企业进行薪酬调查时，首先要选择需要调查的（　　）。A.重点职位 B.典型职位 C.特殊职位 D.一般职位

题目
企业进行薪酬调查时，首先要选择需要调查的（　　）。

A.重点职位
B.典型职位
C.特殊职位
D.一般职位
相似考题

1.在薪酬调查时要调查（ ）。A．被调查企业的情况B．被调查岗位的情况C．被调查岗位的薪酬状况D．调查人的情况E．被调查企业的薪酬调查状况

2.企业进行薪酬调查时，首先要()。A.选择需要调查的典型职位B.确定调查的范围C.确定调查的项目D.进行实际调查

3.企业薪酬调查与分析基本程序中的第一个步骤是（ ）A．确定调查方法B．确定调查内容C．确定被调查企业D．确定企业中需要进行薪酬调查的岗位

4.在薪酬调查时要调查（）。A 被调查企业的情况B 被调查岗位的情况C 被调查岗位的薪酬状况D 调查人的情况E 被调查企业的薪酬调查状况

更多“企业进行薪酬调查时，首先要选择需要调查的（　　）。”相关问题

  • 第1题：

    进行薪酬调查，首先要确定的是()。

    A.选择调查方式
    B.确定调查范围
    C.确定调查目的
    D.统计分析调查数据

    答案：C
    解析：
    薪酬调查的步骤包括：①确定调查目的；②确定调查范围；③选择调查方式：④统计分析调查数据：⑤提交薪酬调查分析报告。

  • 第2题：

    在进行薪酬市场调查.中，确定调查的企业、岗位、数据和时间段是属于()。

    A:确定调查目的
    B:确定调查范围
    C:选择调查方式
    D:统计分析调查数据

    答案：B
    解析：
    见教材图5-2。

  • 第3题：

    企业为保持发展所需的人力资源，保持对外竞争力必需要进行（）。

    • A、薪酬调查
    • B、岗位调查
    • C、行业调查
    • D、商品调查

    正确答案:A

  • 第4题：

    有关薪酬满意度调查的说法错误的是（）。

    • A、企业薪酬调查的对象是企业内部所有员工
    • B、如果薪酬调查的时候人数较多，比较好的方式是发放调查问卷
    • C、通过薪酬满意度调查可以了解员工对企业薪酬管理的评价以及期望
    • D、企业薪酬调查之前一定要进行岗位评估
    • E、企业一定要根据薪酬调查的结果进行薪酬水平的调整，否则薪酬调查毫无意义

    正确答案:D,E

  • 第5题：

    当企业需要确定薪酬水平的岗位难以在类似企业中长找到对等岗位时，应考虑选择（　）

    • A、企业之间相互调查
    • B、委托调查
    • C、公开调查信息
    • D、调查问卷

    正确答案:B

  • 第6题：

    企业进行薪酬调查时，首先要选择需要调查的（）。

    • A、重点职位
    • B、典型职位
    • C、特殊职位
    • D、一般职位

    正确答案:B

  • 第7题：

    单选题
    企业为保持发展所需的人力资源，保持对外竞争力必需要进行（）。
    A

    薪酬调查

    B

    岗位调查

    C

    行业调查

    D

    商品调查


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    多选题
    关于薪酬调查的说法正确的是（）。
    A

    薪酬调查包括薪酬市场调查和企业员工薪酬满意度调查两个方面

    B

    薪酬调查的结果可以为企业薪酬水平的调整提供依据

    C

    在选择薪酬调查企业的时候要符合可比性原则

    D

    薪酬调查的过程中一般只调查货币性薪酬

    E

    如果被调查的企业没有准确的薪酬数据，可以采用频率分析法进行分析


    正确答案： D,E
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    进行薪酬调查，首先要确定的是（  ）。
    A

    选择调查方式

    B

    确定调查范围

    C

    确定调查目的

    D

    统计分析调查数据


    正确答案： B
    解析：

  • 第10题：

    单选题
    当企业需要确定薪酬水平的岗位难以在类似企业中长找到对等岗位时，应考虑选择（　）
    A

    企业之间相互调查

    B

    委托调查

    C

    公开调查信息

    D

    调查问卷


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    关于薪酬调查的说法，错误的是(  )。
    A

