目前中组部已经和国家环保总局联手，在我国的部分省份进行试点，将环保方面的指标纳入干部考核体系，环保业绩将直接影响到地方官员的政绩，这种考核指标我们称之为：（）。A、GDPB、绿色GDPC、绩效考核

题目

目前中组部已经和国家环保总局联手，在我国的部分省份进行试点，将环保方面的指标纳入干部考核体系，环保业绩将直接影响到地方官员的政绩，这种考核指标我们称之为：（）。

  • A、GDP
  • B、绿色GDP
  • C、绩效考核
相似考题

1.建立法治政府建设有效推进机制，建立科学的法治政府建设指标体系和考核标准，将____纳入科学发展综合考核或各级政府目标考核、绩效考核评价体系。( )

2.证券期货业机构应当将反洗钱工作纳入本单位的业绩考核范围，制定有针对性的什么考核指标()A.量化考核指标B.系统考核指标C.单一考核指标D.利润考核指标

3.下列关于绩效考核指标的类型和指标设计方法的说法，正确的是（ ）。A.绩效考核指标中的特质类绩效指标不能用于选拔性评价 B.绩效考核指标的权重可以通过问卷调查法确定 C.绩效考核指标体系主要由考核指标、指标权重、评价方法构成 D.员工绩效考核指标主要由态度、行为、能力和业绩等因素构成

4.根据《江西省专利促进条例》规定,县级以上人民政府及其有关部门应当将专利指标纳入有关评价和考核体系,主要包括()。A.国民经济和社会发展统计范围B.科技计划实施评价体系C.国有企业绩效考核体系D.高等院校、科研机构等事业单位科研绩效考核体系

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  • 第1题：

    关于绩效考核指标体系设计的说法，正确的是（　　）。

    A．通过经验判断法确定绩效考核指标
    B．通过工作分析法确定绩效指标权重
    C．绩效考核指标体系主要由考核指标、指标权重、指标评价标准构成
    D．绩效考核指标体系主要由考核标准、考核方法、考核主体构成

    答案：C
    解析：
    A项，绩效考核指标体系的设计是通过工作分析与业务流程分析确定绩效评价指标；B项，绩效考核指标权重的设计方法有经验判断法、按照重要性排序法、对偶比较法、倍数加权法和权值因子判断法；D项，绩效考核指标体系主要由绩效考核指标、绩效考核指标权重、绩效考核指标评价标准构成。

  • 第2题：

    (2015年5月)某办公用品公司的销售模式为上门销售，该公司最近对销售人员的考核体系进行了调整：将PCI指标在绩效考核指标中的权重从10%调整为40%，由上级进行评估；具体评估指标包括沟通能力、谈判能力和时间管理；销售人员的奖金也与绩效考核的总分直接相关。
    请分析这种调整可能存在的问题。（10分）


    答案：
    解析：
    ①指标权重从10%调整为40%，增加幅度偏大，如果挤占了KPI、PRI指标的权重则不能充分体现销售人员考核的业绩导向。
    ②PCI指标适用于360度考评或者180度的周边考评（即由员工上级和员工同级对员工进行考评）。调整方案中考评方式仅由上级进行评估，而没有设置员工的自我评估或员工同级评估。PCI考评与员工的职业发展规划联系最密切，如果不能全面、科学地考评员工PCI指标，则不利于实现员工与岗位的动态匹配，难以促进员工职业生涯的良性发展。
    ③评估指标只包含沟通能力、谈判能力和时间管理三项，指标项目设置较少，不能充分体现员工成功完成本岗位工作任务所应当具备或者达到的核心能力素质要求。

  • 第3题：

    有专家建议，干部考核除了工作考核外，还需要增加道德考核。除了对干部工作和学习的考核外，干部的品德表现、居家表现、邻里关系以及生活作风也成为考核内容，将这些道德指标纳入干部考核体系。
    基于以下哪项，道德考核很难真正实现？（ ）



    A.干部的社会关系及邻里关系的好坏都会影响道德考核的结果
    B.道德考核的各项标准很难进行量化测评
    C.这些道德考核的内容已经干涉到了干部的隐私
    D.道德指标在整个考核体系中所占的比重不高

    答案：B
    解析：
    题千指出要增加道德考核，但B项指出道德考核的标准难以量化测评，从而就难以进行道德考核，因此将道德指标纳入干部考核体系是不现实的。A、C、D三项虽然指出进行道德考核所面临的问题，但并非不可进行。故本题选B。

  • 第4题：

    2004年，（）和国家环保总局又开始联手制定绿色国内生产总值考核指标。
    国家统计局
    略

  • 第5题：

    科学设定政绩考核指标和评价标准，要求（）。

    • A、全面反映经济、社会和人的发展情况，但主要还是用经济指标考核领导干部的政绩
    • B、坚持组织认可和群众认可相结合，但群众认可只是参考，不能纳入到考核评价体系中来
    • C、既要重视反映经济增长的指标，又要重视反映经济发展质量和结构的其他指标

