某上市公司职业经理人在任职期间不断提高在职消费，损害股东利益。这一现象所揭示的公司制企业的缺点主要是（）A.产权问题 B.激励问题 C.代理问题 D.责权分配问题

题目
某上市公司职业经理人在任职期间不断提高在职消费，损害股东利益。这一现象所揭示的公司制企业的缺点主要是（）

A.产权问题
B.激励问题
C.代理问题
D.责权分配问题
相似考题

1.通常职业经理人的工资构成包括:()A工资B津贴或奖金C在职消费D期股期权

2.某上市公司职业经理人在任职期间不断提高在职消费，损害股东利益。这一现象所揭示的公司制企业的缺点主要是()。A.产权问题B.激励问题C.代理问题D.责权分配问题

3.上市公司的（ ）违背对公司的忠实义务，利用职务便利，操纵上市公司，致使上市公司利益遭受重大损失的行为，构成背信损害上市公司利益罪。A．董事B．监事C．股东D．高级管理人员

4.下列哪些人员可以成为损害上市公司利益罪的主体？（ ）A．上市公司的董事B．上市公司的监事C．上市公司的高级管理人员D．上市公司的控股股东或者实际控制者

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  • 第1题：

    使得企业所有权与经营权发生了分离。

    A．公司制企业的出现

    B．董事会的成立

    C．职业经理人的出现

    D．股东机构的成立


    正确答案：A
    解析：公司制企业的出现，使得企业所有权与经营权发生了分离。

  • 第2题：

    公司制企业可能存在经营者和股东之间的利益冲突，解决这一冲突的方式有( )。

    A.解聘

    B.接受

    C.收回借款

    D.授予股票期权


    【答案】ABD

  • 第3题：

    在我国的一些上市公司中，“内部人控制”的现象比较严重，这在很大程度上损害了股东的利益。这种情况存在的一般原因是（ ）。


    正确答案：D
    在企业的委托代理关系中，由于委托人和代理人具有不同的地位、身份和行为目标，并且委托人和代理人的信息具有不对称性，这就有可能出现代理人为追求自身的利益而损害委托人利益的情况，在企业中出现“内部人控制”。这种情况的存在，客观上要求在所有者和经营者之间，即委托人和代理人之间建立有效的控制机制和约束机制，以确保代理人能够按照委托人的利益要求行使权利。

  • 第4题：

    在公司制企业中，作为股东会议的常设权力机构，代表股东利益进行重大决策的是()。

    A:董事会
    B:监理会
    C:经理
    D:工会

    答案：A
    解析：
    董事会是公司的常设权力机构，其职权由股东大会授予。董事会成员分为执行营事和非执行董事，或称内部董事和外部董事。董事会下设若干专门委员会，由董事长直接领导，负责制定公司的重大决策。

  • 第5题：

    下列各项中，不属于股东财富最大化的缺点是(　)。

    A.只适用于上市公司
    B.股价不能完全准确反映企业财务管理状况
    C.强调更多的是股东利益，对其他相关者的利益重视不够
    D.不易量化

    答案：D
    解析：
    股东财富最大化作为财务管理目标的缺点：①通常只适用于上市公司，非上市公司无法像上市公司一样随时准确获得公司股价，难易应用；②股价受众多因素影响；③股东财富强调更多的是股东利益，对其他相关者的利益重视不够。

  • 第6题：

    某上市公司控股股东滥用股东权利，严重损害公司债权人利益，债权人只能向上市公司要求清偿债务，然后由上市公司向控股股东追偿。（　　）



    答案：错
    解析：
    《公司法》第二十条规定：“……
    公司股东滥用股东权利给公司或者其他股东造成损失的，应当依法承担赔偿责任。
    公司股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损害公司债权人利益的，应当对公司债务承担连带责任。”
    “连带责任”应当是债权人可同时向上市公司和滥用权力的股东主张债权。

