若工作负责人因故必须离开工作的现场时，应由（）变更工作负责人，履行变更手续。A、工作许可人B、值班负责人C、原工作票签发人D、工作票签发人

第1题：

工作期间，工作负责人不正确的做法是（）

• A、工作负责人因故暂时离开工作现场时，应指定能胜任的人员临时代替，离开前应将工作现场交待清楚，并告知工作班成员；
• B、原工作负责人返回工作现场时，履行交接手续；
• C、若工作负责人必须长时间离开工作的现场时，由原工作许可人变更工作负责人，履行变更手续，并告知全体工作人员及工作许可人；
• D、在线路停电时进行工作，工作负责人在工作班成员确无触电等危险的条件下，参加工作班工作

第2题：

若工作负责人必须长时间离开工作的现场时，应由（）变更工作负责人，履行变更手续，并告知全体工作人员及工作许可人，原、现工作负责人应做好必要的交接

• A、电气专工
• B、工作票签发人
• C、原工作票签发人

第3题：

若工作负责人需要长时间离开现场，应由原工作负责人变更新工作负责人。

第4题：

若工作负责人必须长时间离开工作的现场时，应由原工作票（）人变更工作负责人，履行变更手续，并告知全体工作人员及工作许可人。原、现工作负责人应做好必要的交接。

• A、负责
• B、签发
• C、许可
• D、专职监护

第5题：

若工作负责人必须长时间离开工作的现场时，应由原工作票签发人变更工作负责人，履行，并告知_____及_____。

第6题：

若工作负责人必须长时间离开工作的现场时，应由原工作票签发人变更工作负责人，履行变更手续，并告知全体工作人员。原、现工作负责人应做好必要的交接。

第7题：

若工作负责人必须长时间离开工作现场时，应由原（）变更工作负责人。

第8题：

若工作负责人必须长时间离开工作的现场时，应由（）工作票签发人变更工作负责人，履行（）。

第9题：

若工作负责人需要长期离开现场，应由新工作票签发人变更工作负责人。

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

若工作负责人须长时间离开工作现场，应由（）变更新工作负责人，两工作负责人应做好必要的交接。

第14题：

以下关于工作负责人变更，描述不正确的是（）。

• A、工作期间，工作负责人因故暂时离开工作现场，应指定胜任者临时代替
• B、工作负责人变更不需要告诉全体工作人员
• C、原工作负责人返回时，要履行交接手续
• D、工作负责人因故离开工作现场或不能继续履行工作负责人职责时，需经工作票签发人同意

第15题：

若工作负责人必须长时间离开工作的现场时，应由（）变更工作负责人，履行变更手续，并告知全体工作人员及工作许可人。

• A、原工作票签发人
• B、工作许可人
• C、公司领导
• D、技术负责人

第16题：

工作期间，若工作负责人必须长时间离开工作现场时，应由（）变更工作负责人，履行变更手续，并告知全体作业人员及工作许可人。原、现工作负责人应做好必要的交接。

• A、原工作票签发人
• B、工区领导
• C、运维负责人
• D、值班调控人员

第17题：

若工作负责人因故必须离开工作的现场时，应由原工作票签发人变更工作负责人，履行变更手续，（）。

• A、并告知全体工作人员及工作许可人
• B、并告知工作负责人
• C、并告知工作许可人并告知原工作负责人

第18题：

工作期间，工作负责人若因故必须离开工作地点时，应指定（）的人员临时代替，离开前应将（）交待清楚，并告知工作班人员。原工作负责人返回工作地点时，也应履行同样的交接手续。若工作负责人需要长时间离开现场，应由原工作票签发人变更新工作负责人，两工作负责人应做好必要的交接。

第19题：

若工作负责人必须长时间离开工作现场时，应由（）人变更工作负责人，履行变更手续。

• A、有权签发工作票的
• B、主管生产的领导
• C、运行值班负责
• D、原工作票签发

第20题：

若工作负责人必须长时间离开工作现场时，原工作票签发人变更工作负责人，不需履行变更手续，并告知全体工作人员及工作许可人。

第21题：

若工作负责人必须长时间离开工作现场时，应由（）变更工作负责人，履行变更手续。

• A、有权签发工作票的人
• B、主管生产的领导
• C、运行值班负责人
• D、原工作票签发人

第22题：

第23题：