更多“小李生育了,所在公司是可以辞退小李的。() 此题为判断题(对,错)。”相关问题
  • 第1题:

    小李在孕期不能适应原劳动,用人单位应当予以辞退。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:错误

  • 第2题:

    安全员小王在检查过程中发现,小李正在使用的凿子被锤击部分伤痕不平整,小王及时阻止了小李使用该凿子,小王的行为是正确的。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:正确

  • 第3题:

    小李怀孕7个月,因公司任务忙,公司适当延长小李劳动时间是合理的。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:错误

  • 第4题:

    业余时间员工小李推销安利产品。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:错误

  • 第5题:

    2018年7月1日,小李与A公司签署出租合同,A公司租用小李个人门头房,月度租金为20000元,A公司按年支付时需要小李提供发票。( )

    此题为判断题(对,错)。


    答案:错误

  • 第6题:

    小李在送风的时候拆装风动工具的送风软管。()

    此题为判断题(对,错)。


    答案:错

  • 第7题:

    小李刚生完孩子,孩子9个月大了,用人单位可安排小李夜班劳动。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:错

  • 第8题:

    某客户单位领导让保安员小李去追索债务,小李因拒绝领导的要求而被辞退,该单位领导的做法侵犯了小李的劳动权。

    此题为判断题(对,错)。


    正确答案:√

  • 第9题:

    产妇小李产假前的月工资为6200元,其所在单位上年度职工月平均工资为4800元。单位没有为小李缴纳生育保险费。根据《女职工劳动保护特别规定》,下列关于小李产假期间生育津贴的说法,正确的是( )。

    A.小李没有参加生育保险,不得享受生育津贴
    B.小李享受每月3100元生育津贴,应由用人单位支付
    C.小李享受每月4800元生育津贴,应由生育保险基金支付
    D.小李享受每月6200元生育津贴,应由用人单位支付

    答案:D
    解析:
    本题考查女职工产假期间的生育津贴。根据《女职工劳动保护特别规定》第八条第一款的规定,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。(考点:女职工产假期间的生育津贴)

  • 第10题:

    小李为其母亲投保了一份重大疾病保险,受益人为他自己。此份保险合同的当事人是()。

    • A、小李的母亲和签订合同的保险公司
    • B、小李和签订合同的保险公司
    • C、小李和小李的母亲
    • D、小李、小李的母亲和签订合同的保险公司

    正确答案:B

  • 第11题:

    判断题
    小李不符合生育二胎的情况,但小李执意要生二胎,因单位给其缴纳了生育保险,小李符合领取生育津贴条件,可以领取生育津贴。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    判断题
    某客户单位领导让保安员小李去追索债务,小李因拒绝领导的要求而被辞退,该单位领导的做法侵犯了小李的劳动权
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    某公司出纳小李将公司现金缴存开户银行,应编制现金付款凭证。( )

    此题为判断题(对,错)。


    标准答案:正确

  • 第14题:

    小李因怀孕不适合所在的外出工作岗位,所在公司是可以降低小李工资的。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:错误

  • 第15题:

    小李开了一间宾馆,明知黑老大经常在自己的宾馆组织违法犯罪活动,为赚钱小李一直为他提供包房服务,小李的行为没有违法。()

    此题为判断题(对,错)。


    答案:错

  • 第16题:

    小李生育了,所在公司是可以降低小李工资的。()

    此题为判断题(对,错)。


    参考答案:错

  • 第17题:

    小李老师是一名教育学硕士,进入一所小学教语文。一次,学校安排小李去外地培训,小李的一名同事说:“你学历这么高,哪还需要学习?”小李同事的看法,你同意吗?( )

    此题为判断题(对,错)。


    答案:不同意

  • 第18题:

    接到停止供气的命令后,小李赶忙将软管折弯以便停止供气。()

    此题为判断题(对,错)。


    答案:错

  • 第19题:

    某客户单位领导让保安员小李去追索债务,小李因拒绝领导的要求而被辞退,该单位领导的做法是正确的。

    此题为判断题(对,错)。


    正确答案:×

  • 第20题:

    小张和小李在施工现场从事上下交叉作业,为了方便期间,处于交叉作业上方的小张直接可以将扳手投掷给小李。

    此题为判断题(对,错)。


    正确答案:×

  • 第21题:

    小李不符合生育二胎的情况,但小李执意要生二胎,因单位给其缴纳了生育保险,小李符合领取生育津贴条件,可以领取生育津贴。


    正确答案:错误

  • 第22题:

    小李为其母亲投保了一份重大疾病保险,受益人为他自己。此份保险合同的关系人是()。

    • A、小李的母亲和签订合同的保险公司
    • B、小李和签订合同的保险公司
    • C、小李和小李的母亲
    • D、小李、小李的母亲和签订合同的保险公司

    正确答案:C

  • 第23题:

    判断题
    小王和小李是朋友,因此小王可以以小李的房屋为保险标的投保。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 小王对小李的房屋没有可保利益,所以小王不可以以小李的房屋为保险标的投保。