国防科技工业涉密人员保密行为十不准是什么?
第1题:
单位应当根据涉密人员的涉密等级给予何种形式的保密待遇()
第2题:
涉密人员离开涉密岗位后,可以不再履行保密责任和义务。
第3题:
有关涉密人员管理正确的说法是()
第4题:
“上网不涉密,涉密不上网“保密要求的含义是什么?()
第5题:
单位应当根据涉密人员涉密等级,给予相应的保密()。
第6题:
保密专项工作经费的用途?()
第7题:
涉密人员在岗期间,保密工作机构应当会同人事部门,涉密人员所在部门有针对性对其进行保密教育和检查,考核,对严重违反保密规定不适合继续在涉密岗位工作的应当及时调离涉密岗位。
第8题:
第9题:
第10题:
核心涉密人员
重要涉密人员
聘用涉密人员
一般涉密人员
第11题:
涉密人员按照涉密程度分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员,实行统一管理
涉密人员上岗应当经过保密教育培训,并签订保密承诺书
涉密人员不得出境
涉密人员在脱密期内,不得违反规定就业
机关、单位应当建立健全涉密人员管理制度,对涉密人员履行职责情况进行经常性的检查
第12题:
对
错
第13题:
站务人员接待旅客“十不准”是什么?
第14题:
对涉密人员的保密管理不只是对涉密人员上岗前的保密审查和培训,还应包括在岗、离岗保密管理。
第15题:
经审查合格进入涉密岗位的涉密人员,须签订()。
第16题:
《政务服务中心工作人员行为规范“十不准”》第七条规定是什么?
第17题:
涉密部门和涉密人员应当每月进行保密自检。()
第18题:
国防科技工业涉密人员是指取得武器装备科研生产单位保密资格的企业事业单位中,在涉密岗位工作的人员。
第19题:
第20题:
用于保密防护建设
用于日常保密管理工作
用于涉密人员保密补贴
用于涉密人员教育培训
第21题:
保密津贴
保密工资
保密补贴
保密职称
第22题:
对
错
第23题:
涉密人员上岗前应当接受单位组织的保密资格审查和培训
单位应当与涉密人员签订保密承诺书
对在岗涉密人员每年都应当进行保密教育培训
涉密人员严重违反保密规定的应当调离涉密岗位