  • 第7题：

    （2016年）某上市公司职业经理人在任职期间不断提高在职消费，损害股东利益。这一现象所揭示的公司制企业的缺点主要是（ ）。

    A.产权问题
    B.激励问题
    C.代理问题
    D.责权分配问题

    答案：C
    解析：
    当公司的所有权和经营管理权分离以后，所有者成为委托人，经营管理者成为代理人，代理人有可能为了自身利益而损害委托人利益，这属于委托代理问题。所以选项C正确。

  • 第8题：

    乐达公司是一家大型玩具制造上市企业，公司的经理人王某与公司股东之间经常会发生利益冲突。根据“内部人控制”问题的主要表现，其原因可能有（　　）。

    A.王某的工资、奖金等收入增长过快，侵占利润
    B.王某在职期间存在过高消费和盲目过度投资行为
    C.公司大股东经常通过商品交易活动进行利益输送
    D.公司大股东低价向自己增发股票

    答案：A,B
    解析：
    一般认为违背忠诚义务导致的内部人控制问题的主要表现有：过高的在职消费，盲目过度投资，经营行为的短期化；侵占资产，资产转移；工资、奖金等收入增长过快，侵占利润；会计信息作假、财务作假；大量负债，甚至严重亏损；建设个人帝国。一般认为违背勤勉义务导致的内部人控制问题的主要表现有：信息披露不完整、不及时；敷衍偷懒不作为；财务杠杆过度保守；经营过于稳健、缺乏创新等等。所以，选项A、B正确。选项C、D属于终极股东对于中小股东的“隧道挖掘”问题的主要表现形式。

  • 第9题：

    在职业活动中一贯地诚实守信会损害企业利益。


    正确答案:错误

  • 第10题：

    某上市公司职业经理人在任职期间不断提高在职消费，损害股东利益。这一现象所揭示的公司制企业的缺点主要是（）。

    • A、产权问题
    • B、激励问题
    • C、代理问题
    • D、责权分配问题

    正确答案:C

  • 第11题：

    在职业活动中诚实守信会损害企业的利益。


    正确答案:错误

  • 第12题：

    多选题
    公司制企业可能存在经营者和股东之间的利益冲突，解决这一冲突的方式有（）。
    A

    解聘

    B

    接收

    C

    收回借款

    D

    授予股票期权


    正确答案： C,D
    解析： 所有者和经营者利益冲突通常可采用以下方式解决：（1）解聘；（2）接收；（3）激励（股票期权、绩效股）。所以选项A、B、D正确。

  • 第13题：

    在公司制条件下,企业的所有权和经营权分离,投资涉及三类不同的主体:( )。

    A.所有者、经营者和相关利益者

    B.合伙人、供应商和消费者

    C.职业经理人、董事会、股东

    D.理事会、监事会和董事会


    参考答案：A

  • 第14题：

    下列各项中，不属于股东财富最大化的缺点是( )。

    A、只适用于上市公司

    B、股价不能完全准确反映企业财务管理状况

    C、强调更多的是股东利益，对其他相关者的利益重视不够

    D、不易量化


    正确答案：D
    解析：本题考查股东财富最大化知识点。股东财富最大化作为财务管理目标的缺点：①通常只适用于上市公司，非上市公司无法像上市公司一样随时准确获得公司股价，难易应用;②股价受众多因素影响。

  • 第15题：

    ()使得企业所有者与经营者发生了分离。

    A:公司制企业的出现
    B:董事会的成立
    C:职业经理人的出现
    D:股东机构的成立

    答案：A
    解析：
    公司制企业的出现使得企业所有者与经营者发生了分离。其中，所有者是指企业财产所有权（或产权）的拥有者；经营者是指控制并领导公司（日常）经营事务的人员，他们是公司中的高级经营管理人员。

