在团体咨询的过渡阶段，团体成员表达负性情绪也是检验团体自由度和（）的一种方法。
题目
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第1题：
在团体咨询开始前，引导有参加团体意愿者以积极的态度准备参加团体咨询的方法有（ ）。
A．为已确定参加团体咨询的成员准备一些与团体咨询有关的文书、资料
B．要求那些担忧会被其他团体成员歧视或排斥的人放松
C．在团体咨询开始前组织成员观看与团体活动有关的录像、电影
D．通过协约使团体成员知道以后在团体内的具体行动
正确答案：ACD
-
第2题：
团体成员在团体心理咨询过程中表现出依恋感、珍惜感等情绪，此时的团体处在（ ）阶段。A.结束
B.过渡
C.工作
D.起始答案：A解析： -
第3题：
下列关于过程性评估说法正确的是（ ）。
(A)团体心理咨询进行过程中所作的评估
(B)团体心理咨询结束时进行的评估
(C)团体心理咨询进行过程中决定团体应该终结还是应该延续的评估
(D)团体心理咨询进行过程中了解成员在团体内的表现和团体特征的评估答案：A,C,D解析： -
第4题：
强调团体成员的自主性，领导者对于团体只负较少的责任，其主要任务是促进成员的互动，对团体目标与方向很少介入，这种团体属于（）
A同质团体
B异质团体
C结构性团体
D非结构性团体
D
略 -
第5题：
团体成员在团体心理咨询过程中表现出依恋感、珍惜感等情绪，此时的团体处在（）阶段。
- A、结束
- B、过渡
- C、工作
- D、起始
正确答案:A -
第6题：
团体评估中，运用信度和效度较高的心理测量表，可以真实而准确的反映初团体成员行为情绪的变化情况，以评估团体咨询的（）。
正确答案:效果 -
第7题：
在团体创始阶段成员会有许多的担心和疑惑，很矛盾。团体成员的早期的这些特殊感受和情绪感受对于团体形成至关重要。为了形成安全的团体氛围，团体成员需要发挥哪些功能？
正确答案: 团体成员的早期的这些特殊感受对于团体形成至关重要。为了形成安全的团体氛围，团体成员需要：
①用行动创造一种信任的气氛。
②学习表达个人的感受和想法。
③愿意表达与团体有关的期望。
④参与团体规则的建立。
⑤了解团体的基本历程。 -
第8题：
填空题在团体咨询的过渡阶段，团体成员表达负性情绪也是检验团体自由度和（）的一种方法。正确答案： 信任度解析： 暂无解析 -
第9题：
多选题使得团体心理咨询产生效能的治疗因素包括（）。A团体成员没有可能模仿和学习别人的适应行为
B团体成员有机会将内心隐抑的消极情绪发泄出来
C团体成员有机会从其他成员的身上发现与自己类似的经历和遭遇
D团体成员产生强烈的归属感和认同感
正确答案： B,C解析： 暂无解析 -
第10题：
多选题下列关于过程性评估的说法正确的有（ ）。A团体心理咨询进行过程中所做的评估
B团体心理咨询结束时进行的评估
C团体心理咨询进行过程中决定团体应该终结还是应该延续
D团体心理咨询进行过程中了解成员在团体内的表现和团体特征
正确答案： C,B解析： 过程性评估指团体心理咨询进行过程中所作的评估。过程性评估的作用:①了解成员在团体内的表现和团体特征；②决定团体应该终结还是应该继续；③选择有效的方法，改善团体过程。B项是总结性评估的概念。 -
第11题：
单选题团体成员在团体心理咨询过程中表现出依恋感、珍惜感等情绪，此时的团体处在（）阶段。A结束
B过渡
C工作
D起始
正确答案： C解析： 暂无解析 -
第12题：
单选题强调团体成员的自主性，领导者对于团体只负较少的责任，其主要任务是促进成员的互动，对团体目标与方向很少介入，这种团体属于（）A同质团体
