单位一职员，经工伤鉴定为三级。现打算到南宁居住几年，可以申请工伤市外转诊吗？
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单位一职员，经工伤鉴定为三级。现打算到南宁居住几年，可以申请工伤市外转诊吗？
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第1题：
刘先生，上海某企业职员，不幸遭遇工伤，经鉴定为工伤七级。不知刘先生可以获得哪些赔偿？
正确答案: 根据上海工伤赔偿规定，刘先生可以获得13个月本人工资及24个月上年度全职职工月平均工资的金钱赔偿。其中24个月上年度全职职工月平均工资必须等与公司解除劳动关系后方可获得。 -
第2题：
刘先生，上海某工厂职员，不幸遭遇工伤。经工伤认定与劳动能力鉴定为10级伤残。现打算与公司解除劳动合同，休养一段时间。不知上海工伤十级必须赔偿多少钱？
正确答案: 根据上海工伤保险政策规定，十级工伤职员与用人单位解除劳动合同后，可以获得如下金钱赔偿：7个月本人工资的一次性伤残补助金、3个月上年度全市职工月平均工资的一次性工伤医疗补助金、3个月上年度全市职工月平均工资的一次性伤残就业补助金。 -
第3题：
单位一职员遭遇工伤，经鉴定为伤残八级，不知可以获得哪些赔偿？如何申领赔偿？
正确答案: 惠州八级伤残职员可以获得11个月的本人工资的一次性伤残补补助金、4个月本人工资的一次性工伤医疗补助金及15个月本人工资的伤残就业补助金。用人单位或职员本人携带规定资料前往惠州社保局或分局办理工伤保险待遇申领手续即可。 -
第4题：
单位一职员，不幸遭遇工伤。现单位打算帮其申请工伤认定。不知申请时间有限制吗？如何申请？
正确答案: 用人单位必须在事故发生之日起30日内申请工伤认定。申请单位经办人备齐规定资料前往单位辖区社保局提出工伤认定申请即可。只要资料齐全，符合条件即可申请成功。 -
第5题：
单位聘用一位退役军人，现该职员旧伤复发，可以申请工伤认定吗？需提供哪些资料？
正确答案: 可以，根据规定职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，到用人单位后旧伤复发的可以申请工伤认定，申请时候需提供工伤认定申请书、职工身份证、劳动合同文本、受伤后诊断证明书、初诊病历、住院病历、《革命伤残军人证》等资料。 -
第6题：
问答题单位一职员不幸遭遇工伤，现打算进行申请工伤鉴定，不知咨询电话是多少？正确答案： 北京海淀劳动能力鉴定中心咨询电话为010-88506991。解析： 暂无解析 -
第7题：
问答题单位一职员，经工伤鉴定为三级。现打算到南宁居住几年，可以申请工伤市外转诊吗？正确答案： 可以，根据规定，广州1至4级工伤职员长期在同一异地居住半年以上可以申请办理市外转诊手续，详请咨询020-12333。解析： 暂无解析 -
第8题：
问答题单位一职员不幸遭遇工伤，被鉴定为工伤八级，现与单位解除劳动关系，不知单位需赔偿多少？正确答案： 根据规定，成都八级工伤职员可以获得一次性伤残补助金、工伤医疗补助金及伤残就业补助金等赔偿。其中用人单位需支付18个月上年度成都职工月平均工资。解析： 暂无解析 -
第9题：
问答题单位一职员不幸遭遇工伤事故，现打算为其申请工伤认定，不知如何操作？认定结果多久可以拿到？正确答案： 东莞工伤认定流程比较简单，单位经办人自发生工伤事故之日起30日内携带规定资料前往社保机构提出工伤认定申请即可。一般60个工作日内可以拿到工伤认定结果，于事实清楚，权利义务明确的工伤认定申请15个工作日内可以拿到工伤认定结果。解析： 暂无解析 -
第10题：
问答题刘先生，上海某企业职员，不幸遭遇工伤，经鉴定为工伤七级。不知刘先生可以获得哪些赔偿？正确答案： 根据上海工伤赔偿规定，刘先生可以获得13个月本人工资及24个月上年度全职职工月平均工资的金钱赔偿。其中24个月上年度全职职工月平均工资必须等与公司解除劳动关系后方可获得。解析： 暂无解析 -
第11题：
问答题单位一职员遭遇工伤，经鉴定为伤残八级，不知可以获得哪些赔偿？如何申领赔偿？正确答案： 惠州八级伤残职员可以获得11个月的本人工资的一次性伤残补补助金、4个月本人工资的一次性工伤医疗补助金及15个月本人工资的伤残就业补助金。用人单位或职员本人携带规定资料前往惠州社保局或分局办理工伤保险待遇申领手续即可。解析： 暂无解析 -