  • 第16题：

    在公司制企业中，作为股东会议的常设权力机构，代表股东利益进行重大决策的是()。

    A:董事会
    B:监事会
    C:经理
    D:工会

    答案：A
    解析：
    在公司治理机构中，董事会是股东会议的常设权力机构，代表股东利益进行重大决策。

  • 第17题：

    公司制企业可能存在经营者和股东之间的利益冲突，解决这一冲突的方式有（　　）。

    A.解聘
    B.接收
    C.收回借款
    D.授予股票期权
    E.限制性借债

    答案：A,B,D
    解析：
    股东和经营者利益冲突通常可采用以下主要方式解决：（1）解聘；（2）接收；（3）激励（股票期权、绩效股）。选项A、B、D正确。

  • 第18题：

    （2015年）公司制企业可能存在经营者和股东之间的利益冲突，解决这一冲突的方式有（　　）。

    A.解聘
    B.接收
    C.收回借款
    D.授予股票期权

    答案：A,B,D
    解析：
    所有者和经营者利益冲突通常可采用以下方式解决：（ 1）解聘；（ 2）接收；（ 3）激励（股票期权、绩效股）。所以选项 A、 B、 D正确。

  • 第19题：

    当前，在国内上市公司中，终极股东对中小股东的“隧道挖掘”问题有多种表现形式，其中包括（ ）。


    A.过高的在职消费

    B.产品购销的关联交易

    C.以对大股东有利的形式转移定价

    D.扩股发行稀释其他股东利益

    答案：B,C,D
    解析：
    隧道挖掘有许多种表现形式，例如，资产购销、产品购销的关联交易，以对大股东有利的形式转移定价，还可以利用金融手段直接实现利益侵占，如采用通过扩股发行稀释其他股东利益，冻结少数股权等其他旨在侵害小股东的各种财务交易行为。

    本题考查：两大公司治理问题

  • 第20题：

    新华公司是上海证券交易所上市公司。为实现企业持续发展，股东利益最大化，公司非常重视公司结构的规范。下列选项中，属于影响公司治理重要性的主要因素有（　）。

    A.机构投资者的监管意识在不断提高
    B.更多的利益相关者接入到公司治理中
    C.政府主管部门日益重视
    D.大股东和中小股东的冲突加剧

    答案：A,B,D
    解析：
    影响公司治理重要性的主要因素有：
    ①公司高管的高薪酬引起了股东及其他利益相关者的不满。
    ②机构投资者的监管意识在不断提高。
    ③更多的利益相关者接入到公司治理中。
    ④随着公司的市场化，“内部人控制”现象更为明显。
    ⑤大股东和中小股东的冲突加剧。

  • 第21题：

    在职业活动中一贯地诚实守信会损害企业的利益。


    正确答案:错误

  • 第22题：

    公司制企业可能存在经营者和股东之间的利益冲突，解决这一冲突的方式有（）。

    • A、解聘
    • B、接收
    • C、收回借款
    • D、授予股票期权

    正确答案:A,B,D

  • 第23题：

    多选题
    上市公司的（　　）违背对公司的忠实义务，利用职务便利，操纵上市公司，致使上市公司利益遭受重大损失的行为，构成背信损害上市公司利益罪。[2008年真题]
    A

    董事

    B

    监事

    C

    股东

    D

    高级管理人员


    正确答案： A,C
    解析：
    背信损害上市公司利益罪，是《刑法修正案（六）》增设的新罪名，是指上市公司的董事、监事、高级管理人员违背对公司的忠实义务，利用职务便利，操纵上市公司，致使上市公司利益遭受重大损失的行为。可见，构成背信损害上市公司利益罪的主体是特殊主体，只能是上市公司的董事、监事、高级管理人员。

  • 第24题：

    单选题
    某上市公司职业经理人在任职期间不断提高在职消费，损害股东利益。这一现象所揭的公司制企业的缺点主要是（）。
    A

    产权问题

    B

    激励问题

    C

    代理问题

    D

    责权分配问题


    正确答案： C
    解析： 所有者和经营者分开以后，所有者成为委托人，经营者成为代理人，代理人可能为了自身利益而伤害委托人利益，属于存在代理问题，选项C正确。

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