如果执业过程中项目组各成员之间的意见分歧尚未解决,项目负责人就不能出具报告,否则将失去应有的谨慎,难以合理保证质量控制的目标。( )A.正确B.错误

题目

如果执业过程中项目组各成员之间的意见分歧尚未解决,项目负责人就不能出具报告,否则将失去应有的谨慎,难以合理保证质量控制的目标。( )

A.正确

B.错误


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  • 第1题:

    在执行审计业务的过程中,当项目组内部人员出现意见分歧时,下列处理中不恰当的是( )。

    A.会计师事务所应当制定政策和程序,以处理和解决意见分歧
    B.将项目组内部意见分歧的解决及形成的结论记录于审计工作底稿
    C.项目组内部意见分歧无法达成一致意见时,可向相关监管机构进行咨询
    D.如果意见分歧没有解决,应当在审计报告中说明对审计意见的影响

    答案:D
    解析:
    会计师事务所应当制定政策和程序,在意见分歧出现后及时处理和解决意见分歧,只有意见分歧问题得到解决后,项目合伙人才能出具报告。

  • 第2题:

    税务师事务所在开展业务中项目组内部产生分歧,下列对意见分歧的处理正确的是( )。

    A.项目组成员之间、项目组与被委托人之间发生意见分歧,税务师事务所应当终止执业
    B.税务师事务所应制定意见分歧解决制度,以解决项目组成员之间、项目组与业务质量监控人员之间产生的意见分歧
    C.项目负责人与业务质量监控人员之间产生意见分歧,项目负责人书面保证承担一切后果的,可以出具报告
    D.产生分歧的执业服务不得出具报告

    答案:B
    解析:
    选项C,项目组成员之间、项目组与被委托人之间、项目负责人与业务质量监控人员之间产生意见分歧,得到解决以后,项目负责人方可提交服务成果;选项A、D,项目组内只要分歧得以解决,可以继续执业,也可以出具报告。

  • 第3题:

    下列有关税务师事务所质量控制说法正确的有( )。

    A.鉴证业务在事务所内部应使用统一的工作底稿
    B.涉税鉴证不应少于三级,口头咨询可适当减少
    C.项目负责人是项目最高负责人,对项目质量承担最终责任
    D.有证据表明存在舞弊时,与委托人高层接触,告知后果及应采取的措施。当委托人不打算采纳税务师的建议时,事务所可以继续执业,不用再管
    E.税务师事务所应制定意见分歧解决制度,以解决项目组成员之间、项目组与业务质量监控人员之间产生的意见分歧,在按照意见分歧解决程序解决以后方可提交业务结果

    答案:A,B,C,E
    解析:
    有证据表明存在舞弊时,与委托人高层接触,告知后果及应采取的措施。当委托人不打算采纳税务师的建议时,事务所应评估风险,并考虑是否解除业务约定书。

  • 第4题:

    在业务执行过程中,甲注册会计师与项目质量控制复核人员之间出现了意见分歧,有关该意见分歧的处理,以下说法中不正确的是( )。

    A、会计师事务所可以向监管机构进行咨询,以解决和处理这一意见分歧
    B、对处理意见分歧形成的结论进行恰当的记录和执行
    C、在意见分歧解决之后,甲注册会计师才能出具报告
    D、如果意见分歧没有解决,应当在审计报告中说明对审计意见的影响

    答案:D
    解析:
    会计师事务所应当制定政策和程序,在意见分歧出现后及时处理和解决意见分歧,只有意见分歧问题得到解决后,项目合伙人才能出具报告。

  • 第5题:

    税务师事务所在开展业务中项目组内部产生分歧,下列对意见分歧的处理正确的是( )。

    A.项目内部.项目组与被咨询者之间发生意见分歧,税务师事务所应当终止执业
    B.税务师事务所应当根据不同业务类型和分歧的性质,确定分歧的解决程序和方式
    C.项目负责人与项目质量控制复核人员之间产生意见分歧,项目负责人书面保证承担一切后果的,可以出具报告
    D.产生分歧的执业服务不得出具报告

    答案:B
    解析:
    选项C,执业过程中如果项目内部、项目组与被咨询者之间以及项目负责人与项目质量控制复核人员之间产生意见分歧,只有分歧问题得以解决,项目负责人才能出具报告;选项A、D,项目组内只要分歧得以解决,可以继续执业,也可以出具报告。