下列关于最低工资的说法,错误的是( )。A.最低工资包括基本工资和奖金、津贴、国家规定的社会保险和福利待遇 B.最低工资是法定的最低报酬 C.集体协商中的最低工资是指覆盖所有被代表的劳动者的最低工资,应高于地方的最低工资 D.当事人在劳动合同中约定的劳动报酬低于最低工资额时,其工资部分应视为无效

题目
下列关于最低工资的说法,错误的是( )。

A.最低工资包括基本工资和奖金、津贴、国家规定的社会保险和福利待遇
B.最低工资是法定的最低报酬
C.集体协商中的最低工资是指覆盖所有被代表的劳动者的最低工资,应高于地方的最低工资
D.当事人在劳动合同中约定的劳动报酬低于最低工资额时,其工资部分应视为无效

相似考题
参考答案和解析
答案:A
解析:
最低工资包括基本工资和奖金、津贴、补贴,但不包括加班加点工资、特殊劳动条件下的津贴、国家规定的社会保险和福利待遇。
更多“下列关于最低工资的说法,错误的是( )。”相关问题
  • 第1题:

    下列关于尖锐湿疣的说法错误的是 ( )


    正确答案:D

  • 第2题:

    下列关于关系表达式的说法错误的是


    正确答案:B
    关系表达式是由关系运算符将两个运算对象连接起来而形成的,也称为简单逻辑表达式。各种关系运算符的优先级相同.用来比较两个表达式的大小,其运算结果都为逻辑型数据。

  • 第3题:

    关于强制意外伤害保险,下列说法错误的是( )。


    参考答案:B
    强制意外伤害保险规定必须向哪家保险公司投保(即由哪家保险公司承保)时,该保险公司必须承保,没有选择的余地。

  • 第4题:

    下列关于最低工资立法的说法,正确的是()。

    A:最低工资立法会使所有的劳动者受益
    B:最低工资立法必然导致低收入劳动者之间的收入差距缩小
    C:当法定最低工资高于市场均衡工资时,最低工资立法对劳动力市场没有影响
    D:当法定最低工资等于或低于市场均衡工资时,最低工资立法对劳动力市场没有影响

    答案:D
    解析:
    政府的最低工资立法对于收入分配的不平等程度有可能会同时产生压缩效应和扩大效应。在压缩效应方面,在就业能够继续得以维持的情况下,最低工资立法提高了原来所获得的工资率低于最低工资的那些工人的收入水平。最低工资立法还有可能通过缩小其他低工资工人以及技术工人与监督管理人员之间的收入差距来压缩收入的不平等程度。在扩大效应方面,最低工资立法同时也有可能会扩大收入差距。这是因为,如果政府所规定的最低工资超过了当劳动力市场自由运行时所确定的均衡工资率,那么最低工资立法的实行必然会导致企业不愿意继续雇用生产率水平低于最低工资的那些工人,于是这些工人就会失去工作。

  • 第5题:

    关于最低工资立法的说法,正确的是()。

    A:最低工资立法会使所有的劳动者受益
    B:最低工资立法必然导致低收入劳动者之间的收入差距缩小
    C:当法定最低工资高于市场均衡工资时,最低工资立法对劳动力市场没有影响
    D:当法定最低工资等于或低于市场均衡工资时,最低工资立法对劳动力市场没有影响

    答案:D
    解析:
    最低工资立法对于收入分配不平等程度的最终影响是什么,要取决于压缩效应和扩大效应的力量哪一个更大。如果前者的力量更大,则最低工资立法削弱了社会上的收入不平等程度;反之,若后者的力量更大,则社会上的不平等程度会进一步加剧。

  • 第6题:

    (2015年)下列关于最低工资制度的说法中错误的有( )。

    A.最低工资包括延长工作时间的工资报酬
    B.最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院批准
    C.劳动合同履行地与用人单位注册地不一致的,最低工资标准按照劳动合同履行地的有关规定执行
    D.用人单位注册地的最低工资标准高于劳动合同履行地的标准,按照用人单位注册地的有关规定执行

    答案:A,B,D
    解析:

  • 第7题:

    下列关于纳粹时期的社会保障与社会救济的说法,错误的是?()

    • A、有最低工资制
    • B、设立高就业政策
    • C、穷人是社会败类,完全驱逐穷人
    • D、将社会保障纳入到整个社会体制中

    正确答案:C

  • 第8题:

    下列关于最低工资规定的说法不正确的是()。

    • A、最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式
    • B、江苏省内所有市执行一样的最低工资数额
    • C、各级工会组织依法对最低工资规定的执行情况进行监督
    • D、个体工商户的雇工适用最低工资规定

    正确答案:B

  • 第9题:

    单选题
    下列关于最低工资保障制度的说法,正确的有()。 ①《最低工资规定》提出了最低工资标准测算方法 ②最低工资制度有利于保障劳动者的基本生活 ③最低工资标准每年至少调整一次 ④最低工资应以法定货币按时给付
    A

    ①②③④

    B

    ①②④

    C

    ②③④

    D

    ①②③


    正确答案: B
    解析: 2003年12月30日原劳动与社会保障部通过的《最低工资规定》提出了最低工资标准测算方法, 最低工资制度有利于保障劳动者的基本生活,最低工资标准每年至少调整一次,最低工资应以法定货币按时 给付,故①②③④项均正确,答案为A。

  • 第10题:

    单选题
    下列关于纳粹时期的社会保障与社会救济的说法,错误的是?()
    A

    有最低工资制

    B

    设立高就业政策

    C

    穷人是社会败类,完全驱逐穷人

    D

    将社会保障纳入到整个社会体制中


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    下列关于事假的说法,错误的是()。
    A

    事假是员工向用人单位提出一定事由的假期

    B

    事假期间工资不低于最低工资的80%

    C

    事假的批准与否完全取决于用人单位

    D

    事假由企业自行决定是否给予薪酬


    正确答案: A
    解析:

  • 第12题:

    单选题
    关于最低工资的说法,错误的是(  )。
    A

    最低工资包括基本工资和奖金、津贴、国家规定的社会保险和福利待遇

    B

    最低工资是法定的最低报酬

    C

    集体协商中的最低工资是指覆盖所有被代表劳动者的最低工资,应高于当地最低工资

    D

    当事人在劳动合同巾约定的劳动报酬低于最低工资额时,其工资部分应视为无效


    正确答案: C
    解析:

  • 第13题:

    关于委托作品下列说法错误的是( )。


    正确答案:C
    本题考查委托作品的相关问题。委托作品,是指作者接受他人委托而创作的作品。委托作品的创作基础是委托合同,既可以是口头的,也可以是书面的;既可以是有偿的,也可以是无偿的。委托作品应体现委托人的意志,实现委托人使用作品的目的。委托钟品的著作权归属由委托人和受托人通过合同约定。

  • 第14题:

    下列关于风险的构成要素的说法,错误的是( )。


    参考答案:A
    在风险管理中,损失的含义是指非故意的、非预期的、非计划的经济价值的减少,即经济损失,一般以丧失所有权、预期利益、支出费用和承担责任等形式表现出来,因此,例如精神打击、政治迫害、折旧以及馈赠等行为的结果一般不能视为损失。

  • 第15题:

    下列关于保险公估的业务种类,说法错误的是( )。


    参考答案:B
    8项,工程保险具有保险金额高、同时投保险种多等特点。

  • 第16题:

    关于最低工资立法的说法,正确的是()。

    A.最低工资立法有利于企业控制人工成本
    B.最低工资立法产生的最终影响是缩小了社会上的工资差别
    C.最低工资立法有可能导致一部分生产率较低的劳动者失去工作
    D.当法定最低工资水平高于市场均衡工资率时,不会对就业产生影响

    答案:C
    解析:
    本题考查最低工资立法及其影响。政府的最低工资立法对于收入分配的不平等程度有可能会同时产生压缩效应和扩大效应。压缩效应:(1)在就业能够继续得以维持的情况下,最低工资立法提高了原来所获得的工资率低于最低工资的那些工作的收入水平。(2)最低工资立法还有可能通过缩小其他低工资工人以及技术工人与监督管理人员之间的收入差距来压缩收入的不平等程度。扩大效应:最低工资立法同时也有可能会扩大收入差距。最低工资立法超过了当地劳动力市场自由运行时所确定的均衡工资率,就会导致企业不愿意继续雇佣生产率低于最低工资的那些的劳动者。

  • 第17题:

    以下关于最低工资标准的说法错误的是()。[2011年11月三级真题]

    A:月最低工资标准适用于全日制就业劳动者
    B:小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者
    C:最低工资标准应高于社会救济金和失业保险金标准
    D:用人单位应在最低工资标准发布后15日内向本单位全体劳动者公示

    答案:D
    解析:
    一般来说,最低工资标准应高于社会救济金和失业保险金标准。最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。D项,用人单位应在最低工资标准发布后10日内将该标准向本单位全体劳动者公示。

  • 第18题:

    下列关于江苏省工资支付条例,说法错误的是()

    • A、奖金分配办法不是工资分配制度里必须包含的
    • B、劳动合同约定的工资标准不得低于当地最低工资标准
    • C、工会有依法维护劳动者获得劳动报酬的权利
    • D、在试用期内的劳动者所获得的工资不得低于当地最低工资标准

    正确答案:A

  • 第19题:

    关于复核,下列说法错误的是()。


    正确答案:复核不适用于扣减福利待遇等违规行为

  • 第20题:

    单选题
    以下关于最低工资标准的说法错误的是(  )。
    A

    月最低工资标准适用于全日制就业劳动者

    B

    小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者

    C

    最低工资标准应高于社会救济金和失业保险金标准

    D

    用人单位应在最低工资标准发布后15日内向本单位全体劳动者公示


    正确答案: A
    解析:
    一般来说,最低工资标准应高于社会救济金和失业保险金标准。最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。D项,用人单位应在最低工资标准发布后10日内将该标准向本单位全体劳动者公示。

  • 第21题:

    填空题
    关于复核,下列说法错误的是()。

    正确答案: 复核不适用于扣减福利待遇等违规行为
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    根据我国现行规定,下列关于最低工资标准适用说法正确的是()。
    A

    试用期内劳动者的工资不得低于当地最低工资标准的80%

    B

    见习期内劳动者即使提供了正常劳动也不适用最低工资标准

    C

    非全日制用工不适用最低工资标准

    D

    劳动者在职期间赔偿用人单位经济损失时,扣除后的工资不得低于最低工资标准


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    关于最低工资立法的说法,正确的是( )。
    A

    最低工资立法会使所有的劳动者受益 

    B

    最低工资立法必然导致低收入劳动者之间的收入差距缩小 

    C

    当法定最低工资高于市场均衡工资时,最低工资立法对劳动力市场没有影响 

    D

    当法定最低工资等于或低于市场均衡工资时,最低工资立法对劳动力市场没有影响


    正确答案: A
    解析: 暂无解析