目标管理分为哪几个阶段
A、制定目标体系
B、评估目标资源
C、组织实施
D、检查评价
E、实施奖惩
第1题:
A、目标的制定与展开,目标的组织与实施,目标的检查与考核
B、目标的制定,团队的组织,成果的检查与考核
C、团队的组织,目标的制定与实施,成果的检查
D、目标的制定与展开,目标的组织与实施,成果金检查与考核
第2题:
第3题:
实施目标管理的主要环节是:①明确组织作用与执行目标 ②制定目标 ③实评价成果和实施奖惩 ④制定新目标开始新的目标管理循环,这些环节的逻辑顺序是()。
A.①→②→③→④
B.②→③→①→④
C.③→②→①→④
D.②→①→③→④
第4题:
A.实现目标过程的管理
B.总结和评价
C.实施奖惩
D.制订目标体系
E.目标设置
第5题:
目标管理主要分以下四个步骤:()
A1、制定目标;2、建立一条完整的目标体系;3、组织实施;4、检查和评价。
B1、建立一条完整的目标体系;2、制定目标;3、组织实施;4、检查和评价。
C1、制定目标;2、组织实施;3、检查和评价;4、建立一条完整的目标体系。
D1、制定目标;2、组织实施;3、建立一条完整的目标体系;4、检查和评价。