下列各项是用干确定战略目标的基本原则的是( )。A．SMARTB．COS0C．PESTD．SWOT

题目

下列各项是用干确定战略目标的基本原则的是( )。

A．SMART

B．COS0

C．PEST

D．SWOT

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1.战略目标的制定过程的阶段为()A、战略目标分析B、实践战略目标C、拟定战略目标D、评价和确定战略目标

2.下列各项中,属于企业业务层面目标的是()。A、经营目标B、资产目标C、战略目标D、报告目标E、合规目标

3.下列各项中,不属于企业战略目标设定原则的是()。A、及时性B、可计量性C、相关性D、可替代性

4.确定绩效指标权重时要满足四个基本原则,以下论述中不属于这四个基本原则的是()。A、以战略目标和经营重点为导向的原则B、系统优化原则C、考核者的主观意图与客观情况相结合的原则D、避免权重平均分配的原则

参考答案和解析
正确答案：A
解析：COSO是内部控制框架；PEST是一般宏观环境分析的方法；SWOT是企业战略分析方法。
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  • 第1题：

    下列各项中,企业最高层次的目标是()。

    A.经营目标

    B.报告目标

    C.战略目标

    D.资产目标


    参考答案：C

  • 第2题：

    下列各项原则中，不属于刑法基本原则的是（ ）。


    正确答案：A
    刑法的三个基本原则是指，罪刑法定原则、罪刑相适应原则和适用法律一律平等原则。罪刑法定原则是指犯罪及其刑罚都必须由法律明确规定，去无明文规定不为罪，法无明文规定不处罚。罪刑相适应原则是指犯多大的罪，便应当承担多大的刑事责任，判处轻重相当的刑罚，重罪重罚，轻罪轻罚，罪刑相称，罚当其罪。适用法律一律平等原则是指对任何人犯罪，在适用法律上一律平等，不允许任何人有超越法律的特权。公民良俗原则是民法中的一种原则，是指民事主体的行为应当遵守公共秩序，符合善良风俗，不得违反国家的公共秩序和社会的一般道德。因此本题答案为A。

  • 第3题：

    目标分解法包括()。

    A:确定战略的总目标和分目标
    B:进行业务价值树的决策分析
    C:确定企业总体战略目标
    D:关键绩效
    E:各项业务关键驱动因素分析

    答案：A,B,E
    解析：
    目标分解法采用的是平衡计分卡设定目标的方法，即通过建立包括财务指标与非财务指标的综合指标体系对企业的绩效水平进行监控。其内容包括：①确定战略的总目标和分目标；②进行业务价值树的决策分析；③各项业务关键驱动因素分析。

  • 第4题：

    企业经营方针是指企业为贯彻战略思想和实现战略目标、战略重点所确定的企业生产经营活动中应遵循的()

    A、基本原则

    B、劳动纪律

    C、指导规范

    D、行动方略

    E、分配制度


    本题答案：A, C, D

  • 第5题：

    下列各项中不属于确定矿山生产能力应坚持的基本原则的是（　）。

    A.匹配原则
    B.合法原则
    C.经济原则
    D.一体化原则

    答案：D
    解析：
    确定生产能力，应坚持以下基本原则：（1）匹配原则；（2）合法原则；（3）市场原则；（4）技术先进可行原则；（5）经济原则。

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