下列关于劳动防护用品配置的说法,正确的是( )。A.用于配备劳动防护用品的经费不得计入安全生产费用 B.用于配备劳动防护用品的经费应计人生产成本,据实收支 C.用人单位接纳的实习学生应当纳入本单位人员统一管理,劳动防护用品应由实习学生所属院校配发 D.应急劳动防护用品应存放在仓库,由专人妥善保管

题目
下列关于劳动防护用品配置的说法,正确的是( )。

A.用于配备劳动防护用品的经费不得计入安全生产费用
B.用于配备劳动防护用品的经费应计人生产成本,据实收支
C.用人单位接纳的实习学生应当纳入本单位人员统一管理,劳动防护用品应由实习学生所属院校配发
D.应急劳动防护用品应存放在仓库,由专人妥善保管

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  • 第1题:

    某企业为了加强劳动防护用品的管理工作,及时识别和获取了国家安全监管总局制定的《用人单位劳动防护用品管理规范》等规范,并按照规范的相关要求及时转化为本单位的规章制度。下列该企业劳动防护用品管理制度内容中,正确的是( )。

    A.使用进口的劳动防护用品,其防护性能不得低于原产国的相关标准
    B.鼓励购买、使用获得安全标志的劳动防护用品
    C.使用劳务派遣工的,应要求派遣单位配备相应的劳动防护用品
    D.安排专项经费用于配备劳动防护用品,该项经费在生产成本外据实列支

    答案:B
    解析:
    依据《用人单位劳动防护用品管理规范》第七条用人单位应当为劳动者提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品。使用进口的劳动防护用品,其防护性能不得低于我国相关标准。
    鼓励用人单位购买、使用获得安全标志的劳动防护用品。
    故A选项错误,B选项正确。
    第九条用人单位使用的劳务派遣工、接纳的实习学生应当纳入本单位人员统一管理,并配备相应的劳动防护用品。对处于作业地点的其他外来人员,必须按照与进行作业的劳动者相同的标准,正确佩戴和使用劳动防护用品。C选项错误。
    第六条用人单位应当安排专项经费用于配备劳动防护用品,不得以货币或者其他物品替代。该项经费计人生产成本,据实列支。故D选项错误。
    故本题应选择B选项。

  • 第2题:

    生产经营单位应该按照国家规定的劳动防护用品配备标准,并结合本单位各岗位工作性质,为从业人员配备劳动防护用品。下列关于劳动防护用品配备和使用的说法中,错误的是( )。

    A.生产经营单位应当安排专项经费用于配备劳动防护用品,不得以货币或者其他物品替代。该项经费不计入生产成本,据实列支
    B.使用进口的劳动防护用品,其防护性能不得低于我国相关标准
    C.生产经营单位应为使用的劳务派遣工配备相应的劳动防护用品
    D.生产经营单位用人单位应当对应急劳动防护用品进行经常性的维护、检修,定期检测劳动防护用品的性能和效果,保证其完好有效

    答案:A
    解析:
    考点:劳动防护用品管理。用人单位应当安排专项经费用于配备劳动防护用品,不得以货币或者其他物品替代。该项经费计入生产成本,据实列支。故本题选择A 选项;

  • 第3题:

    (2017年)某企业为了加强劳动防护用品的管理工作,及时识别和获取了国家安全监管总局制定的《用人单位劳动防护用品管理规范》等规范,并按照规范的相关要求及时转化为本单位的规章制度。下列该企业劳动防护用品管理制度内容中,正确的是( )。

    A.使用进口的劳动防护用品,其防护性能不得低于原产国的相关标准
    B.鼓励购买、使用获得安全标志的劳动防护用品
    C.使用的劳务派遣工要求派遣单位配备相应的劳动防护用品
    D.安排专项经费用于配备劳动防护用品,该项经费在生产成本外据实列支

    答案:B
    解析:
    依据《用人单位劳动防护用品管理规范》第七条用人单位应当为劳动者提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品。使用进口的劳动防护用品,其防护性能不得低于我国相关标准。
    鼓励用人单位购买、使用获得安全标志的劳动防护用品。
    故A选项错误,B选项正确。
    第九条用人单位使用的劳务派遣工、接纳的实习学生应当纳入本单位人员统一管理,并配备相应的劳动防护用品。对处于作业地点的其他外来人员,必须按照与进行作业的劳动者相同的标准,正确佩戴和使用劳动防护用品。C选项错误。
    第六条用人单位应当安排专项经费用于配备劳动防护用品,不得以货币或者其他物品替代。该项经费计人生产成本,据实列支。故D选项错误。
    故本题应选择B选项。

  • 第4题:

    某企业为了加强劳动防护用品的管理工作,及时识别和获取了国家安全监管总局制定的《用人单位劳动防护用品管理规范》等规范,并按照规范的相关要求及时转化为本单位的规章制度。下列该企业劳动防护用品管理制度内容中,正确的是()。

    A.使用进口的劳动防护用品,其防护性能不得低于原产国的相关标准
    B.鼓励购买、使用获得安全标志的劳动防护用品
    C.使用的劳务派遣工要求派遣单位配备相应的劳动防护用品
    D.安排专项经费用于配备劳动防护用品,该项经费在生产成本外据实列支

    答案:B
    解析:
    本题考查的是劳动防护用品管理。A进口不低于我国相关标准,C应纳入本单位人员统一管理,并配备相应的劳动防护用品,D计入生产成本。

  • 第5题:

    依据《劳动防护用品监督管理规定》,下列说法中正确的是( )。

    A.生产经营单位应当安排用于配备劳动防护用品的专项经费
    B.生产经营单位可以根据自己的情况决定是否设置用于配备劳动防护用品的专项经费
    C.生产经营单位可以货币替代劳动防护用品
    D.生产经营单位可以办公用品替代劳动防护用品

    答案:A
    解析:
    依据《劳动防护用品监督管理规定》第15条的规定,生产经营单位应当安排用于配备劳动防护用品的专项经费,故A项正确、B项错误;生产经营单位不得以货币或者其他物品替代应当按规定配备的劳动防护用品,故C、D两项错误。

  • 第6题:

    依据《劳动防护用品监督管理规定》,下列关于生产经营单位劳动防护用品的匹配与使用的说法,正确的是()

    A:可以将经费发给劳动者用于自行购置防护用品
    B:可以用其他物品代替劳动防护用品
    C:不得使用无安全标志的特种劳动防护用品
    D:配备的劳动防护用品由劳动者自己决定是否使用

    答案:C
    解析:
    选项A,生产经营单位的劳动防护用品专项经费应专款专用,严格管理,不得挪用;选项B,生产经营单位不得以其他物品替代劳动防护用品;选项D,劳动者必须按照要求使用劳动防护用品。

  • 第7题:

    依据《劳动防护用品监督管理规定》,下列关于生产经营单位劳动防护用品的配备与使用的说法,正确的是()。

    A可以将经费发给劳动者用于自行购置防护用品

    B可以用其他物品代替劳动防护用品

    C不得使用无安全标志的特种劳动防护用品

    D配备的劳动防护用品由劳动者自己决定是否使用


    C

  • 第8题:

    对劳动防护用品的配备与使用说法不正确的是()

    A生产经营单位应当安排用于配备劳动防护用品的专项经费

    B生产经营单位可以以货币替代应当按规定配备的劳动防护用品

    C生产经营单位应当督促、教育从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品

    D未按规定佩戴和使用劳动防护用品的,不得上岗作业


    B

  • 第9题:

    单选题
    依据《劳动防护用品监督管理规定》,下列关于生产经营单位劳动防护用品的配备与使用的说法,正确的是()。
    A

    可以将经费发给劳动者用于自行购置防护用品

    B

    可以用其他物品代替劳动防护用品

    C

    不得使用无安全标志的特种劳动防护用品

    D

    配备的劳动防护用品由劳动者自己决定是否使用


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    某企业为了加强劳动防护用品的管理工作,及时识别和获取了《用人单位劳动防护用品管理规范》等规范,并按照规范的相关要求及时转化为本单位的规章制度。下列该企业劳动防护用品管理制度内容中,正确的是()。
    A

    使用进口的劳动防护用品,其防护性能不得低于我国的相关标准

    B

    鼓励购买、使用获得安全标志的劳动防护用品

    C

    使用劳务派造工的,应要求派造单位配备相应的劳动防护用品

    D

    安排专项经费用于配备劳动防护用品,该项经费在生产成本外据实列支


    正确答案: A
    解析:

  • 第11题:

    单选题
    某企业为了加强劳动防护用品的管理工作,及时识别和获取了国家安全监管总局制定的《用人单位劳动防护用品管理规范》等规范,并按照规范的相关要求及时转化为本单位的规章制度。下列该企业劳动防护用品管理制度内容中,正确的是( )。
    A

    使用进口的劳动防护用品,其防护性能不得低于原产国的相关标准

    B

    鼓励购买、使用获得安全标志的劳动防护用品

    C

    使用的劳务派遣工要求派遣单位配备相应的劳动防护用品

    D

    安排专项经费用于配备劳动防护用品,该项经费在生产成本外据实列支


    正确答案: B
    解析:

  • 第12题:

    单选题
    某企业为了加强劳动防护用品的管理工作,及时识别和获取了《用人单位劳动防护用品管理规范》等规范,并按照规范的相关要求及时转化为本单位的规章制度。下列该企业劳动防护用品管理制度内容中,正确的是(      )。
    A

    使用进口的劳动防护用品,其防护性能不得低于我国的相关标准

    B

    鼓励购买、使用获得安全标志的劳动防护用品

    C

    使用劳务派遣工的,应要求派遣单位配备相应的劳动防护用品

    D

    安排专项经费用于配备劳动防护用品,该项经费在生产成本外据实列支


    正确答案: A
    解析:

  • 第13题:

    生产经营单位应该按照国家规定的劳动防护用品配备标准,并结合本单位各岗位工作性质,为从业人员配备劳动防护用品。下列关于劳动防护用品配备和使用的说法中,错误的是( )。

    A.生产经营单位应当安排专项经费用于配备劳动防护用品,不得以货币或者其他物品替 代。该项经费不计入生产成本,据实列支
    B.使用进口的劳动防护用品,其防护性能不得低于我国相关标准
    C.生产经营单位应为使用的劳务派遣工配备相应的劳动防护用品
    D.生产经营单位用人单位应当对应急劳动防护用品进行经常性的维护、检修,定期检测劳 动防护用品的性能和效果,保证其完好有效

    答案:A
    解析:
    考点:劳动防护用品管理。 用人单位应当安排专项经费用于配备劳动防护用品,不得以货币或者其他物品替代。该项
    经费计入生产成本,据实列支。 故本题选择 A 选项;

  • 第14题:

    依据《用人单位劳动防护用品管理规范》,下列关于劳动防护用品管理中,说法错误的是 ( )。

    A.用人单位应当安排专项经费用于配备劳动防护用品,不得以货币或者其他物品替代。该 项经费不计入生产成本,据实列支
    B.用人单位应当为劳动者提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品。使用进口的劳 动防护用品,其防护性能不得低于我国相关标准
    C.劳动者在作业过程中,应当按照规章制度和劳动防护用品使用规则,正确佩戴和使用劳 动防护用品
    D.劳动防护用品的选择还应当考虑其佩戴的合适性和基本舒适性,根据个人特点和需求选 择适合号型、式样

    答案:A
    解析:
    劳动防护用品管理。用人单位应当安排专项经费用于配备劳动防护用品,不得以 货币或者其他物品替代。该项经费计入生产成本,据实列支。

  • 第15题:

    下列关于劳动防护用品的说法中,错误的是( )

    A. 用人单位应当安排专项经费用于配备劳动防护用品,不得以货币或者其他物品替代。该项经费计入生产成本,据实列支
    B. 用人单位使用的劳务派遣工、接纳的实习学生应当纳入本单位人员统一管理,并配备相应的劳动防护用品。对处于作业地点的其他外来人员,必须按照与进行作业的劳动者相同的标准,正确佩戴和使用劳动防护用品
    C. 劳动防护用品的选不需考虑其佩戴的合适性和基本舒适性,根据个人特点和需求选择适合号型、式样
    D. 用人单位应当督促劳动者在使用劳动防护用品前,对劳动防护用品进行检查,确保外观完好、部件齐全、功能正常

    答案:C
    解析:
    根据《用人单位劳动防护用品管理规范》第十三条劳动防护用品的选择还应当考虑其佩戴的合适性和基本舒适性,根据个人特点和需求选择适合号型、式样。选项C 表示不需要考虑佩戴的舒适性,故选项C 错误。

  • 第16题:

