根据《职业病防治法》的规定,产生职业病危害的用人单位,其工作场所应当符合的职业卫生相关要求包括( )。A.有与职业病危害防护相适应的设施B.建立专职的职业病危害因素检测队伍C.生产布局合理,符合有害于无害作业分开的原则D.有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施E.设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求

题目

根据《职业病防治法》的规定,产生职业病危害的用人单位,其工作场所应当符合的职业卫生相关要求包括( )。

A.有与职业病危害防护相适应的设施

B.建立专职的职业病危害因素检测队伍

C.生产布局合理,符合有害于无害作业分开的原则

D.有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施

E.设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求


相似考题
参考答案和解析
正确答案:ACDE
更多“根据《职业病防治法》的规定,产生职业病危害的用人单位,其工作场所应当符合的职业卫生相关要求 ”相关问题
  • 第1题:

    《中华人民共和国职业病防治法》规定,产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家()标准。

    A、劳动保护

    B、安全生产

    C、职业卫生

    D、强制性


    参考答案:C

  • 第2题:

    根据《职业病防治法》的规定,产生职业病危害的用人单位,其工作.场所应当符合的职业卫生相关要求包括()

    A:有与职业病危害防护相适应的设施
    B:建立专职的职业病危害因素检测队伍
    C:生产布局合理,符合有害与无害作业分开的原则
    D:有配套的更衣间、洗浴间.孕妇休息间等卫生设施
    E:设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求

    答案:A,C,D,E
    解析:
    《职业病防治法》第13条规定,产生职业病危害的用人单位的设立,除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外,其工作场所还应当符合6项职业卫生要求:(1)职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准;(2)有与职业病危害防护相适应的设施;(3)生产布局合理,符合有害与无害作业分开的原则;(4)有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施;(5)设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求;(6)法律、行政法规和国务院卫生行政部门关于保护劳动者健康的其他要求。

  • 第3题:

    根据《职业病防治法》的规定,产生职业病危害的用人单位,其工作场所应当符合的职业卫生相关要求包括()。

    A有与职业病危害防护相适应的设施

    B建立专职的职业病危害因素检测队伍

    C生产布局合理,符合有害于无害作业分开的原则

    D有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施

    E设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求


    A,C,D,E

  • 第4题:

    简述产生职业病危害的用人单位的设立除应当符合法律.行政法规规定的设立条件外,其工作场所还应当符合的职业卫生要求。


    答案:
    解析:
    (1)职业病危害因素的强度或者农度符合国家职业卫生标准(1分)(2)有与职业病危害防护相适应的设施(1分)(3)生产布局合理符合有害与无害作业分开的原则(1分)(4)有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施(1分)(5)设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理心理健康的要求(1分)(6)法律、行政法规和国务院卫生行政部门关于保护劳动者健康的其他要求(1分)

  • 第5题:

    根据《职业病防治法》,职业病前期预防的具体规定有()。

    A关于产生职业病危害的用人单位的设立及对其工作场所职业卫生要求的规定

    B关于职业病危害项目的申报制度的规定

    C关于职业病危害预评价制度的规定

    D关于建设项目职业病防护设施“三同时”制度的规定

    E关于职业病防护设施设计的备案制度的规定


    A,B,C,D