人际关系的两个基木维度是什么？

题目
人际关系的两个基木维度是什么？
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1.用哪两个维度来解释财务工作的基本职能。()A.宏观维度B.微观维度C.个体维度D.整体维度

2.卓越创新是人际关系中常用的维度。()此题为判断题(对，错)。

3.老年人对自己一生的反思包括( )。A．社会文化维度B．人际关系维度C．国家维度D．个人维度

4.组织知识创造的两个纬度:()A知识的存在维度B知识的认识维度C知识的获取维度D知识的共享维度

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  • 第1题：

    对人际关系的了解和把握，要从（）

    A揭示人际关系的概念开始

    B揭示人际关系的两个基本维度开始

    C揭示人际关系的实质开始

    D揭示人际关系的特点开始


    C
    略

  • 第2题：

    有效的课堂教学可以划分为两个维度，即（）维度与（）维度。
    基础性；发展性
    略

  • 第3题：

    领导行为四分图理论中，分析领导行为的两个维度是（）。

    • A、关怀维度与体制维度
    • B、目标维度与体制维度
    • C、关怀维度与重视组织维度
    • D、体制维度与重视组织维度

    正确答案:C

  • 第4题：

    知觉图又称认知图，是消费者对某种产品、品牌、公司或者其他事物在（）上的认知的形象描绘。

    • A、两个维度
    • B、多个维度
    • C、同一维度
    • D、两个或多个维度

    正确答案:D

  • 第5题：

    纵向层次维度和横向性质维度是认识公共问题的两个维度。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    人际关系的两个基木维度是什么？


    正确答案: 情感上的“亲疏”与地位上的“尊卑”是人际关系中两个最基本的维度。当互动双方在“尊卑”维度上表现出互补性（一方的支配行为引发另一方的顺从行为），而在“亲疏”维度上表现出对等性行为（如一方的友善引发另一方的友善）时，双方关系比较和谐；相反，当互动双方在“尊卑”维度上表现出对等性（双方都表现出顺从），而在“亲疏”维度上表现出对立性行为（如一方友善，另一方却带有敌意）时，双方关系容易紧张。

  • 第7题：

    艾奥瓦大学对领导力的研究关注领导行为的两个维度，即定规维度和关怀维度。（）


    正确答案:错误

  • 第8题：

    情绪的环形模型采用两个维度来概括人类的各样情绪，即评价维度和（）

    • A、生理维度
    • B、激起维度
    • C、认知维度
    • D、可控性维度

    正确答案:B

  • 第9题：

    单选题
    情绪的环形模型采用两个维度来概括人类的各样情绪，即评价维度和（）
    A

    生理维度

    B

    激起维度

    C

    认知维度

    D

    可控性维度


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    问答题
    人际关系的两个基木维度是什么？

    正确答案： 情感上的“亲疏”与地位上的“尊卑”是人际关系中两个最基本的维度。当互动双方在“尊卑”维度上表现出互补性（一方的支配行为引发另一方的顺从行为），而在“亲疏”维度上表现出对等性行为（如一方的友善引发另一方的友善）时，双方关系比较和谐；相反，当互动双方在“尊卑”维度上表现出对等性（双方都表现出顺从），而在“亲疏”维度上表现出对立性行为（如一方友善，另一方却带有敌意）时，双方关系容易紧张。
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    对人际关系的了解和把握，要从（）
    A

    揭示人际关系的概念开始

    B

    揭示人际关系的两个基本维度开始

    C

    揭示人际关系的实质开始

    D

    揭示人际关系的特点开始


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    自我激励和感同身受是（）五个维度中的两个。
    A

    情绪智力

    B

    马基雅维里主义

    C

    积极强化

    D

    控制点


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    人际关系的两个基本维度是什么？
    情感上的“亲疏”与地位上的“尊卑”是人际关系中两个最基本的维度。当互动双方在“尊卑”维度上表现出互补性（一方的支配行为引发另一方的顺从行为），而在“亲疏”维度上表现出对等性行为（如一方的友善引发另一方的友善）时，双方关系比较和谐；相反，当互动双方在“尊卑”维度上表现出对等性（双方都表现出顺从），而在“亲疏”维度上表现出对立性行为（如一方友善，另一方却带有敌意）时，双方关系容易紧张。
    略

  • 第14题：

    人际关系的两个基本维度是（）和（）


    正确答案:情感上亲疏；地位上尊卑

  • 第15题：

    权力伦理学研究通常有两个维度，即关于权力的工具性维度和（）。

    • A、理性维度
    • B、感性维度
    • C、价值性维度
    • D、目的性维度

    正确答案:C

  • 第16题：

    东风11型內燃机车向架的基木组成是什么？


    正确答案: 转向架是由构架、轮对和轴箱、弹簧悬挂装置、转甶架与车休连接装置、牵引电机驱动装置、基础制动装置

  • 第17题：

    艾森克的人格维度理论包含（）维度。

    • A、愉悦性
    • B、外倾
    • C、神经质
    • D、开放性
    • E、人际关系

    正确答案:B,C

  • 第18题：

    1991年，布伦南等人设计的“亲密关系体验里表”主要包括哪两个维度？（）

    • A、时间维度
    • B、空间维度
    • C、焦虑维度
    • D、回避维度

    正确答案:C,D

  • 第19题：

    领导行为四分图的两个维度是关怀维度和（）


    正确答案:定规维度

  • 第20题：

    自我激励和感同身受是（）五个维度中的两个。

    • A、情绪智力
    • B、马基雅维里主义
    • C、积极强化
    • D、控制点

    正确答案:A

  • 第21题：

    填空题
    有效的课堂教学可以划分为两个维度，即（）维度与（）维度。

    正确答案： 基础性,发展性
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    领导行为四分图理论中，分析领导行为的两个维度是（）。
    A

    关怀维度与体制维度

    B

    目标维度与体制维度

    C

    关怀维度与重视组织维度

    D

    体制维度与重视组织维度


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    填空题
    人际关系的两个基本维度是（）和（）

    正确答案： 情感上亲疏,地位上尊卑
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    问答题
    人际关系的两个基本维度是什么？

    正确答案： 情感上的“亲疏”与地位上的“尊卑”是人际关系中两个最基本的维度。当互动双方在“尊卑”维度上表现出互补性（一方的支配行为引发另一方的顺从行为），而在“亲疏”维度上表现出对等性行为（如一方的友善引发另一方的友善）时，双方关系比较和谐；相反，当互动双方在“尊卑”维度上表现出对等性（双方都表现出顺从），而在“亲疏”维度上表现出对立性行为（如一方友善，另一方却带有敌意）时，双方关系容易紧张。
    解析： 暂无解析

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