赫茨伯格提出( )A．X-Y理论B．管理过程理论C．双因素理论D．人类需要层次理论E．群体行为理论

题目

赫茨伯格提出( )

A．X-Y理论

B．管理过程理论

C．双因素理论

D．人类需要层次理论

E．群体行为理论

相似考题

1.下列需要理论中，被称为三重需要理论的是( )。A．马斯洛需要层次理论B．赫茨伯格的双因素理论C．麦克莱兰的需要理论D．ERG理论

2.麦格雷戈提出( )A．X-Y理论B．管理过程理论C．双因素理论D．人类需要层次理论E．群体行为理论

3.美国著名心理学家赫茨伯格提出的理论是A、双因素理论B、X—Y理论C、人类需要层次理论D、成熟度理论E、以人为本理论

4.()理论是美国心理学家赫茨伯格提出的。A、需求层次理论B、双因素理论C、期望理论D、激励强化理论

参考答案和解析
正确答案：C
更多“赫茨伯格提出( )A.X－Y理论B.管理过程理论C.双因素理论D.人类需要层次理论E.群体行为理论 ”相关问题

  • 第1题：

    人性管理研究的代表性成果有

    A、马斯洛的人类需要层次理论

    B、麦格雷戈和XY理论

    C、沙因的4种人性假设

    D、韦伯的行政组织理论

    E、赫茨伯格的“双因素理论”


    参考答案：BC

  • 第2题：

    马斯洛需要层次理论、奥德弗ERG理论和赫茨伯格的双因素理论都属于内容型激励理论


    A、D

  • 第3题：

    内容型激励理论主要包括马斯洛的需要层次理论、赫茨伯格的双因素理论和弗鲁姆的期望理论等。（）


    A

  • 第4题：

    美国行为科学家赫茨伯格提出的理论是

    A.双因素理论
    B.X—Y理论
    C.人类需要层次理论
    D.成熟度理论

    答案：A
    解析：

  • 第5题：

    49、内容型激励理论主要包括马斯洛的需要层次理论、赫茨伯格的双因素理论和弗鲁姆的期望理论等。（）


    A

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