2009年初，某市地税稽查部门在对企业年金进行稽查时开出了一张稽查处罚通知，要求补交个人所得税并进行罚款。该稽查部门依据有关规定，认定某企业经过劳动部门合法备案，并已经正常运作的年金计划中，企业缴费部分在计入个人账户时没有缴纳个人所得税，因此开出通知。企业收到处罚通知后，觉得很难接受。表示如果处罚，就退出年金，并且今后也不再建立企业年金制度。双方僵持不下，参与各方都在积极协调?。该事件表明（）。A.企业年金税收优惠政策应在全国范围内予以统一，政府不同管理部门间应注意税收优惠政策的有效协调B.企业年金成为一

第1题：

卫生监督稽查员依法行使稽查工作职权有：卫生监督执法工作的稽查、卫生监督员行为规范的稽查、投诉举报的稽查、行政处罚的稽查、行政许可的稽查、卫生行政部门交付的其它卫生监督稽查任务。

A对

B错

第2题：

营销稽查过程中发现的问题，由稽查机构出具（），并一式两份，一份送达被稽查单位签收，一份存档备查。

A《营销稽查通知单》

B《专项稽查通知单》

C《营销稽查整改情况反馈单》

D《营销稽查整改通知单》

第3题：

税务稽查的一般完整程序应当按照（）进行

A．确定稽查对象—确定税务稽查主体—进行实地税务检查

B．确定稽查对象—进行实地税务检查—得出稽查结论

C．确定税务稽查主体—稽查人员进行回避—制作《税务稽查审理报告》

D．稽查的事先通知—稽查人员进行回避—得出稽查结论

第4题：

稽查工作结束后填写（）。

A营销稽查工作记录

B稽查整改通知书

C营销稽查处理建议术书

第5题：

对立案稽查的事件，承办人员应在接受调查指令15内提交（）。

A《电力营销稽查处理（决议）书》

B《营销稽查整改通知书》

C《电力营销稽查调查笔录》

D《电力营销稽查报告》