第1题:
非法定员工福利是指企业根据自身特点自主建立的,为满足职工的生活和工作需要,在工资收入之外有目的、有针对性地设计的一系列符合企业实际情况的福利项目提供给雇员本人及其家属,包括货币津贴、实物和服务等形式。目前我国自愿性的员工福利项目主要包括()。
①以企业年金为主要企业补充养老保险
②各种企业补充医疗保险
③商业保险
④失业保险
A、①③
B、①②③
C、①③④
D、①②③④
第2题:
企业福利计划的项目调适,就是预算总量约束下的福利计划内部结构重组与优化问题。解决这一问题,应当主要关注( ):①法定员工福利项目、补充保险福利、企业内部员工福利之间的平衡与调整;②法定员工福利项目的调适;③补充保险福利项目内部的平衡与调整;④企业内部员工福利项目的调适。
A.①②④
B.②③④
C. ①③④
D.①②③④
第3题:
A倍增福利计划
B混合匹配福利计划
C核心福利项目计划
D标准福利计划
E附加福利计划
第4题:
目前我国建设监理主要是项目决策阶段的监理。( )
第5题:
第6题:
目前我国计入空气污染指数的项目主要包括哪些?
第7题:
特殊社会福利包括哪几个项目?
第8题:
瑞典社会福利服务项目主要包括哪几个方面?
第9题:
员工福利管理主要包括()
第10题:
.按照福利项目的功能差异,可将福利项目分为()
第11题:
社会保障
教育培训福利计划
股权计划
子女入托补助
家属福利
第12题:
第13题:
按福利项目的设立依据,可以将员工福利分为()。
A、自办型福利项目与外包型福利项目
B、货币型福利项目与非货币型福利项目
C、法定福利项目与非法定福利项目
D、物质激励型福利项目与风险保障型福利项目
第14题:
A、社会保险
B、商业保险
C、社会救济
D、社会福利
第15题:
企业员工福利包括()。
A、改善职工生活的项目
B、职工文化娱乐项目
C、提供各种经济性的福利服务项目
D、教育培训福利
E、以上说法都不对
第16题:
第17题:
职工集体福利的项目包括哪几大类?()
第18题:
财税[2016]47号中,劳务派遣服务选择差额扣除政策,可以扣除的项目中,包括“福利”,但未明确说明福利包括的具体项目。怎么处理?
第19题:
加拿大社会福利主要包括哪几个项目?
第20题:
目前我国社会福利的给付采用哪几种形式?()
第21题:
按福利项目的设立依据,可以将福利分为()
第22题:
第23题: