下列不是个别访谈实施中的主要工作内容的是A.提问 B.倾听 C.评价 D.回应

题目
下列不是个别访谈实施中的主要工作内容的是

A.提问
B.倾听
C.评价
D.回应
相似考题

1.访谈法按()可以分为个别访谈和集体访谈。A、操作方式B、访谈内容C、访谈对象的人数D、访谈对象的多少

2.团干部的考核主要形式和程序有4项，下列选项不是的是()。A.公开述职B.民主评议C.个别访谈D.领导测评

3.在择业方法中，访谈法的三个步骤为确定访谈内容及对象、实施访谈、分析访谈材料。()

4.关于访谈法在工作分析中的运用的表述正确的是()。A. 运用此种方法可对任职者的工作态度与工作动机等深层次内容进行详细的了解B. 访谈法，按照其结构化程度，主要有以下几种类型：个别员工访谈法，群体访谈法和主管人员访谈法C. 访谈法按照其对象类型可分为：个别员工访谈法，群体访谈法和主管人员访谈法D. 面谈的程序可以是结构化的，也可以是非结构化的

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  • 第1题：

    下列属于个别访谈实施中的主要工作内容的选项是()。

    A.回应

    B.提问

    C.评价

    D.倾听


    参考答案：ABD

  • 第2题：

    团干部的考核主要形式和程序有4项，下列选项不是的是（）

    • A、公开述职
    • B、民主评议
    • C、个别访谈
    • D、领导测评

    正确答案:D

  • 第3题：

    集体访谈的具体实施方式和方法与个别访谈大体相同，只是对访谈过程的（）和访谈的（）要求更高。这是访谈会成功与否的关键。


    正确答案:控制；效率

  • 第4题：

    访谈法中访谈的核心是（）。

    • A、工作目标
    • B、工作内容
    • C、工作性质和范围
    • D、工作职责

    正确答案:C

  • 第5题：

    访谈法按照操作方式和内容可以分为个别访谈和集体访谈。（）


    正确答案:错误

  • 第6题：

    个别访谈的实施一般包括访谈准备，（），正式访谈，（）四个环节。


    正确答案:接触访谈对象；结束访谈

  • 第7题：

    由于实施方式不同，非结构式访谈通常有以下几类（）。

    • A、重点访谈
    • B、深度访谈
    • C、客观陈述法
    • D、集体访谈
    • E、个别访谈

    正确答案:A,B,C

  • 第8题：

    访谈法是工作分析方法一种，访谈的主要内容中最为核心的是（）。

    • A、工作目标
    • B、工作内容
    • C、工作的性质和范围
    • D、工作环境

    正确答案:C

  • 第9题：

    判断题
    个别访谈的实施一般包括访谈准备.接触访谈对象.正式访谈.结束访谈四个环节。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    填空题
    集体访谈的具体实施方式和方法与个别访谈大体相同，只是对访谈过程的（）和访谈的（）要求更高。这是访谈会成功与否的关键。

    正确答案： 控制,效率
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    职位分析访谈提纲包括以下内容，访谈目的、访谈对象、访谈人员、访谈时间、访谈主要内容、访谈准则和访谈的主要问题等，下列关于访谈准则表述不正确的是（）。
    A

    访谈人员与该职位的直属主管、协作部门主管及其直属下属均要密切合作

    B

    访谈人员与被访谈者的关系要融洽，让对方明白访谈的目的

    C

    访谈结束后，要让被访谈者或其直属主管对所收集的工作信息进行最后核查

    D

    当完成任务的方式不是很有规律性时，应让工作承担者按照任务的重要性和发生频率将其一一列举出来


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    在个别访谈中，（）是访谈者自始至终都必须具备的最重要的表现。
    A

    礼貌

    B

    谦虚

    C

    访谈内容不集中

    D

    诚恳

    E

    耐心


    正确答案： A,B,D,E
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    在个别访谈中,()是访谈者自始至终都必须具备的最重要的表现。

    A.礼貌

    B.谦虚

    C.访谈内容不集中

    D.诚恳

    E.耐心


    正确答案：A,B,D,E

  • 第14题：

    下列属于临赴现场访谈前工作的是（）

    • A、拟定实施访谈的工作计划
    • B、与访谈对象见面
    • C、向访谈对象介绍
    • D、进行恰当的提问

    正确答案:A

  • 第15题：

    根据访谈内容的结构性的不同，可以将访谈法分为（）

    • A、结构式访谈和非结构式访谈
    • B、直接访谈法和间接访谈法
    • C、个别访谈法和小组访谈法
    • D、一般访谈法和个别访谈法

    正确答案:A

  • 第16题：

    集体访谈的具体实施方式和方法与个别访谈大体相同，只是对访谈过程中的（）和访谈的（）要求更高。这是访谈成功与否的关键。


    正确答案:控制；效率

  • 第17题：

    在个别访谈中，（）是访谈者自始至终都必须具备的最重要的表现。

    • A、礼貌
    • B、谦虚
    • C、访谈内容不集中
    • D、诚恳
    • E、耐心

    正确答案:A,B,D,E

  • 第18题：

    个别访谈的实施一般包括访谈准备.接触访谈对象.正式访谈.结束访谈四个环节。（）


    正确答案:正确

  • 第19题：

    个别访谈法的正式访谈过程中主要活动有（）。

    • A、提问
    • B、追问
    • C、引导
    • D、进见

    正确答案:A,B,C

  • 第20题：

    填空题
    个别访谈的实施一般包括访谈准备、（）、正式访谈、（）四个环节。

    正确答案： 接触访谈对象,结束访谈
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    团干部的考核主要形式和程序有4项，下列选项不是的是（）
    A

    公开述职

    B

    民主评议

    C

    个别访谈

    D

    领导测评


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    填空题
    集体访谈的具体实施方式和方法与个别访谈大体相同，只是对访谈过程中的（）和访谈的（）要求更高。这是访谈成功与否的关键。

    正确答案： 控制,效率
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    下列属于临赴现场访谈前工作的是（）
    A

    拟定实施访谈的工作计划

    B

    与访谈对象见面

    C

    向访谈对象介绍

    D

    进行恰当的提问


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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