第1题:
关于人力资源规划,下列说法不正确的是( )。
A.人力资源规划有广义与狭义之分。广义的人力资源规划泛指各种类型人力资源规划,狭义的人力资源规划特指企业人员规划
B.人员补充计划是企业根据组织运行的实际情况,对企业在中长期内可能产生的空缺职位加以弥补的计划,旨在促进人力资源数量、质量和结构的完整与改善
C.一般来说,三年以上的计划可以称之为规划
D.从时限上看,人力资源规划还可以区分为中长期计划以及按照年度编制的短期计划
第2题:
第3题:
第4题:
第5题:
第6题:
第7题:
根据《节能中长期专项规划》中的规定,请简述节能中长期规划包括哪五步部分。
第8题:
下面关于区域卫生规划论述正确的是()
第9题:
风险小
投资少
时间长
属于战术性决策
第10题:
园区规划通常近期年限为5年
三类工业不对环境产生大污染
园区应有不少于两条对外连接的主要道路
燃气工程规划属于市政配套设施规划
第11题:
3
5
10
15
第12题:
规划是短期的、战略性的蓝图
是中短期的、战术性的蓝图
是中长期的、战术性的蓝图
是中长期的、战略性的蓝图
是中长期的、可操作性的蓝图
第13题:
第14题:
第15题:
第16题:
第17题:
第18题:
第19题:
关于深圳市中长期人才发展规划的基本原则,下列选项不正确的是()。
第20题:
下列关于企业的中长期决策说法正确的是()。
第21题:
30-20
30年以上
5-20年
3-5年
第22题:
3
5
8
10
第23题: