某工厂厂长经常在各个工段上巡视,了解员工的工作状况,并与之交流中间出现的问题,这一过程称为( )。A.绩效监控B.绩效考核C.绩效改进D.绩效辅导

题目

某工厂厂长经常在各个工段上巡视,了解员工的工作状况,并与之交流中间出现的问题,这一过程称为( )。

A.绩效监控

B.绩效考核

C.绩效改进

D.绩效辅导


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更多“某工厂厂长经常在各个工段上巡视,了解员工的工作状况,并与之交流中间出现的问题,这一过 ”相关问题
  • 第1题:

    员工满意度调查的目的()

    A、诊断潜在问题

    B、找出现存问题的症结

    C、促进与员工间的沟通和交流

    D、培养员工对企业的认同感、归属感


    参考答案:ABCD

  • 第2题:

    在设计人事调动评价表时,不应包括()方面的内容。

    A.面谈时对主管的评价内容
    B.是否与组织的发展计划相匹配
    C.是否定期了解任职员工的工作状况
    D.各个方面的情况反映

    答案:A
    解析:

  • 第3题:

    某车间主任经常在各工段上巡视,了解员工的工作状况,并及时发现和解决与之交流中间出现的问题,这一过程被称为().

    A:绩效辅导
    B:绩效监控
    C:绩效考核
    D:绩效改进

    答案:B
    解析:
    本题考查绩效监控的概念.绩效监控指的是在绩效考核期间内管理者为了掌握下属的工作绩效情况而进行的一系列相对正式的活动.

  • 第4题:

    某化工厂厂长张某因违纪被免职。张某在任职期间代表企业所签订的合同(  )。


    A.应继续履行

    B.自动解除

    C.应中止

    D.经新厂长同意方可履行

    答案:A
    解析:
    本题属于基本知识应用题,考核的知识点是合同的效力及履行问题。本题中张某曾是厂长,在其任职期间代表企业所签订的合同当然是有效的,其权利义务承受者是某化工厂,不能因为厂长被免职就免除其在任时签订的合同的履行责任。厂长虽然换了,但法人没有变,还是原法人,因此该合同应该继续履行。故选项A是正确的,排除其他选项。 【评注】(1)应熟练掌握关于合同效力及合同履行方面的相关法律规定;
    (2)同时对于合同履行的主体问题应有准确的把握。特别是对于法定代表人发生变动时以及法人本身发生分立、合并等变更时原合同的效力及履行问题,应予以准确的理解和判断。

  • 第5题:

    某分部工程可划分为A、B、C三个施工过程,分四段组织流水作业,各施工过程在各个流水段上的流水节拍如下表所示(单位:周)。

    根据以上资料,回答下列问题:
    若组织分别流水施工,以下说法正确的有( )。

    A.各个施工过程在各个施工段上的流水节拍彼此不完全相等
    B. 各个施工段上均无空闲时间
    C.流水节拍较长的施工过程需要组织多个专业队伍
    D.各个专业工作队都能连续施工,有些施工段可能有空闲

    答案:A,D
    解析:
    分别流水施工的基本特点有:①各个施工过程在各个施工段上的流水节拍彼此不完全相等;②一般情况下,相邻施工过程之间的流水步距也不相等;③每一个施工过程在各个施工段上的工作均由一个专业工作队独立完成,专业工作队数等于施工过程数;④各个专业工作队都能连续施工,有些施工段可能有空闲。

  • 第6题:

    在一个管理经验交流会上,有两个厂的厂长分别论述了他们各自对如何进行有效管理的看法。 A厂长认为,企业首要的资产是员工,只有员工们都把企业当成自己的家,都把个人的命运与企业的命运紧密联系在一起,才能充分发挥他们的智慧和力量为企业服务。因此,管理者有什么问题,都应该与员工们商量解决;平时要十分注重对员工需求的分析,有针对性地给员工提供学习、娱乐的机会和条件;每月的黑板报上应公布出当月过生日的员工的姓名。并祝他们生日快乐;如果哪位员工生儿育女了,厂里应派车接送,厂长应亲自送上贺礼。在A厂长的厂里,员工们都普遍地把企业当作自己的家,全心全意地为企业服务,工厂日益兴旺发达。 B厂长则认为,只有实行严格的管理才能保证实现企业目标所必须开展的各项活动的顺利进行。因此,企业要制定严格的规章制度和岗位责任制,建立严格的控制体系;注重上岗培训;实行计件工资制等。在B厂长的厂里,员工们都非常注意遵守规章制度,努力工作以完成任务,工厂发展迅速。 你认为两个厂长谁的做法正确?


