企业的下列支出应列为工资、薪金支出的是( )。A．按规定标准发放的住房补贴B．支付给雇员的误餐补贴C．支付给雇员的独生子女补贴D．为雇员支付的社会保障性缴款

题目

企业的下列支出应列为工资、薪金支出的是( )。

A．按规定标准发放的住房补贴

B．支付给雇员的误餐补贴

C．支付给雇员的独生子女补贴

D．为雇员支付的社会保障性缴款

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1.根据企业所得税法律制度的规定，纳税人在计算应纳税所得额时，对发生的下列支出项目中，可以作为工资薪金支出的有（）。A. 地区补贴B. 独生子女补贴C. 物价补贴D. 误餐补贴

2.根据企业所得税法律制度的规定，纳税人在计算应纳税所得额时，对发生的下列支出项目中，可以作为工资薪金支出的有( )。A．地区补贴B．独生子女补贴C．物价补贴D．误餐补贴

3.下列属于工资、薪金所得的有（ ）A．年终加薪B．劳动分红C．补贴D．按实际误餐顿数发放的补助费

4.以下属于企业所得税工资、薪金支出范围的有( )。A、员工取得的物价补贴和误餐补贴B、雇员离退休、退职待遇的各项支出C、企业超过规定标准缴纳或发放的住房公积金或住房补贴D、企业按国家统一规定为职工缴纳的住房公积金

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  • 第1题：

    请注册税务师判断，纳税人发生的下列支出中，应作为工资薪金支出的是（ ）

    A．雇员向纳税人投资而分配的股息性所得

    B．各项劳动保护支出

    C．地区补贴、物价补贴和误餐补贴

    D．独生子女补贴


    正确答案：C
    工资薪金支出的核心是因受雇或任职所得到的劳动报酬。股息性所得是凭投资多少参与企业的分配得到的报酬；各项劳动保护支出属生产性支出；独生子女补贴是国家控制人口的政策，符合条件就可以享受，与做什么工作，做了多少无关；税法二对劳动报酬的解释包括误餐补贴等。 

  • 第2题：

    企业的下列支出应列为工资、薪金支出的是（ ）。

    A．按规定标准发放的住房补贴

    B．支付给雇员的误餐补贴

    C．支付给雇员的股息性所得

    D．为雇员支付的社会保障性缴款


    正确答案：B

  • 第3题：

    【多选题】下列各项中,不属于企业所得税工资、薪金支出范围的有（)。

    A．向雇员支付加班奖金支出

    B．雇员年终加薪的支出

    C．按规定为雇员缴纳社会保险的支出

    D．为雇员提供的劳动保护费支出


    BD

  • 第4题：

    以下属于企业所得税工资、薪金支出范围的有（ ）。

    A．员工取得的物价补贴和误餐补贴

    B．雇员离退休、退职待遇的各项支出

    C．企业超过规定标准缴纳或发放的住房公积金或住房补贴

    D．企业按国家统一规定为职工缴纳的住房公积金


    正确答案：AC

  • 第5题：

    下列各项中，不属于企业所得税工资、薪金支出范围的有（　）。

    A.雇员年终加薪的支出
    B.按规定为雇员缴纳社会保险的支出
    C.为雇员提供的劳动保护费支出
    D.向雇员支付加班工资支出

    答案：B,C
    解析：
    选项B，按规定为雇员缴纳社会保险的支出属于社会保险费支出，不属于工资薪金支出；选项C，为雇员提供的劳动保护费支出应该计入费用类科目，不属于工资、薪金支出。

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