更多“()是一种在工作结束或行为发生之后进行的控制。”相关问题
  • 第1题:

    在工作结束后,对工作的结果进行检查,鉴别和处理的控制过程称为()。

    A:反馈控制
    B:目标控制
    C:事前控制
    D:现场控制

    答案:A
    解析:
    反馈控制,又称事后控制,是在工作结束后,对工作的结果进行检查、鉴别和处理的控制。【说明】该考点涉及的知识点教材已删除。

  • 第2题:

    培训()的实施时间往往是在培训结束的几周或几个月之后。

    A:反应评估
    B:学习评估
    C:行为评估
    D:结果评估

    答案:C
    解析:
    行为评估主要评估学员在工作中的行为方式有多大程度的改变。行为层面的评估主要有观察、主管评价、客户评价、同事评价等方法。行为评估实施的难点之一是实施时间往往是在培训结束后的几周或几个月之后,要花费很多时间和精力,人力资源部门可能忙不过来。

  • 第3题:

    下列三种说法,哪一种是正确的?()

    • A、热处理应在焊接工作全部结束并经验收合格后,于压力试验之后进行
    • B、热处理应在焊接工作全部结束并经验收合格后,于压力试验之前进行
    • C、压力试验应在焊接工作全部结束并经验收合格后,于热处理之前进行

    正确答案:B

  • 第4题:

    开幕式中,在致开幕词或致贺词结束之后通常应进行()。


    正确答案:剪彩

  • 第5题:

    游览结束之时,导游致欢迎辞是不可忽视的一个工作环节,不“辞”而别或随便收场都是一种不礼貌的行为。


    正确答案:错误

  • 第6题:

    风险评估是指在风险事件发生()(但还没有结束),该事件给人们的生活、生命、财产等各个方面造成的影响和损失的可能性进行量化评估的工作。

    • A、之前
    • B、之后
    • C、之前或之后
    • D、之前和之后

    正确答案:C

  • 第7题:

    制订业务工作方案发生在业务的以下哪个阶段?()

    • A、计划阶段
    • B、在评价风险管理和控制系统之后
    • C、在开展业务时
    • D、为确保下次业务能涵盖所指出的问题区域,在每次业务结束后对标准业务方案进行修改时

    正确答案:A

  • 第8题:

    事后监督是监督主体在公安机关及其人民警察执法行为()进行的监督。

    • A、执行过程中
    • B、发生之后
    • C、终结之后
    • D、发生之前

    正确答案:C

  • 第9题:

    控制活动应该()。

    • A、与计划工作同时进行
    • B、先于计划工作进行
    • C、在计划之后进行
    • D、与计划工作结合进行

    正确答案:D

  • 第10题:

    单选题
    事后监督是监督主体在公安机关及其人民警察执法行为()进行的监督。
    A

    执行过程中

    B

    发生之后

    C

    终结之后

    D

    发生之前


    正确答案: A
    解析: 事后监督,是指监督主体在公安机关及其人民警察执法行为终结之后进行的监督。故本题答案选C。

  • 第11题:

    判断题
    控制循环是否结束只能在一次循环结束之后进行。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    制订业务工作方案发生在业务的以下哪个阶段?()
    A

    计划阶段

    B

    在评价风险管理和控制系统之后

    C

    在开展业务时

    D

    为确保下次业务能涵盖所指出的问题区域,在每次业务结束后对标准业务方案进行修改时


    正确答案: D
    解析: A正确。《框架》指出,内部审计师在开展每项业务时都应制订并记录业务计划。内部审计师应制订出能完成业务目标的工作方案,应对这些工作方案予以记录。此外,在业务工作开始前完成工作方案的准备工作,并在业务过程中进行恰当的修改。相应地,工作方案要在计划阶段准备。B不正确,工作方案指出了测试的范围、深度、性质和程度。因此,它必须在计划阶段制订。C不正确,内部审计师应在计划阶段制订工作方案,而不是在业务开展时。D不正确,尽管为下次业务在每项业务结束后修改工作方案是允许的,但工作方案还是要在计划阶段制订。

  • 第13题:

    培训(  )的实施时间往往是在培训结束的几周或几个月之后。

    A.反应评估
    B.学习评估
    C.行为评估
    D.结果评估

    答案:C
    解析:
    行为评估主要评估学员在工作中的行为方式有多大程度的改变。行为层面的评估主要有观察、主管评价、客户评价、同事评价等方法。行为评估实施的难点之一是实施时间往往是在培训结束后的几周或几个月之后,要花费很多时间和精力,人力资源部门可能忙不过来。

  • 第14题:

    控制职能是一种被动行为,当偏倚发生时,利用反馈信息进行纠正,调整系统行为。()


    正确答案:错误

  • 第15题:

    行动鼓励是指在培训结束时,由讲师或受训执法人员进行工作的动员也是一种结束培训的方式。


    正确答案:错误

  • 第16题:

    风险评估(Risk Assessment)是指在风险事件(),该事件给人们的生活、生命、财产等各个方面造成的影响和损失的可能性进行量化评估的工作。

    • A、发生之前
    • B、发生之后
    • C、发生之前或发生之后但还没结束
    • D、随时

    正确答案:C

  • 第17题:

    控制循环是否结束只能在一次循环结束之后进行。


    正确答案:错误

  • 第18题:

    纠正行为发生在事实之后的控制类型是:()

    • A、检查控制。
    • B、反馈控制。
    • C、指导控制。
    • D、前馈控制。

    正确答案:B

  • 第19题:

    旅游团在一地的旅游活动全部结束并前往火车站,地陪()即可离开。

    • A、进行完交通票据移交工作之后
    • B、在旅游者检票结束之后
    • C、旅游团所乘列车启动之后
    • D、将游客带入候车厅之后

    正确答案:C

  • 第20题:

    项目控制活动发生在()。

    • A、计划过程结束时
    • B、执行过程需要时
    • C、启动过程之后
    • D、整个项目进行中

    正确答案:D

  • 第21题:

    单选题
    项目控制活动发生在()。
    A

    计划过程结束时

    B

    执行过程需要时

    C

    启动过程之后

    D

    整个项目进行中


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    培训(  )的实施时间往往是在培训结束的几周或几个月之后。
    A

    反应评估

    B

    学习评估

    C

    行为评估

    D

    结果评估


    正确答案: D
    解析:
    行为评估主要评估学员在工作中的行为方式有多大程度的改变。行为层面的评估主要有观察、主管评价、客户评价、同事评价等方法。行为评估实施的难点之一是实施时间往往是在培训结束后的几周或几个月之后,要花费很多时间和精力,人力资源部门可能忙不过来。

  • 第23题:

    单选题
    风险评估(Risk Assessment)是指在风险事件(),该事件给人们的生活、生命、财产等各个方面造成的影响和损失的可能性进行量化评估的工作。
    A

    发生之前

    B

    发生之后

    C

    发生之前或发生之后但还没结束

    D

    随时


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    填空题
    开幕式中,在致开幕词或致贺词结束之后通常应进行()。

    正确答案: 剪彩
    解析: 暂无解析