团体初期确定团体规范应该包括( )。
A.保密承诺
B.专心投入
C.与外界接触
D.对他人的表露提供反馈
第1题:
团体规范的作用包括()
A.维持团体的一致性
B.制约成员的努力水平
C.改善团体的外部环境
D.为成员提供认识标准与行为准则
第2题:
有效处理防卫或抗拒的技术包括( )。
A.团体领导者带头示范自己的感受
B.将重点放在他人而少谈自己
C.责备成员不投入团体
D.直接而温婉地面质成员
第3题:
团体练习安排要遵循以下哪些原则?( )
A.练习必须符合成员身心发展、成熟度及发展任务与需要特点
B.浅层自我表露安排在初期,深层自我表露安排在后期
C.正向反馈在初期,负向反馈在后期
D.学习性联系在前,个人问题解决安排在后
第4题:
在团体初创阶段要建立团体契约和规范,包括制定以下哪些内容?( )
A.保守秘密
B.坦率真诚
C.不和团体之外的任何人接触
D.避免在团体中与个别少数人接触
第5题:
不符合选择和安排团体练习的原则是( )。
A.浅层自我表露安排在初期,深层自我表露安排在后期
B.学习性练习安排在初期,个人问题的解决安排在后期
C.练习的安排注意逻辑性、层次性与衔接性,考虑场地条件
D.正向反馈放在后期,负向反馈放在初期
第6题:
第7题:
第8题:
第9题:
第10题:
团体初始阶段设计的重点包括()。
第11题:
保密承诺
坦率、真诚
与外界接触
对他人的表露提供反馈
第12题:
浅层自我表露安排在初期,深层自我表露安排在后期
学习性练习安排在初期,个人问题的解决安排在后期
练习的安排注意逻辑性、层次性与衔接性,考虑场地条件
正向反馈放在后期,负向反馈放在初期
第13题:
与个别咨询相似的团体心理咨询技巧包括( )。
A.倾听与同理心
B.澄清与面质
C.自我表露
D.催化与联结
第14题:
领导者应该考虑的影响团体治疗效果的因素有( )。
A.团体的规模是否适宜
B.团体的目的与成员的相关程度
C.团体成员合作、信任和承诺的水平
D.团体领导者的学历与受教育水平
第15题:
团体工作阶段设计的重点包括( )。
A.运用面质、高层次同理心、自我表露、反馈、联结、折中、建议等技巧
B.多给予成员自由互动与成长的空间
C.设计引发深层次的自我表露及正向或负向的反馈
D.以温暖、真诚、关怀、尊重、包容、开放的态度参与
第16题:
团体初始阶段设计的重点包括( )。
A.多运用同理、反映、支持、倾听、澄清、增强等技巧
B.设计深入的、秘密“自我”的表露
C.营造温馨气氛
D.拟定团体契约与规范
第17题:
第18题:
第19题:
第20题:
第21题:
不符合选择和安排团体练习的原则的是()。
第22题:
团体初期确定团体规范应该包括()。
第23题:
运用反应、反馈、评估、整合等技巧
让成员有机会回顾团体经验
活动设计上应有深层次的自我表露
处理离开团体的情绪与未完成的事项