    正确答案: (1)两个厂长的做法并不存在谁对谁错的问题,应该是各有所长,各有所短。
    (2)两个厂长的做法分别代表了两种不同的管理思想。
    A厂长的做法体现了行为科学理论的思想。这一管理理论的特点是:力图克服科学管理理论的弱点,重视从社会学、心理学、人类学的角度出发,强调人的需要、人的相互关系对生产经营活动的影响。
    B厂长的做法体现了科学管理理论的思想。这一管理理论的特点是:主张用科学的方法来代替经验的方法;强调用科学的观点分析管理中的问题,并制定各种标准和制度,从而提高劳动生产率。
    (3)正确的做法应该是两个厂长相互学习。将两种管理思想有机结合起来。有效的管理即需要以人为本,也需要规范的规章制度和岗位责任制。

  • 第7题:

    某小区居民向法院起诉,认为其相邻的工厂超标排放噪声,要求工厂给予赔偿。经法院调查,该工厂并未超标排放噪声,遂驳回原告的赔偿之诉。


    正确答案:正确

  • 第8题:

    某服装厂发生火灾,造成11人死亡,重伤20人,直接经济损失80万元。经火灾调查;该公司的厂房和员工宿舍在一幢大楼内,火灾初期厂长组织员工灭火,不让员工报警,而延误了灭火的时间。请回答下列问题:厂长阻止员工报警,按消防法规定如何处理()。

    • A、批评教育
    • B、行政处分
    • C、拘留10日
    • D、拘留15日

    正确答案:C

  • 第9题:

    单选题
    某国有工厂管理层由厂长王某、主管安全副厂长李某、主管经营的副厂长赵某、财务总监钱某组成,则该企业保证安全生产投入的人员应是()。
    A

    王某

    B

    李某

    C

    赵某

    D

    钱某


    正确答案: A
    解析:

  • 第10题:

    多选题
    2014年3月至5月,中央巡视组对北京、天津、辽宁、福建、山东、河南、海南、甘肃、宁夏、新疆、新疆生产建设兵团开展了常规巡视,对科技部、中粮集团、复旦大学开展了专项巡视。截至2014年7月14日下午,上述14个巡视点的“问题清单”均得以披露。观察14份“问题清单”,被巡视组在问题反馈中直接点名或列举到“工程腐败”的就多达9个。北京乡村干部腐败问题凸显,“小官巨腐”问题严重,甘肃“公职人员违规经商办企业问题突出”。天津“文山会海、形式主义调研、铺张浪费等现象仍然存在”,协会学会商会中的“四风”问题反映强烈,北京“一些培训中心成为不良作风的滋生地”。此外,去年两轮巡视中出现的“买官卖官’’“跑官要官”“拉票贿选”等高频问题,在辽宁、河南、宁夏、山东等此轮巡视点中再次出现。河南、宁夏、山东还出现“干部带病提拔”这一“老问题”。福建厅处级领导干部“裸官”较多,辽宁“干部调整频繁”,天津“干部交流力度有待加大”,科技部“干部交流轮岗不够”。下列工作中有利于解决材料中问题的是(  )。
    A

    加强“一把手”的监督制约

    B

    完善诸如工程建设项目招投标、政府采购等领域的体制机制

    C

    对各个岗位、各个领域的监督检查力度平均化

    D

    中央巡视组加强对全国各级的巡视


    正确答案: B,D
    解析:

  • 第11题:

    单选题
    某服装厂发生火灾,造成11人死亡,重伤20人,直接经济损失80万元。经火灾调查;该公司的厂房和员工宿舍在一幢大楼内,火灾初期厂长组织员工灭火,不让员工报警,而延误了灭火的时间。请回答下列问题:厂长阻止员工报警,按消防法规定如何处理()。
    A

    批评教育

    B

    行政处分

    C

    拘留10日

    D

    拘留15日


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    巡视期间,经巡视工作领导小组批准,巡视组可以对员工反映强烈、明显违反规定并且能够及时解决的问题,向()提出处理建议。
    A

    被巡视单位巡视办

    B

    被巡视单位纪检监察部

    C

    被巡视单位纪委

    D

    被巡视单位党组织


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    某化工厂主管肖某指使该厂员工吴某违规作业,违反了治安管理的规定,经公安机关调查,吴某对违反治安管理行为负有责任,为此,根据《治安管理处罚法》应对该化工厂的哪.些人处罚?( )

    A.化工厂厂长张某

    B.肖某

    C.吴某

    D.化工厂负责安全工作的副厂长刘某


    正确答案:BC
    解析:根据《治安管理处罚法》第18条规定:单位违反治安管理的,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员依照本法的规定处罚,其他法律、行政法规对同一行为规定给予单位处罚的,依照其规定处罚。据此,对单位违反治安管理的,实行双罚制,即对单位直接负责的主管人员和其他责任人员实施处罚,同时依照其他法律、行政法规的规定,对单位实施处罚。对直接责任人员处罚,就是对直接实施该项违反治安管理行为并且负有责任的人员实施处罚;对单位直接负责的主管人员处罚,以该项违反治安管理行为出自该主管人员指使为条件。

  • 第14题:

    在火灾发生初期,作为企业负责人的厂长应优先( )。

    A.保护工厂财物
    B.组织员工疏散
    C.保护员工财物
    D.查找起火原因

    答案:B
    解析:
    火灾发生时,作为企业负责人的厂长应优先保障人员生命安全,组织疏散。

  • 第15题:

    某公司的部门经理经常就绩效执行情况与员工进行沟通,了解员工的工作状况,与之交流期间出现的问题,这一过程称作( )。

    A.绩效监控
    B.绩效考核
    C.绩效改进
    D.绩效辅导

    答案:A
    解析:
    绩效监控是指在绩效考核期间内管理者为了掌握下属的工作绩效情况而进行的一系列活动。绩效监控通过管理者和员工持续的沟通,观测、预防或解决绩效周期内可能存在的问题,更好地完成绩效计划。在绩效监控阶段,管理者需要完成两项任务:①准确记录并定期汇总员工工作中的关键事件,为日后的绩效考核奠定事实基础;②就绩效执行情况与员工进行必要的沟通、交流。

  • 第16题:

    下列对于固定节拍流水施工描述错误的是(  )。


    A.所有施工过程在各个施工段上的流水节拍均相等

    B.相邻施工过程的流水步距不等

    C.专业工作队数等于施工过程数

    D.施工段之问没有空闲时间

    答案:B
    解析:
    本题考查的是等节奏流水施工。在有节奏流水施工中,各施工过程的流水节拍都相等的流水施工,也称为固定节拍流水施工或全等节拍流水施工。其特点是:①所有施工过程在各个施工段上的流水节拍均相等;②相邻施工过程的流水步距相等,且等于流水节拍;③专业工作队数等于施工过程数,即每一个施工过程成立一个专业工作队,由该队完成相应施工过程所有施工段上的任务;④各个专业工作队在各施工段上能够连续作业,施工段之间没有空闲时间。

  • 第17题:

    根据《中国共产党巡视工作条例》,巡视了解工作结束后,巡视组应当形成(),如实报告了解的重要情况和问题,并提出处理建议。

    • A、巡视说明
    • B、巡视报告
    • C、巡视反馈
    • D、巡视总结

    正确答案:B

  • 第18题:

    等节拍流水是各个施工过程在各个施工段上的流水节拍都彼此相等,且等于流水步距的流水方式。


    正确答案:正确

  • 第19题:

    绩效考核结果怎样确定()。

    • A、班组长确定
    • B、工段长确定
    • C、员工自己决定
    • D、按照流程考核并与员工交流后确定

    正确答案:D

  • 第20题:

    巡视期间,经巡视工作领导小组批准,巡视组可以对员工反映强烈、明显违反规定并且能够及时解决的问题,向()提出处理建议。

    • A、被巡视单位巡视办
    • B、被巡视单位纪检监察部
    • C、被巡视单位纪委
    • D、被巡视单位党组织

    正确答案:D

  • 第21题:

    问答题
    某鞋革厂效益较好,经常需要工人加班,为了方便员工,经厂长办公会议决定,从2011年4月份起工厂为员工免费提供午餐。据食堂管理员介绍,厂部的业务接待也都在厂里的食堂,每月由食堂将全厂包括食堂员工用餐情况、厂部接待开支和食堂的开支凭证送财务报销。经查证,会计将这项开支全部列入“管理费用”。 请指出以上处理存在的问题以及正确处理的办法。

    正确答案: (1)企业无偿为职工提供午餐,该项支出应根据用途进行归集并将其计入工资总额,在‚管理费用‛和‚生产成本‛等科目列支。
    (2)在食堂招待客人的费用,应在‚管理费用——业务招待费‛科目中列支。在年终申报所得税时,按照业务招待费规定的标准在税前扣除。该企业可以编制自制凭证入账,自制凭证需要注明招待客人的所在单位、姓名、日期以及招待的时间等。
    (3)与职工食堂有关的人员工资应在职工福利费中列支。
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    不定项题
    在火灾发生初期,作为企业负责人的厂长应优先()
    A

    保护员工财物

    B

    组织人员抢险

    C

    保护工厂财物

    D

    调查事故原因

    E

    保护工厂重要文件


    正确答案: C
    解析:

  • 第23题:

    单选题
    绩效考核结果怎样确定()。
    A

    班组长确定

    B

    工段长确定

    C

    员工自己决定

    D

    按照流程考核并与员工交流后确定


    正确答案: A
    解析: 暂无解析