关于训练步骤中的“简要介绍”阶段，说法正确的是（）。A、教学双方共同讨论，商定各种预期目标和实现途径B、在学员需要之处给予帮助和指导C、团队领导审查训练项目和学习效果D、编制训练计划，筹备训练资源，建立培训授权

题目

关于训练步骤中的“简要介绍”阶段，说法正确的是（）。

  • A、教学双方共同讨论，商定各种预期目标和实现途径
  • B、在学员需要之处给予帮助和指导
  • C、团队领导审查训练项目和学习效果
  • D、编制训练计划，筹备训练资源，建立培训授权
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1.请简要介绍封面设计的步骤及重点

2.训练工作通常可分为五个步骤,关于这些步骤,描述不正确的是()。A、计划和建立--编制训练计划，筹备训练资源，建立培训授权B、后退--让学员自主学习C、审查和评估--最终审查训练项目和学习效果D、简要介绍--在必要之处给予指导和帮助

3.训练工作包含五个步骤,其中“筹备训练资源,建立培训授权”属于训练步骤中的()阶段。A、简要介绍B、审查和评估C、督导和检查D、计划和建立

4.简要介绍岗前培训的实施方法和步骤。

更多“关于训练步骤中的“简要介绍”阶段，说法正确的是（）。”相关问题

  • 第1题：

    小段最近参加了公司组织的沟通技能训练，教练经常在必要之处给予他帮助和指导，这属于训练五个步骤中的( )。

    A.督导和检查

    B.简要介绍

    C.计划和建立

    D.审查和评估


    正确答案：A

  • 第2题：

    拟制临战训练计划的方法、步骤不包括（）

    • A、合理确定训练内容
    • B、科学划分训练阶段
    • C、正确区分训练时间
    • D、合理安排训练人员

    正确答案:D

  • 第3题：

    简要介绍酸轧活套校零步骤。


    正确答案: A.现场确定活套小车实际位置（工作侧活套墙壁上有对应限位的具体数值，要操作人员点动开到活套摆臂打开或关闭位置）。
    B.让操作人员卸掉张力。
    C.在ZEROINGVALUE（m）中，输入活套小车实际位置值。
    D.点击活套、ZEROING，双击EXE。
    E.通知工艺建张，低速运行，开到活套的自动校零位，来回运行几次。

  • 第4题：

    小倪最近参加了公司组织的沟通技能训练，教练经常在必要之处给予帮助和指导，这属于训练五个步骤中的（）阶段。

    • A、督导和检查
    • B、计划和建立
    • C、简要介绍
    • D、审查和评估

    正确答案:A

  • 第5题：

    训练工作包含五个步骤，其中“检查学习效果”属于训练步骤中的（）阶段。

    • A、计划和建立
    • B、简要介绍
    • C、审查和评估
    • D、督导和检查

    正确答案:C

  • 第6题：

    严先生是一家培训机构的教练，最近他被派往一家公司训练销售人员，严先生和学员进行了深入探讨，商定了预期目标和实现途径，这属于训练步骤中的（）。

    • A、后退
    • B、审查和评估
    • C、简要介绍
    • D、督导和检查

    正确答案:C

  • 第7题：

    单选题
    关于训练步骤中的“简要介绍”阶段，说法正确的是（）。
    A

    教学双方共同讨论，商定各种预期目标和实现途径

    B

    在学员需要之处给予帮助和指导

    C

    团队领导审查训练项目和学习效果

    D

    编制训练计划，筹备训练资源，建立培训授权


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    研发团队正在进行一项训练计划，团队领导经常询问团队成员的学习情况，并给予帮助和指导。这属于训练步骤中的（）阶段。
    A

    计划和建立

    B

    简要介绍

    C

    审查和评估

    D

    督导和检查


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    训练工作通常可分为五个步骤，关于这些步骤，描述不正确的是（）。
    A

    计划和建立——编制训练计划，筹备训练资源，建立培训授权

    B

    后退——让学员自主学习

    C

    简要介绍——在必要之处给予指导和帮助

    D

    审查和评估——最终审查训练项目和学习效果


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    卉先生是一家培训机构的教练，最近他被派往一家公司训练销售人员，齐先生和学员进行了深入探讨，商定了预期目标和实现途径，这属于训练步骤中的（）。
    A

    后退

    B

    审查和评估

    C

    简要介绍

    D

    督导和检查


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    在对员工进行训练的过程中，李经理要求员工进行自主学习，这属于训练步骤中的（）阶段。
    A

    计划和建立

    B

    简要介绍

    C

    督导和检查

    D

    后退


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    训练工作包含五个步骤，其中“筹备训练资源，建立培训授权”属于训练步骤中的（）阶段。
    A

    简要介绍

    B

    计划和建立

    C

    督导和检查

    D

    审查和评估


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    训练工作包含五个步骤，其中“最终审查训练项目和学习效果”属于训练步骤中的( )阶段。

    A.计划和建立

    B.简要介绍

    C.审查和评估

    D.督导和检查


    正确答案：C

  • 第14题：

    训练工作包含五个步骤，其中“最终审查训练项目和学习效果”属于训练步骤中的（）阶段。


    正确答案:审查和评估

  • 第15题：

    齐先生是一家培训机构的教练，最近他被派往一家公司训练销售人员，齐先生和学员进行了深入探讨，商定了预期目标和实现途径，这属于训练步骤中的（）阶段。

    • A、后退
    • B、审查和评估
    • C、简要介绍
    • D、督导和检查

    正确答案:C

  • 第16题：

    小倪最近参加了公司组织的沟通技能训练，教练经常在必要之处给予帮助和指导，这属于训练五个步骤中的（）。

    • A、简要介绍
    • B、审查和评估
    • C、督导和检查
    • D、计划和建立

    正确答案:C

  • 第17题：

    训练包括五个步骤，其中第一个步骤是（）。

    • A、计划和建立
    • B、简要介绍
    • C、审查和评估
    • D、监导和检查

    正确答案:A

  • 第18题：

    在对员工进行训练的过程中，李经理要求员工进行自主学习，这属于训练步骤中的（）阶段。

    • A、计划和建立
    • B、简要介绍
    • C、督导和检查
    • D、后退

    正确答案:D

  • 第19题：

    单选题
    训练工作包含五个步骤，其中“检查学习效果”属于训练步骤中的（）阶段。
    A

    计划和建立

    B

    简要介绍

    C

    审查和评估

    D

    督导和检查


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    小倪最近参加了公司组织的沟通技能训练，教练经常在必要之处给予帮助和指导，这属于训练五个步骤中的（）阶段。
    A

    督导和检查

    B

    计划和建立

    C

    简要介绍

    D

    审查和评估


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    齐先生是一家培训机构的教练，最近他被派往一家公司训练销售人员，齐先生和学员进行了深入探讨，商定了预期目标和实现途径，这属于训练步骤中的（）阶段。
    A

    后退

    B

    审查和评估

    C

    简要介绍

    D

    督导和检查


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    训练包括五个步骤，其中第一个步骤是（）。
    A

    计划和建立

    B

    简要介绍

    C

    审查和评估

    D

    监导和检查


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    填空题
    训练工作包含五个步骤，其中“最终审查训练项目和学习效果”属于训练步骤中的（）阶段。

    正确答案： 审查和评估
    解析： 暂无解析

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