    正确答案:C

  • 第6题：

    2003年5月，国家环保总局决定，通过考核环境指标，管理指标和产品指标共22项子指标，对审定合格的企业授予（）的称号。

    • A、国家环境友好企业
    • B、清洁生产企业
    • C、绿色企业
    • D、无污染企业 

    正确答案:A

  • 第7题：

    《纲要》规定，要建立健全科学规范的质量工作绩效考核评价体系，将（）纳入地方各级人民政府绩效考核评价体系。


    正确答案:质量安全和质量发展

  • 第8题：

    建立健全科学规范的质量工作绩效考核评价体系，完善地方各级人民政府和有关行业质量工作的评价指标和考核制度，将（）纳入地方各级人民政府绩效考核评价内容。


    正确答案:质量安全和质量发展

  • 第9题：

    根据《中国农业银行风险经理管理办法》，驻地行综合绩效考核指标应纳入派驻风险主管（经理）的业绩指标体系。


    正确答案:正确

  • 第10题：

    判断题
    预算考核主要针对定量指标进行考核，是企业绩效考核的重要组成部分。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    预算考核主要针对（）指标进行考核，是企业绩效考核的重要组成部分。
    A

    定性指标

    B

    定量指标

    C

    利润指标

    D

    收入指标


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    在绩效考核指标体系中，对各项指标重要程度进行权衡和评价的是（　　）。
    A

    绩效考核指标

    B

    绩效考核指标权重

    C

    绩效考核指标评价标准

    D

    绩效考核指标评价方法


    正确答案： D
    解析：
    绩效考核指标体系包括：①绩效考核指标，是指对员工绩效进行考核与评价的项目；②绩效考核指标权重，是对于各项指标重要程度的权衡和评价；③绩效考核指标评价标准，是指在各个指标上员工绩效应该达到什么样的水平，是一种被期望达到的水平。

  • 第13题：

    在绩效考核指标体系中，对各项指标重要程度进行权衡和评价的是()。

    A:绩效考核指标
    B:绩效考核指标权重
    C:绩效考核指标评价标准
    D:绩效考核指标评价方法

    答案：B
    解析：
    绩效考核指标体系包括：①绩效考核指标，是指对员工绩效进行考核与评价的项目；②绩效考核指标权重，是对于各项指标重要程度的权衡和评价；③绩效考核指标评价标准，是指在各个指标上员工绩效应该达到什么样的水平，是一种被期望达到的水平。

  • 第14题：

    在绩效考核指标体系中，对各项指标重要程度进行权衡和评价的是（ ）。

    A.绩效考核指标
    B.绩效考核指标权重
    C.绩效考核指标评价标准
    D.绩效考核指标评价方法

    答案：B
    解析：
    绩效考核指标体系包括：①绩效考核指标，是指对员工绩效进行考核与评价的项目；②绩效考核指标权重，是对于各项指标重要程度的权衡和评价；③绩效考核指标评价标准，是指在各个指标上员工绩效应该达到什么样的水平，是一种被期望达到的水平。

  • 第15题：

    商业银行不得对销售人员采用以销售业绩作为单一考核和奖励指标的考核办法，并应当将客户投诉情况、误导销售以及其他违规行为纳入考核指标体系。（　）


    答案：对
    解析：
    根据《商业银行理财产品销售管理办法》第56条的规定，商业银行应当建立健全销售人员资格考核、继续培训、跟踪评价等管理制度，不得对销售人员采用以销售业绩作为单一考核和奖励指标的考核方法，并应当将客户投诉情况、误导销售以及其他违规行为纳入考核指标体系。

  • 第16题：

    将（）成效作为衡量各级领导班子和领导干部工作实绩重要内容，纳入政绩考核指标体系。

    • A、法治建设
    • B、作风建设
    • C、法制建设
    • D、思想建设

    正确答案:A

  • 第17题：

    预算考核主要针对定量指标进行考核，是企业绩效考核的重要组成部分。


    正确答案:正确

  • 第18题：

    把（）成效作为衡量各级领导班子和领导干部工作实绩重要内容，纳入政绩考核指标体系。


    正确答案:法治建设

  • 第19题：

    各级人民政府应当将信访工作绩效纳入领导干部政绩考核体系。


    正确答案:错误

  • 第20题：

    预算考核主要针对（）指标进行考核，是企业绩效考核的重要组成部分。

    • A、定性指标
    • B、定量指标
    • C、利润指标
    • D、收入指标

    正确答案:B

  • 第21题：

    填空题
    2004年，（）和国家环保总局又开始联手制定绿色国内生产总值考核指标。

    正确答案： 国家统计局
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    目前中组部已经和国家环保总局联手，在我国的部分省份进行试点，将环保方面的指标纳入干部考核体系，环保业绩将直接影响到地方官员的政绩，这种考核指标我们称之为：（）。
    A

    GDP

    B

    绿色GDP

    C

    绩效考核


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    将（）成效作为衡量各级领导班子和领导干部工作实绩重要内容，纳入政绩考核指标体系。
    A

    法治建设

    B

    作风建设

    C

    法制建设

    D

    思想建设


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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