    在选择薪酬调查的对象时要考虑对象的可比性

    B

    在薪酬调查时要确保被调查职位的可比性

    C

    薪酬调查的主体应为本企业的人力资源部

    D

    薪酬调查的数据应及时更新


    正确答案： B
    解析：

  • 第12题：

    多选题
    企业薪酬调查实施的基本步骤包括（　　）。
    A

    确定调查的项目

    B

    建立薪酬等级

    C

    调查结果的分析

    D

    选择需要调查的职位

    E

    进行实际调查


    正确答案： D,C
    解析：
    薪酬调查是指收集同地区或同行业其他企业的薪酬信息，从而确定市场薪酬水平的过程。实施薪酬调查大体上包括以下步骤：①选择需要调查的职位；②确定调查的范围；③确定调查的项目；④进行实际调查；⑤调查结果的分析。

  • 第13题：

    商品流通企业在进行薪酬调查时，首先要确定薪酬调查的范围。在选择被调查企业时，要选择()与本企业有可比性的企业。

    A:雇佣的劳动力
    B:生产规模
    C:技术水平
    D:产品

    答案：A
    解析：
    本题考查薪酬调查的范围。调查时选择被调查的企业，要选择其雇用的劳动力与本企业具有可比性的企业。

  • 第14题：

    薪酬调查时，与同行有良好关系的企业适合选择（）。

    • A、公开信息查询
    • B、企业间相互调查
    • C、外部数据购买
    • D、聘请专业调查公司

    正确答案:B

  • 第15题：

    企业薪酬调查与分析基本程序中的第一个步骤是（）。

    • A、确定调查方法
    • B、确定调查内容
    • C、确定被调查企业
    • D、确定企业中需要进行薪酬调查的岗位

    正确答案:D

  • 第16题：

    企业薪酬调查包括薪酬市场调查和企业薪酬制度调查（　）


    正确答案:错误

  • 第17题：

    关于薪酬调查的说法，错误的是（）。

    • A、在选择薪酬调查的对象时要考虑对象的可比性
    • B、在薪酬调查时要确保被调查职位的可比性
    • C、薪酬调查的主体应为本企业的人力资源部
    • D、薪酬调查的数据应及时更新

    正确答案:C

  • 第18题：

    企业进行薪酬市场调查时，如果该企业属于新兴行业，或难以在类似企业中找到对等的岗位时，可选择的调查方式是（）

    • A、企业之间相互调查
    • B、调查问卷
    • C、调查公开的信息
    • D、委托调查

    正确答案:D

  • 第19题：

    多选题
    要制定出科学的薪酬方案，有必要进行薪酬调查，薪酬调查的工作程序为（）。
    A

    确定要调查的岗位和调查的企业

    B

    确定被调查企业的岗位和调查方法

    C

    确定调查内容并进行统计分析

    D

    提交薪酬调查分析报告

    E

    对调查过程进行评估


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    多选题
    有关薪酬满意度调查的说法错误的是（）。
    A

    企业薪酬调查的对象是企业内部所有员工

    B

    如果薪酬调查的时候人数较多，比较好的方式是发放调查问卷

    C

    通过薪酬满意度调查可以了解员工对企业薪酬管理的评价以及期望

    D

    企业薪酬调查之前一定要进行岗位评估

    E

    企业一定要根据薪酬调查的结果进行薪酬水平的调整，否则薪酬调查毫无意义


    正确答案： D,E
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    企业薪酬调查与分析基本程序中的第一个步骤是（）。
    A

    确定调查方法

    B

    确定调查内容

    C

    确定被调查企业

    D

    确定企业中需要进行薪酬调查的岗位


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    企业进行薪酬调查时，首先要选择需要调查的（）。
    A

    重点职位

    B

    典型职位

    C

    特殊职位

    D

    一般职位


    正确答案： D
    解析： 本题考查基本薪酬制度设计方法的相关知识。企业进行薪酬调查时，首先要选择需要调查的典型职位。

  • 第23题：

    单选题
    商品流通企业在进行薪酬调查时，首先要确定薪酬调查的范围。在选择被调查企业时-要选择（　）与本企业有可比性的企业。
    A

    雇佣的劳动力

    B

    生产规模

    C

    技术水平

    D

    产品


    正确答案： D
    解析： 本题考查薪酬调查的范围。调查时选择被调查的企业，要选择其雇用的劳动力与本企业具有可比性的企业。

相关内容