劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。下列对劳动合同的表述正确的有( )A.劳动合同必须明确违反劳动合同的责任B.劳动合同可以约定试用期,但最长不得超过六个月C.劳动合同的期限可以为固定期限,也可以为无固定期限D.劳动合同的无效,由劳动争议仲裁委员会或者人民法院确认E.劳动合同既可以采用书面形式订立,也可以采用口头形式订立

题目

劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。下列对劳动合同的表述正确的有( )

A.劳动合同必须明确违反劳动合同的责任

B.劳动合同可以约定试用期,但最长不得超过六个月

C.劳动合同的期限可以为固定期限,也可以为无固定期限D.劳动合同的无效,由劳动争议仲裁委员会或者人民法院确认

E.劳动合同既可以采用书面形式订立,也可以采用口头形式订立


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  • 第1题:

    劳动合同的劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。

    此题为判断题(对,错)。


    正确答案:√

  • 第2题:

    劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确( )权利和义务的协议。

    A、集体

    B、用人单位

    C、劳动者

    D、双方


    参考答案:D

  • 第3题:

    ( )是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利义务的协议。
    A.专项协议 B.劳动关系 C.劳动协议 D.劳动合同


    答案:D
    解析:

  • 第4题:

    劳动合同是劳动者与用人单位确立(),明确双方权利和义务的协议。

    A、用工合同

    B、劳动关系

    C、双方责任

    D、薪酬标准


    参考答案:B

  • 第5题:

    劳动合同是用人单位与劳动者确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。 判断对错


    参考答案:对

  • 第6题:

    劳动合同是劳动者和用人单位之间依法确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。( )


    答案:对
    解析: