如何才能让自己的部门长期具备应对变革的能力()。A.创造一种期待改变的文化B.避免自负的情绪蔓延C.让美好的经历在变革中出现D.营造出期待变革的组织环境

第1题：

13、创业团队领导者不需要具备变革能力。

第2题：

创业团队领导者不需要具备变革能力。

第3题：

当女性步入现代社会，会面临层层挑战：能否成为公民，如何训练自己具备公民素质和自立能力，怎样争取被公平对待的资格，自己的生活在家庭和工作中要怎样分配……请问，你认为现代女性应当以什么样的姿态应对这些挑战？

第4题：

列举自己曾经历过的压力实践，谈谈曾经是如何应对的，现在你会采取什么应对措施？

第5题：

良好的表达能力，能让我们有更大的几率获得自己想要的岗位。