下列不属于授权步骤的内容是A、选择授权对象B、明确授权内容C、形成沟通渠道D、及时调整计划E、评价授权效果

题目

下列不属于授权步骤的内容是

A、选择授权对象

B、明确授权内容

C、形成沟通渠道

D、及时调整计划

E、评价授权效果

相似考题

1.授权的第一步是A.选择授权对象B.分析责任的轻重C.明确授权内容D.分析需授权的工作E.描述过程

2.授权时，授权者必须向被授权者明确所授事项的任务目标及权责范围。该原则称为()A、明确所授事项B、不可越级授权C、授权适度D、适当控制

3.科学的授权程序是授权的可靠保证。授权程序主要包括()。A、选择对象，视能授权B、注重沟通，培训指导C、制订计划，明确目标D、监督检查，加强评估E、细分责任，明确标准

4.授权的过程包括()A.确定授权对象B.制定工作目标C.明确授权内容D.选择授权方式E.评价授权效果

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  • 第1题：

    根据《行长授权管理办法》的规定，下列关于授权调整的表述不正确的是( )

    A.可以对基本授权的内容进行授权调整;

    B.可以对特别授权的内容进行授权调整;

    C.可以对转授权文书的内容进行授权调整;

    D.特别授权具有相对独立性，不能对特别授权进行授权调整。


    正确答案：D

  • 第2题：

    授权的步骤不包括

    A．选择授权对象

    B．明确授权内容

    C．形成上下沟通渠道

    D．为被授权者排除工作障碍

    E．确定授权形式


    正确答案：E
    授权由六个步骤组成：分析、确定什么工作需要授权给；选择授权对象；明确授权内容；为被授权者排除工作障碍；形成上下沟通渠道；评价授权效果。

  • 第3题：

    授权步骤包括（）

    • A、确定授权对象
    • B、制定工作目标
    • C、明确授权内容
    • D、选择授权方式
    • E、评价授权效果

    正确答案:A,C,D

  • 第4题：

    下列哪项是授权的第一步？（）

    • A、调查研究
    • B、选择授权对象
    • C、分析、确定需授权的工作
    • D、与下属沟通
    • E、听取下属意见

    正确答案:C

  • 第5题：

    领导者向下级授权时，授什么权，授多少权，应根据下级能力的高低而定。这是授权的（）。

    • A、明确责权
    • B、视能授权
    • C、适度授权
    • D、逐级授权

    正确答案:B

  • 第6题：

    授权步骤包括（）。

    • A、选择授权对象
    • B、制定工作目标
    • C、明确授权内容
    • D、选择授权方式
    • E、评价授权效果

    正确答案:A,C,D,E

  • 第7题：

    单选题
    根据《行长授权管理办法》的规定，下列关于授权调整的表述不正确的是（）
    A

    可以对基本授权的内容进行授权调整

    B

    可以对特别授权的内容进行授权调整

    C

    可以对转授权文书的内容进行授权调整

    D

    特别授权具有相对独立性，不能对特别授权进行授权调整


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    多选题
    （）是领导授权的前提。
    A

    物色好授权对象

    B

    明确授权内容

    C

    选择授权方式

    D

    分析手中权力


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    授权的第二步是（）
    A

    选择授权对象

    B

    分析责任的轻重

    C

    明确授权内容

    D

    分析需授权的工作

    E

    描述过程


    正确答案： E
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    有效授权的步骤包括（）
    A

    确定授权对象

    B

    确定授权目标

    C

    明确授权内容

    D

    选择授权方式

    E

    评估授权效果


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    基本授权是指授权人授予受权人审批办理各项信贷业务的（）。
    A

    授权内容

    B

    授权额度

    C

    授权对象

    D

    授权期限


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    授权的步骤不包括

    A.选择授权对象

    B.明确授权内容

    C.形成沟通渠道

    D.实施授权计划

    E.排除被授权者的工作障碍


    正确答案：D
    授权步骤的内容：确定什么工作需要授权；选择授权对象、明确授权内容、为被授权者排除工作障碍、形成沟通渠道、评价授权效果。

  • 第13题：

    基金公司授权控制包含（ ）。
    Ⅰ．建立健全公司授权标准和程序
    Ⅱ．在规定授权范围内行使相应的职责
    Ⅲ．重大业务的授权应当采取书面形式并明确授权内容和时效
    Ⅳ．建立有效的授权评价、反馈和调整机制

    A.Ⅰ
    B.Ⅰ、Ⅱ
    C.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
    D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ

    答案：D
    解析：
    本题考察基金公司内部控制的基本要素；
    基金管理人可以通过授权控制来控制业务活动的运作。授权控制应当贯穿于公司经营活动的始终。授权控制的主要内容包括：
    （1）股东会、董事会、监事会和管理层应当充分了解和履行各自的职权，建立健全公司授权标准和程序，确保授权制度的贯彻执行。
    （2）公司各业务部门、分支机构和公司员工应当在规定授权范围内行使相应的职责。
    （3）公司重大业务的授权应当采取书面形式，授权书应当明确授权内容和时效。
    （4）公司授权要适当，对已获授权的部门和人员应建立有效的评价和反馈机制，对已不适用的授权应及时修改或取消授权。

  • 第14题：

    授权的第一步是（）

    • A、选择授权对象
    • B、分析责任的轻重
    • C、明确授权内容
    • D、分析需授权的工作
    • E、描述过程

    正确答案:D

  • 第15题：

    （）是领导授权的前提。

    • A、物色好授权对象
    • B、明确授权内容
    • C、选择授权方式
    • D、分析手中权力

    正确答案:A,B,C

  • 第16题：

    有效授权的步骤包括（）

    • A、确定授权对象
    • B、确定授权目标
    • C、明确授权内容
    • D、选择授权方式
    • E、评估授权效果

    正确答案:A,C,D

  • 第17题：

    单选题
    领导者向下级授权时，授什么权，授多少权，应根据下级能力的高低而定。这是授权的（）。
    A

    明确责权

    B

    视能授权

    C

    适度授权

    D

    逐级授权


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第18题：

    多选题
    授权步骤包括（）
    A

    确定授权对象

    B

    制定工作目标

    C

    明确授权内容

    D

    选择授权方式

    E

    评价授权效果


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    多选题
    授权步骤包括（）。
    A

    选择授权对象

    B

    制定工作目标

    C

    明确授权内容

    D

    选择授权方式

    E

    评价授权效果


    正确答案： D,C
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    下列哪项是授权的第一步？（　　）
    A

    调查研究

    B

    选择授权对象

    C

    分析、确定需授权的工作

    D

    与下属沟通

    E

    听取下属意见


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    授权的步骤不包括（）
    A

    选择授权对象

    B

    明确授权内容

    C

    形成沟通渠道

    D

    实施授权计划

    E

    排除被授权者的工作障碍


    正确答案： A
    解析： 授权步骤的内容：确定什么工作需要授权；选择授权对象、明确授权内容、为被授权者排除工作障碍、形成沟通渠道、评价授权效果。

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