第1题:
第2题:
第3题:
第4题:
第5题:
第6题:
注册会计师应当与治理层就识别出的可能导致对被审计单位持续经营能力产生重大疑虑的事项或情况进行沟通,除非治理层全部成员参与管理被审计单位。()
第7题:
注册会计师对被审计单位会计处理质量的看法
尚未更正的重要的错报
审计中发现的、根据职业判断认为重大且与治理层履行财务报告过程监督责任直接相关的其他事项
审计工作中遇到的重大困难
第8题:
在与被审计单位治理层沟通前,应当先与被审计单位管理层沟通
对注册会计师独立性的问题与被审计单位治理结构中有权决定聘任、解聘注册会计师的组织或人员进行沟通
在与被审计单位治理层沟通前,不应先与被审计单位内部审计人员沟通
对有关管理层胜任能力的事项与不兼任高级管理职务的治理层进行沟通
第9题:
注册会计师通常不专门为识别与治理层沟通的补充事项设计程序
注册会计师承担对财务报表审计的责任可以减轻治理层的责任
注册会计师应当和治理层沟通与其履行对财务报告编制过程监督职责相关的重大事项
注册会计师应当就其责任直接与治理层沟通
第10题:
注册会计师应当就其责任直接与治理层沟通
注册会计师承担对财务报表审计的责.任可以减轻治理层的责任
注册会计师应当和治理层沟通与其履行对财务报告过程监督职责相关的重大事项
注册会计师通常不专门为识别与治理层沟通的补充事项设计程序
第11题:
对有关管理层胜任能力的事项与不兼任高级管理职务的人员进行沟通
对注册会计师独立性的问题与被审计单位治理结构中有权决定聘任、解聘注册会计师的组织或人员进行沟通
在与被审计单位治理层沟通前,不应先与被审计单位内部审计人员沟通
在与被审计单位治理层沟通前,应当先与被审计单位管理层沟通
第12题:
注册会计师在检查记录或文件时应对关联方信息保持警觉
注册会计师应当将识别出的、超出被审计单位正常经营过程的重大关联方交易导致的风险确定为特别风险
无论治理层是否全部参与管理被审计单位,注册会计师均应与治理层沟通审计工作中发现的与关联方相关的重大事项
除非治理层全部成员参与管理被审计单位,注册会计师应当与治理层沟通审计工作中发现的与关联方相关的重大事项
第13题:
第14题:
第15题:

第16题:
第17题:
在确定与被审计单位治理结构中的哪些适当人员沟通时,下列做法中正确的有()
第18题:
在与被审计单位治理层沟通注册会计师的责任时,下列表述中正确的有()
第19题:
注册会计师与治理层的沟通应当采用书面形式
注册会计师与治理层沟通采用何种形式,取决于注册会计师根据具体情况和审计准则规定所作出的职业判断
注册会计师与治理层的沟通既可以采用书面形式,也可以采用口头形式
注册会计师与治理层在沟通注册会计师的独立性问题时,应当采用口头形式
第20题:
如果确定不存在需要在审计报告中沟通的关键审计事项,则无须与被审计单位治理层沟通
注册会计师应当从与治理层沟通过的事项,确定哪些事项对本期财务报表审计最为重要,从而构成关键审计事项
关键审计事项的应对以对财务报表整体进行审计并形成审计意见为背景,注册会计师不对关键审计事项单独发表意见
如果被审计单位运用持续经营假设是适当的,但存在重大不确定性,且财务报表对重大不确定性已作出充分披露,注册会计师应当在审计报告中“关键审计事项”部分予以反映
第21题:
如果准则要求沟通的事项是以口头形式沟通的,沟通的具体情况可以不形成审计工作底稿
如果准则要求沟通的事项是以书面形式沟通的,注册会计师应当保存一份沟通文件的副本,作为审计工作底稿的一部分
注册会计师应当与治理层就识别出的可能导致对被审计单位持续经营能力产生重大疑虑的事项或情况进行沟通,除非治理层全部成员参与管理被审计单位
如果注册会计师确定就“识别出的可能导致对被审计单位持续经营能力产生重大疑虑的事项或情况”与治理层进行沟通,沟通的内容应当包括其对审计报告的影响(如适用)
第22题:
如果被审计单位设有审计委员会或监事会,应当着重与审计委员会或监事会沟通
如果被审计单位是集团的组成部分,沟通的对象除了包括被审计单位的治理层,还可能包括集团治理层
在与被审计单位治理层沟通前,不应先与被审计单位内部审计人员沟通
在与被审计单位治理层沟通前,应当先与被审计单位管理层沟通
第23题:
在上市公司审计中,有关注册会计师独立性问题的沟通,其沟通对象最好是被审计单位治理结构中有权决定聘任、解聘注册会计师的组织或人员
针对治理层全部成员参与管理的被审计单位,虽然注册会计师已就审计准则要求沟通的事项与负有管理责任的人员沟通,注册会计师仍然需要将这些事项与负有治理责任人员沟通
如果由于被审计单位的治理结构没有被清楚地界定,导致注册会计师无法清楚地识别适当的沟通对象,被审计单位也没有指定适当的沟通对象,注册会计师就应当尽早与审计委托人商定沟通对象,并就商定的结果形成备忘录或其他形式的书面记录
有关管理层的胜任能力和诚信问题方面的事项,就不宜与兼任高级管理职务的治理层成员沟通