B异质团体
C结构性团体
D非结构性团体
正确答案： B解析： 暂无解析 -
第13题：
在团体心理咨询中，确定团体规模应主要考虑的因素是( )。
(A)团体咨询的人数 (B)团体咨询的领导者
(C)团体咨询的目标 (D)团体咨询的评估方法答案：C解析：团体的规模主要取决于团体心理咨询的目标:以治疗为目标的团体心理咨询人数不宜过多，一般为5-8人;以训练为目标的团体心理咨询人数居中，一般6-10人;以发展为目标的团体，参加者可适当多一些，一般8。12人。? -
第14题：
团体成员在团体心理咨询过程中表现出依恋感、珍惜感等情绪，此时的团体处 在（ ）阶段。
(A)结束 （B)过渡
(C)工作 （D)起始答案：A解析： -
第15题：
下列对团体咨询的准则表述正确的是（）
A团体咨询的对象是团体本身，而非团体里的每个人
B只有首先解决了团体成员的个人问题，才能营造出积极的团体氛围
C咨询师要为团体成员提供行为示范
D强调团体成员的相互保密
A,B,C,D
略 -
第16题：
团体咨询是在团体情境下提供心理帮助与指导的一种咨询形式，由咨询师根据团体成员问题的相似性组成课题小组，通过共同商讨、训练、引导，解决成员共同的发展或共有的心理问题。 （）
正确答案:正确 -
第17题：
在团体过渡阶段，大多数团体成员都会采用的行为时（）
- A、防卫
- B、逃避
- C、对抗
- D、暴力
正确答案:A -
第18题：
简述在团体咨询开始前引导成员准备投入团体的主要方法。
正确答案: （1）阅读有关文件。
（2）观看有关影视资料。
（3）筛选面谈时的承诺与建议。
（4）签订协约。
（5）召开预备会。 -
第19题：
在团体咨询开始前，引导有参加团体意愿者以积极的态度准备参加团体咨询的方法有（）。
- A、为已确定参加团体咨询的成员准备一些与团体咨询有关的文书、资料
- B、要求那些担忧会被其他团体成员歧视或排斥的人放松
- C、在团体咨询开始前，组织成员观看与团体活动有关的录像、电影
- D、通过协约使团体成员知道以后在团体内的具体行动
正确答案:A,C,D -
第20题：
多选题在团体咨询开始前，引导有参加团体意愿者以积极的态度准备参加团体咨询的方法有（ ）。A为已确定参加团体咨询的成员准备一些与团体咨询有关的文本资料
B要求那些担忧会被其他团体成员歧视或排斥的人放松
C在团体咨询开始前组织成员观看与团体活动有关的录像、电影
D通过协商使团体成员知道以后在团体内的具体行动
正确答案： A,B解析： 在团体咨询开始前引导有参加意愿的人关心团体的方法主要有五种:①阅读有关文件；②观看有关影视资料；③筛选面谈时的承诺与建议；④签订协约。 -
第21题：
问答题简述在团体咨询开始前引导成员准备投入团体的主要方法。正确答案： （1）阅读有关文件。
（2）观看有关影视资料。
（3）筛选面谈时的承诺与建议。
（4）签订协约。
（5）召开预备会。解析： 暂无解析 -
第22题：
填空题团体评估中，运用信度和效度较高的心理测量表，可以真实而准确的反映初团体成员行为情绪的变化情况，以评估团体咨询的（）。正确答案： 效果解析： 暂无解析 -
第23题：
多选题团体咨询过程中运用团体练习可以达到（ ）的目的。A促使成员投入团体
B增加团体的趣味性和吸引力
C活跃团体气氛，减低成员焦虑，促进成员投入团体
D有助于团体领导者有效地介入与工作
正确答案： D,B解析： 团体练习的目的有:①增加团体的趣味性和吸引力；②活跃团体的气氛，减少成员焦虑，促进成员投入团体；③增进成员的觉察能力及体悟；④有助于团体领导者有效的介入和工作。