A、准确的培训需求分析
B、精细的培训规划方案设计
C、严密的培训组织实施
D、系统的员工职业生涯规划
E、全面深入的培训工作评估
第1题:
教育管理过程的基本环节,包括计划、()、检查、总结等相互联系、有机结合的四个环节。
实施
略
第2题:
人力资源培训系统主要包含有哪些主要环节?
第3题:
【多选题】制定人力资源规划包括哪些方面?
A.人力资源政策
B.人力资源需求计划
C.人力资源供给计划
D.人力资源培训计划
第4题:
园林设计主要包括哪些环节?每个环节具体工作?
第5题:
旅行社人力资源管理的内容包括招聘、()、录用、绩效考核、()、提升、奖励等诸多环节。
A.选拔、培训
B.开发、培训
C.选拔、激励
D.薪酬管理