第1题:
公务员头发的修饰要注意的几个方面有()。
第2题:
在测验题目的编排上,总的讲应按()的顺序排列。
第3题:
在测验手册中,应对测验的目的和用途;()等问题进行详细说明。
第4题:
审定题目要注意题目的()。
第5题:
在进行人员素质测评笔试测验题目命题时,首先要考虑的问题是()。
第6题:
笔试测验的编题计划的制定,需要考虑因素()。
第7题:
简单叙述测验在选择题目及编排上应注意的方面。
第8题:
题目命制是在全编题计划的基础上进行
题目的覆盖
题目的公平性
题目的效度
测验的形式
第9题:
整理、选择素材
粗编编辑
精编(检查声音、画面)
混录合成
第10题:
从难到易
从易到难
难易混题
随机排列
第11题:
题目命制是在全编题计划的基础上进行
题目的覆盖
题目的公平性
题目的效度
测验的形式
第12题:
第13题:
编拟测验题目一般包括()、()、()三个步骤。
第14题:
选择合适的研究现场要注意哪几个方面。
第15题:
在访谈过程中评价人员要注意哪几个方面?
第16题:
在叙述犯罪事实时,要注意哪些方面?
第17题:
简述印制导线在印制板上布线时要注意的几个方面。
第18题:
编题计划是在明确测验目的之后,为测验所设计的一个基本框架,或称测验编制蓝图。主要需考虑的因素有:()。
第19题:
第20题:
测验内容
测验时间
测验题量
题目类型
测验能力点
第21题:
第22题:
测验地点
测验时间
测验环境
测验题量
题目类型
第23题: