（）被认为是最有效的矫正儿童不良行为的技术。A行为管理治疗B认知—行为治疗C心理治疗D药物辅助治疗

题目
（）被认为是最有效的矫正儿童不良行为的技术。

A行为管理治疗

B认知—行为治疗

C心理治疗

D药物辅助治疗

相似考题

1.采用行为矫正法对儿童的不良行为习惯进行干预,需要()A.观察、记录不良行为发生的程度和时间B.设计有利的情境、选择适当的强化物、矫正评估效果C.明确需矫正什么行为、养成什么行为D.以上都需要

2.用于矫正儿童不良行为的方法有()A、正强化B、区别强化C、消退D、隔离行为E、塑造

3.( )模型被认为是有效的行为绩效管理的系统性方法之一。 A.组织行为矫正B.关键行为 C.干预行为 D.整合行为

4.如何矫治具有严重不良行为的儿童()A.对有不良行为的儿童实施早期介入、有效干预和行为矫治。B.加强对具有严重不良行为儿童的教育和管理C.依法保障儿童受教育的权利D.对适用缓刑的未成年人和因犯罪接受社区矫正的未成年人，做好帮教工作

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  • 第1题：

    为了消除儿童的打架、盗窃等不良行为，最适合的行为矫正方法是（）

    • A、惩罚
    • B、消退
    • C、低率反应差别强化
    • D、缺失反应差别强化

    正确答案:B

  • 第2题：

    要矫正危害大学生健康的不良行为，则应做到：（1）要掌握不良行为的基本特点；（2）要掌握行为矫正的基本理论；（3）（）；（4）要掌握行为矫正的技术和方法。

    • A、要掌握行为矫正的相关知识
    • B、加强思想教育
    • C、分析不良行为产生的原因与已持续的时间
    • D、要加强理论学习

    正确答案:A

  • 第3题：

    当儿童出现不良行为时，施予厌恶刺激或剥夺他正在享受的奖励刺激，这种行为矫正模式是什么？


    正确答案: 惩罚

  • 第4题：

    被认为最有效的矫正儿童不良行为的技术是（）

    • A、认知－行为治疗
    • B、行为管理治疗
    • C、心理治疗
    • D、环境控制

    正确答案:B

  • 第5题：

    当儿童表现出不良行为时，教师及时暂停其正在享用的正强化物以阻止或削弱这种不良行为的再现，这种行为矫正方法是（）

    • A、消退法
    • B、隔离法
    • C、代币制
    • D、塑造法

    正确答案:B

  • 第6题：

    为什么参与方式被认为是降低变革阻力的有效技术？


    正确答案:降低变革阻力的有效技术之一就是参与，采取这种方式的主要原因是个体很难抵制他们自己参与做出的变革决定。如果参与者具有一定的专业知识并能为决策做出有意义的贡献，那么通过他们的参与，可以减少阻力、获得承诺，提高变革决策的质量。因此，在变革决策之前，应该把持反对意见的人吸收进决策过程中来。
    让员工参与到变革的规划以及组织将来前景的设计过程中来。这样的目的是让员工感觉到自己是在“控制变革”，增加心理上的“安全感”，从而降低变革阻力。
    （1）任何一种变革，细化到操作层都表现为工作流程、汇报制度、管理责任等的改变。因为员工熟知工作流程以及谁会受到变革的影响，所以要挑选一些员工（尤其是承担一些管理责任的员工，如班组长）来参与制定变革时间表及过渡计划。例如，许多组织主动让第一线的主管和员工参与到使计划的制定过程细化到操作层面的工作中来，这个过程为员工提供了一个在新组织的重建中发表自己见解的机会。
    （2）管理者要承认员工感情上的担忧并且关注这些担忧。对于管理者而言，抵触情绪至少是一种信号，它标志着改变已得到了员工的注意，标志着人们企图保持一些对他们重要的东西，所以要认真听取员工因潜在的担忧而产生的反对意见。仔细倾听一些流言和猜疑，努力传达关于变革的真相，哪怕是最小的细节。譬如，员工会问“我只会操作车床，你会觉得我是多余的吗？”或者“你会把我裁掉吗？”等问题。管理者必须在员工之前先思考过，变革对员工所产生的影响是什么，必须针对员工所提“变革对我来说，代表什么意义”，提供清楚而明确的解答，否则企业很难让员工朝同一目标进取。
    （3）职业的稳定性是一个重要的目标，这有利于保护企业在培训上的大量投人，保护彼此信任的氛围。当进行变革时，某些职位会变得不再必要。因此，要求员工全身心投入到变革中去，首先应向员工保证职业的稳定性。组织要为员工提供转岗的再培训，为此，企业必须进行周密的计划，这不是每个企业都能做到的，但是要实现长期的成功就必须如此。
    综上所述，参与方式可以有效的降低变革阻力。

  • 第7题：

    分集接收技术被认为是明显有效而且经济的抗衰落技术，通常包括：（）（）、频率分集、极化分集、时间分集等。


    正确答案:空间分集、角度分集

  • 第8题：

    单选题
    要矫正危害大学生健康的不良行为，则应做到：（1）要掌握不良行为的基本特点；（2）要掌握行为矫正的基本理论；（3）（）；（4）要掌握行为矫正的技术和方法。
    A

    要掌握行为矫正的相关知识

    B

    加强思想教育

    C

    分析不良行为产生的原因与已持续的时间

    D

    要加强理论学习


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    被认为最有效的矫正儿童不良行为的技术是（）
    A

    认知－行为治疗

    B

    行为管理治疗

    C

    心理治疗

    D

    环境控制


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    填空题
    当儿童出项不良行为时，施与厌恶刺激或剥夺他正在享受的奖励刺激，这种行为矫正模式是（）

    正确答案： 负强化
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    填空题
    分集接收技术被认为是明显有效而且经济的抗衰落技术，通常包括：（）（）、频率分集、极化分集、时间分集等。

    正确答案： 空间分集、角度分集
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    最有效的矫正多动症儿童不良行为的技术是（）
    A

    行为管理治疗

    B

    认知—行为治疗

    C

    心理治疗

    D

    药物辅助治疗


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    （）被认为是目前世界上最安全，最有效的天然杀虫剂。


    正确答案:除虫菊素

  • 第14题：

    清朝（）被认为是中国最典型的官商。


    正确答案:胡雪岩

  • 第15题：

    在目前现场问题改善方面，特性要因图被认为是一种最方便及迅速有效的工具之一。（）


    正确答案:正确

  • 第16题：

    最有效的矫正多动症儿童不良行为的技术是（）

    • A、行为管理治疗
    • B、认知—行为治疗
    • C、心理治疗
    • D、药物辅助治疗

    正确答案:A

  • 第17题：

    斯金纳的操作性行为的理论仅适用于儿童新的行为的塑造，对不良行为的矫正不起作用。（）


    正确答案:错误

  • 第18题：

    简述矫正学生不良行为的心理策略。


    正确答案:（1）改善人际关系，消除疑惧心理和对立情绪；
    （2）保护自尊心，培养集体荣誉感；
    （3）讲究谈话艺术，提高道德认识；
    （4）锻炼与诱因做斗争的毅力，巩固新的行为习惯；
    （5）注重个别差异，运用教育机智。

  • 第19题：

    问答题
    为什么参与方式被认为是降低变革阻力的有效技术？

    正确答案： 降低变革阻力的有效技术之一就是参与，采取这种方式的主要原因是个体很难抵制他们自己参与做出的变革决定。如果参与者具有一定的专业知识并能为决策做出有意义的贡献，那么通过他们的参与，可以减少阻力、获得承诺，提高变革决策的质量。因此，在变革决策之前，应该把持反对意见的人吸收进决策过程中来。
    让员工参与到变革的规划以及组织将来前景的设计过程中来。这样的目的是让员工感觉到自己是在“控制变革”，增加心理上的“安全感”，从而降低变革阻力。
    （1）任何一种变革，细化到操作层都表现为工作流程、汇报制度、管理责任等的改变。因为员工熟知工作流程以及谁会受到变革的影响，所以要挑选一些员工（尤其是承担一些管理责任的员工，如班组长）来参与制定变革时间表及过渡计划。例如，许多组织主动让第一线的主管和员工参与到使计划的制定过程细化到操作层面的工作中来，这个过程为员工提供了一个在新组织的重建中发表自己见解的机会。
    （2）管理者要承认员工感情上的担忧并且关注这些担忧。对于管理者而言，抵触情绪至少是一种信号，它标志着改变已得到了员工的注意，标志着人们企图保持一些对他们重要的东西，所以要认真听取员工因潜在的担忧而产生的反对意见。仔细倾听一些流言和猜疑，努力传达关于变革的真相，哪怕是最小的细节。譬如，员工会问“我只会操作车床，你会觉得我是多余的吗？”或者“你会把我裁掉吗？”等问题。管理者必须在员工之前先思考过，变革对员工所产生的影响是什么，必须针对员工所提“变革对我来说，代表什么意义”，提供清楚而明确的解答，否则企业很难让员工朝同一目标进取。
    （3）职业的稳定性是一个重要的目标，这有利于保护企业在培训上的大量投人，保护彼此信任的氛围。当进行变革时，某些职位会变得不再必要。因此，要求员工全身心投入到变革中去，首先应向员工保证职业的稳定性。组织要为员工提供转岗的再培训，为此，企业必须进行周密的计划，这不是每个企业都能做到的，但是要实现长期的成功就必须如此。
    综上所述，参与方式可以有效的降低变革阻力。
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    填空题
    （）被认为是目前世界上最安全，最有效的天然杀虫剂。

    正确答案： 除虫菊素
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    用于矫正儿童不良行为的方法有（）。
    A

    正强化

    B

    区别强化

    C

    消退

    D

    隔离

    E

    行为塑造


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    问答题
    当儿童出现不良行为时，施予厌恶刺激或剥夺他正在享受的奖励刺激，这种行为矫正模式是什么？

    正确答案： 惩罚
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    （）被认为是最有效的矫正儿童不良行为的技术。
    A

    行为管理治疗

    B

    认知—行为治疗

    C

    心理治疗

    D

    药物辅助治疗


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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