谈自己的体会。

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第8题：

问答题

简述仓储在物流成本管理中的作用。

正确答案：物流成本分为仓储成本、运输成本、作业成本、风险成本等。
仓储中的组合、妥善配载和流通包装、成组等流通加工就是为了提高装卸效率、充分利用运输工具，从而降低运输成本的支出。
优良的仓储管理、对商品实施有效的保管和养护，减少风险成本。
准确的数量控制，降低资金成本。
合理和准确地仓储会减少换装、流动、减少作业次数，降低作业成本。

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第9题：

问答题

什么是物流业务外包请结合实际谈谈你对物流业务外包能给企业节省费用、增加盈利的理解。

正确答案：（1）物流业务外包�是指一个业务实体将原来应在企业内部完成的业务�转移到企业外部由其他业务实体完成；
（2）给企业节省费用�增加盈利。从事物流外包业务运作的第三方物流企业利用规模经营的专业优势和成本优势通过提高各环节能力的利用率�实现费用节省�使企业能从分离费用中获益；
（3）结合实际分析。

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第10题：

问答题

请结合实际谈谈如何实现绿色物流？

正确答案：对环境保护的日益关注，使得传统物流在促进经济和消费生活发展的同时，要减少物流活动对环境造成的危害，并节省资源，这是绿色物流的核心。绿色物流的实现途径：1、建立工业和生活废料处理的物流系统；2、控制物流系统污染；3、民间组织的倡导；4、企业的自律；5、技术进步。

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第11题：

问答题

结合实际，谈谈物流管理在现代企业管理中的作用。

正确答案：可以使企业进行有效的资源配置，减少产生运输.储存和流通加工等各个方面的资源浪费现象，因为在运输过程中会出现很多运输不合理现象，比如说迂回运输，过远运输等等，造成了运输过程中的时间以及资金的浪费，也延误了货物到达需求地的时间或是白白的跑一趟，而白白跑一趟也是由于信息资源不足；对储存物品进行管理，就不会在货物进出库时使在库人员手忙脚乱，可以按货物的规格、品种、性质等区分和分类，因而安排不同的货物所在的位置，便于搬运和取出进入.
物流管理将物流的七大功能（储存，包装，装卸搬运，运输，配送，流通加工，信息处理）有机有效的衔接起来，加强企业的竞争力，也可以使与物流衔接的企业达到双赢，使以后企业与企业之间能够形成一条有机结合的供应链。

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第12题：

问答题

仓储在企业物流系统中的作用是什么？

正确答案：（1）降低运输成本，提高运输效率
（2）进行产品整合
（3）支持企业的销售服务
（4）调节供应与需求

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第13题：

仓储在物流管理中有什么作用？

正确答案: 运输整合和配载。分拣和产品组合。流通加工。平衡生产和保证供货。存货控制。

第14题：

请结合实际谈谈如何实现绿色物流？

正确答案: 对环境保护的日益关注，使得传统物流在促进经济和消费生活发展的同时，要减少物流活动对环境造成的危害，并节省资源，这是绿色物流的核心。绿色物流的实现途径：1、建立工业和生活废料处理的物流系统；2、控制物流系统污染；3、民间组织的倡导；4、企业的自律；5、技术进步。

第15题：

请结合实际谈谈物流创造的基本价值。

正确答案: （1）物流创造的基本价值包括时间价值、空间价值和加工附加价值。时间价值是“物”从供给者到需求者之间存在有一段时间差由于改变这一时间差创造的价值称作“时间价值”。时间价值通过物流获得的形式有以下几种：
①缩短时间创造价值；
②弥补时间差创造价值；
③延长时间创造价值；
（2）空间价值指的是“物”从供给者到需求者之间有一段空间差供给者和需求者之间往往处于不同的场所由于改变“物”的不同场所存在位置创造的价值称作“空间价值”。空间价值通过产品在合适的地点被购买或消费而为产品创造或增加的价值。空间价值有以下几种具体形式：
①从集中生产场所流入分散需求场所创造价值；
②从分散生产场所流人集中需求场所创造价值；
③从甲地生产流；
（3）加工附加价值指在流通过程中根据自己的优势从事一定的补充性的加工活动使处于流通过程中的“物”通过特定方式的加工将供应者手中所具有的一定形状性质的物资改造成需求者所需要的形状性质的物资从而创造出物资的加工附加价值。物流创造加工价值是有局限性的。它不能取代正常的生产活动而只是生产过程在流通领域的一种完善和补充；
（4）结合实际分析。

第16题：

结合实际，谈谈物流管理在现代企业管理中的作用。

正确答案: 可以使企业进行有效的资源配置，减少产生运输.储存和流通加工等各个方面的资源浪费现象，因为在运输过程中会出现很多运输不合理现象，比如说迂回运输，过远运输等等，造成了运输过程中的时间以及资金的浪费，也延误了货物到达需求地的时间或是白白的跑一趟，而白白跑一趟也是由于信息资源不足；对储存物品进行管理，就不会在货物进出库时使在库人员手忙脚乱，可以按货物的规格、品种、性质等区分和分类，因而安排不同的货物所在的位置，便于搬运和取出进入.
物流管理将物流的七大功能（储存，包装，装卸搬运，运输，配送，流通加工，信息处理）有机有效的衔接起来，加强企业的竞争力，也可以使与物流衔接的企业达到双赢，使以后企业与企业之间能够形成一条有机结合的供应链。

第17题：

结合实际谈谈主观责任在公共管理中的作用。

正确答案:在封建社会时期背景下，公共责任更主要是强调主观责任的作用，即道义和契约性责任的作用。因此，历代封建君王多采取对官吏的道德伦理观、价值观的
约束和驯服，使他们忠心耿耿地为维护君王的统治地位服务。
现代社会中，公共权力主体及公共权力多元化，使主观责任与权力之间的关系相对于客观责任来说，联系越来越不紧密，主观责任受到的约束也相对较小。主观责任的落实主要受到一般的社会行为规范的限制，具体说是受制于道德伦理观念及社会习俗。由于民主与法制化进程的加快，公共权力的分配结构发生了较大变化，公共权力较以往更为分散，对公共权力的监控以及公共责任的落实较过去更重要，单靠过去以注重主观责任的方式来约束公共权力已经不适应时代要求。因此，客观责任与权力（主要是职权）的关系越来越密切，即客观责任是以职责为主要内容的。

第18题：

问答题

绿色物流的内涵是什么？请结合实际谈谈如何实现绿色物流？

正确答案：绿色物流是指通过改变原来经济发展与物流、消费生活与物流的单向作用关系，在抑制物流对环境造成危害的同时，形成一种能促进经济和消费生活健康发展的物流系统，从而向循环型物流转变。其内涵包括：
（1）绿色物流是共生型物流
（2）绿色物流是资源节约型物流
（3）绿色物流是低熵型物流
（4）绿色物流是循环型物流
对环境保护的日益关注，使得传统物流在促进经济和消费生活发展的同时，要减少物流活动对环境造成的危害，并节省资源，这是绿色物流的核心。绿色物流的实现途径：
1、建立工业和生活废料处理的物流系统；
2、控制物流系统污染；
3、民间组织的倡导；
4、企业的自律；
5、技术进步。

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第19题：

问答题

请结合实际谈谈发展现代物流有什么意义？

正确答案：（1）从现代物流的特征分析现代物流企业比传统运输、仓储、物资等企业更有效益。
（2）从现代物流的发展的现状着手分析现代物流发展对经济的影响。

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第20题：

问答题

谈谈仓储在物流系统中的作用。

正确答案：物资的储存和运输是整个物流过程中的两个关键环节，被人们称之为“物流的支柱”。在商品交换过程中，虽然物资的购、销活动决定了物资的交换关系，但若没有物资的储存和运输，物资的这种交换关系则不能最终实现。