第12题：
问答题单位聘用一位退役军人，现该职员旧伤复发，可以申请工伤认定吗？需提供哪些资料？正确答案： 可以，根据规定职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，到用人单位后旧伤复发的可以申请工伤认定，申请时候需提供工伤认定申请书、职工身份证、劳动合同文本、受伤后诊断证明书、初诊病历、住院病历、《革命伤残军人证》等资料。解析： 暂无解析 -
第13题：
我是上海某公司职员，现对工伤认定结果不服，怎么办？可以重新申请工伤认定吗？
正确答案: 根据规定，上海从业人员对工伤认定决定不服的，可以申请行政复议，但需强调一点那就是必须在收到工伤认定决定之日起60日内申请行政复议。 -
第14题：
单位一职员不幸遭遇工伤，现打算进行申请工伤鉴定，不知咨询电话是多少？
正确答案: 北京海淀劳动能力鉴定中心咨询电话为010-88506991。 -
第15题：
因工作需要，我们单位一职员长期在惠州工作。该职员现不幸在惠州遭遇工伤，可以在惠州进行治疗吗？可以申请工伤市外转诊吗？
正确答案: 根据广州工伤保险政策规定，工伤保险参保人长驻异地工作人员发生工伤后应选择在当地工伤保险定点医疗机构或公立医院治疗，情况紧急可就近治疗。后续如需治疗，可以申请办理工伤市外转诊，但必须经过广州市医保局同意。 -
第16题：
单位一职员不幸遭遇工伤事故，现打算为其申请工伤认定，不知如何操作？认定结果多久可以拿到？
正确答案: 东莞工伤认定流程比较简单，单位经办人自发生工伤事故之日起30日内携带规定资料前往社保机构提出工伤认定申请即可。一般60个工作日内可以拿到工伤认定结果，于事实清楚，权利义务明确的工伤认定申请15个工作日内可以拿到工伤认定结果。 -
第17题：
单位一职员不幸遭遇工伤，经工伤鉴定为伤残十级，不知公司需要赔偿多少？
正确答案: 根据武汉工伤保险条例规定，十级工伤职员与单位解除劳动关系后，公司必须补偿8个月的社会月平均工资给工伤职员。 -
第18题：
问答题单位一职员，不幸遭遇工伤。现单位打算帮其申请工伤认定。不知申请时间有限制吗？如何申请？正确答案： 用人单位必须在事故发生之日起30日内申请工伤认定。申请单位经办人备齐规定资料前往单位辖区社保局提出工伤认定申请即可。只要资料齐全，符合条件即可申请成功。解析： 暂无解析 -
第19题：
问答题单位一职员不幸遭遇工伤事故，被工伤鉴定为10级，不知公司需要赔偿多少？正确答案： 根据成都工伤保险条例规定，成都企业应当在十级工伤职员与单位解除劳动合同时候赔偿其6个月成都市上年度职工平均工资的一次性伤残就业补助金。解析： 暂无解析 -
第20题：
问答题单位一职员不幸遭遇工伤，经工伤鉴定为伤残十级，不知公司需要赔偿多少？正确答案： 根据武汉工伤保险条例规定，十级工伤职员与单位解除劳动关系后，公司必须补偿8个月的社会月平均工资给工伤职员。解析： 暂无解析 -
第21题：
问答题单位一职员被鉴定为工伤八级，不知单位需要赔偿多少？已买工伤保险是否全部有工伤基金承担？正确答案： 根据广州工伤赔偿标准规定，八级工伤职员可以获得一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金。其中一次性伤残就业补助金待工伤职员与公司解除劳动关系后由用人单位支付，标准为及15个月本人工资。解析： 暂无解析 -
第22题：
问答题朋友遭遇工伤，单位不予申请工伤认定，职员可以申请工伤认定吗？具体怎样操作？正确答案： 在成都工伤职员本人亦可申请工伤认定，申请人只需备齐规定资料向制定机构提出申请即可。只要资料齐全，符合条件，成都社保局都将受理。解析： 暂无解析 -
第23题：
问答题因工作需要，我们单位一职员长期在惠州工作。该职员现不幸在惠州遭遇工伤，可以在惠州进行治疗吗？可以申请工伤市外转诊吗？正确答案： 根据广州工伤保险政策规定，工伤保险参保人长驻异地工作人员发生工伤后应选择在当地工伤保险定点医疗机构或公立医院治疗，情况紧急可就近治疗。后续如需治疗，可以申请办理工伤市外转诊，但必须经过广州市医保局同意。解析： 暂无解析