    下列关于劳动防护用品配置的说法,正确的是( )。

    A.用于配备劳动防护用品的经费不得计入安全生产费用
    B.用于配备劳动防护用品的经费应计入生产成本,据实收支
    C.用人单位接纳的实习学生应当纳入本单位人员统一管理,劳动防护用品应由实习学生所属院校配发
    D.应急劳动防护用品应存放在仓库,由专人妥善保管

    答案:B
    解析:
    本题考查的是劳动防护用品管理。配备劳动防护用品的经费计入安全生产费用,是安全生产费用的一部分,企业的安全生产费用应计入生产成本,据实收支,选项A错误,选项B正确。用人单位使用劳务派遣工、接纳的实习学生应当纳入本单位人员统一管理,并配备相应的劳动防护用品,选项C错误。应急劳动防护用品应放置于现场临近位置并有醒目标识,选项D错误。

  • 第17题:

    劳动防护用品的配备和使用,是加强和规范劳动防护用品监督管理,保障从业人员安全与健康的重要内容。根据《劳动防护用品监督管理规定》,下列关于劳动防护用品配备和使用的说法中,错误的是()

    A:生产经营单位应当安排用于配备劳动防护用品的专项经费
    B:生产经营单位不得以发奖金替代配备劳动防护用品
    C:国家对劳动防护用品实行安全标志管理
    D:正确配备和使用劳动防护用品是从业人员的法定义务

    答案:C
    解析:
    国家对特种劳动防护用品实行安全标志管理,要求生产经营单位必须购买有安全标志的特种劳动防护用品。故选项C错误。

  • 第18题:

    用人单位使用的劳务派遣工、接纳的实习学生应当纳人本单位人员统一管理,并配备相应的劳动防护用品。


    答案:对
    解析:
    用人单位使用的劳务派遣工、接纳的实习学生应当纳人本单位人员统一管理,并配备相应的劳动防护用品。

  • 第19题:

    对于劳动防护用品的配备与使用,下列说法不正确的是()。

    A生产经营单位应当安排用于配备劳动防护用品的专项经费

    B生产经营单位可以以货币替代应当按规定配备的劳动防护用品

    C生产经营单位应当督促、教育从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品

    D未按规定佩戴和使用劳动防护用品的,不得上岗作业


    B

  • 第20题:

    对劳动防护用品的配备与使用说法不正确的是()。

    • A、生产经营单位应当安排用于配备劳动防护用品的专项经费
    • B、生产经营单位可以以货币替代应当按规定配备的劳动防护用品
    • C、生产经营单位应当督促、教育从业人员正确佩带和使用劳动防护用品
    • D、未按规定佩带和使用劳动防护用品的人员,不得上岗作业

    正确答案:B

  • 第21题:

    单选题
    下列劳动防护用品配置的说法,正确的是(  )。
    A

    用于配备劳动防护用品的经费不得计入安全生产费用

    B

    用于配备劳动防护用品的经费应计入生产成本,据实收支

    C

    用人单位接纳的实习学生应当纳入本单位人员统一管理,劳动防护用品应由实习学生所属院校配发

    D

    应急劳动防护用品应存放在仓库,由专人妥善保管


    正确答案: C
    解析:

  • 第22题:

    单选题
    关于劳动防护用品管理的说法中,错误的是()。
    A

    用人单位应当安排专项经费用于配备劳动防护用品,不得以货币或者其他物品替代。该项经费计入生产成本,据实列支

    B

    用人单位应当为劳动者提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品。使用进口的劳动防护用品,其防护性能不得低于我国相关标准

    C

    用人单位使用的劳务派遣工、接纳的实习学生应当纳入本单位人员统一管理,并配备相应的劳动防护用品

    D

    劳动防护用品的选择不用考虑其佩戴的合适性和基本舒适性


    正确答案: C
    解析:

  • 第23题:

    单选题
    下列关于劳动防护用品配置的说法,正确的是()。
    A

    用于配备劳动防护用品的经费不得计入安全生产费用

    B

    用于配备劳动防护用品的经费应计人生产成本,据实收支

    C

    用人单位接纳的实习学生应当纳入本单位人员统一管理,劳动防护用品应由实习学生所属院校配发

    D

    应急劳动防护用品应存放在仓库,由专人妥善保管


    正确答案: C
    解析: