公共广播系统检测语言清晰度主观评价时，评价人员应独立评价打分，评价结果应取所有评价人员打分的算术平均值，评价结果不低于（ ）分的应判定为合格。A.2 B.3 C.4 D.5

题目
公共广播系统检测语言清晰度主观评价时，评价人员应独立评价打分，评价结果应取所有评价人员打分的算术平均值，评价结果不低于（ ）分的应判定为合格。

A.2
B.3
C.4
D.5
相似考题

1.对护理人员的质量评价不包括( )A、基本素质评价B、终末质量评价C、行为过程评价D、行为结果评价E、综合评价

2.面试和评价人员中,负责面试的评价工作,包括面试中进行考官提问、根据测评对象在面试中的表现进行打分评价等的人员是()A.面试官或评委B.测评组织人员C.综合评价人员D.监督人员

3.在系统评级过程中，关联因素评价是指对评级客户与关联企业之间的关联因素进行评价打分，在此基础上对机评结果进行相应调整。()

4.面试评价方法不包括()A、打分式评价B、评语式评价C、方向指示式D、综合式评价

更多“公共广播系统检测语言清晰度主观评价时，评价人员应独立评价打分，评价结果应取所有评价人员打分的算术平均值，评价结果不低于（ ）分的应判定为合格。”相关问题

  • 第1题：

    视频传输性能的主观评价项目可采用五级损伤评定，各项的评分结果应不低于5分。（）


    答案：错
    解析：
    各项的评分结果应不低于4分。

  • 第2题：

    公共广播系统检测语言清晰度主观评价时，评分分（ ）个等级。

    A.2
    B.3
    C.4
    D.5

    答案：D
    解析：

  • 第3题：

    下列哪些是安全评价的方法（）

    • A、矩阵评价法
    • B、灰色评价法
    • C、六阶段评价法
    • D、打分法
    • E、效益评价法

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题：

    网省公司和被抽查地市公司分别评价打分，评价总得分且各体系评价得分率不低于（）%时为“达标”，否则为“不达标”。

    • A、75
    • B、80
    • C、85
    • D、90

    正确答案:B

  • 第5题：

    建设单位每季度组织一次对所有工点评价，以实体质量成果对施工单位质量保障条件进行评价，按不合格、合格、良好、优秀四个档次进行打分排序，并将评价结果纳入信用评价。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    功能评价的方法主要有两种：功能成本评价法和（）。

    • A、功能打分化评价法
    • B、功能评分化评价法
    • C、功能划分化评价法
    • D、功能系数评价法

    正确答案:B

  • 第7题：

    闭路电视监视系统质量的主观评价方法和要求评价人员不应少于五名，并应包括专业人员和（）。


    正确答案:非专业人员

  • 第8题：

    下列不符合评价中心的要求的是（）。

    • A、多个评价人员
    • B、评价人员不必记录被试行为，只需打分
    • C、采用多种评价技术
    • D、评价过程需分阶段进行

    正确答案:B

  • 第9题：

    单选题
    地下水质量综合评价时，采用加附注的评分法。优良（Ⅱ类）表示（）。
    A

    所有参加评价的项目，结果均不低于Ⅱ类标准

    B

    细菌学指标评价结果为Ⅱ类标准

    C

    评价分值F为0.8～2.5

    D

    所有参加评价的项目，结果均不低于良


    正确答案： C
    解析： 优良是根据综合评价分值F，分为优良、良好、较好、较差、极差五个地下水质量级别，括号内为细菌学指标评价类别；其中优良的评价分值＜0.8。

  • 第10题：

    单选题
    关于护理人员绩效评价的评价标准化的原则的含义，下列陈述不正确的是：（）。
    A

    同一负责人领导下从事同种工作应使用同一评价方法

    B

    评价的间隔时间应相同

    C

    定期安排所有人员的评价反馈会议

    D

    将评价结果口头传达到本人

    E

    被评价人签字认可评价结果


    正确答案： E
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    护理人员工作绩效评价的信度是指（）
    A

    评价结果的客观性

    B

    评价结果的可靠性

    C

    评价结果的真实性

    D

    评价结果的准确性


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    建设单位每季度组织一次对所有工点评价，以实体质量成果对施工单位质量保障条件进行评价，按不合格、合格、良好、优秀四个档次进行打分排序，并将评价结果纳入信用评价。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    以下关于考核评价结果说法错误的是（ ）

    A.平安工地建设考核评价按照百分制计算得分

    B.计算得分精确到小数点后2位

    C.考核评价结果分为合格、不合格两类

    D.考核评价分数60分及以上的为合格

    E.施工单位考核评价结果即为施工合同段考核评价结果,监理单位考核评价结果即为监理合同段考核评价结果

    答案：B,D
    解析：
    平安工地建设考核评价按照百分制计算得分,计算得分精确到小数点后1位。考核评价结果分为合格、不合格两类。考核评价分数70分及以上的为合格，70分以下为不合格,施工单位考核评价结果即为施工合同段考核评价结果,监理单位考核评价结果即为监理合同段考核评价结果。

  • 第14题：

    九力模型综合评价时，为体现评价结果的客观性，一般邀请熟悉企业的（　）名左右的专家进行评价打分。

    A.5
    B.7
    C.9
    D.10

    答案：D
    解析：
    考点:企业发展规划的分析方法。九力模型综合评价的方法可以采用专家评分法。为体现评价结果的客观性，一般邀请熟悉企业的 10 名左右的专家进行评价打分。打分标准借鉴利克特 5级量表，按照有利和不利两类。以研发能力为例，分为相当强（行业领先，5 分）、中上水平（4 分）、中等水平（3 分）、中下水平（2 分）、没有研发能力（1 分）。

  • 第15题：

    电视监控系统图像清晰度应达到国家标准的（）

    • A、主观评价2级的要求
    • B、主观评价不低于4级的要求
    • C、主观评价3级的要求
    • D、主观评价5级的要求

    正确答案:B

  • 第16题：

    D=LEC打分法属于（）。

    • A、定性风险评价
    • B、相对风险评价
    • C、概率风险评价
    • D、检查表法

    正确答案:B

  • 第17题：

    护理人员工作绩效评价的信度是指（）

    • A、评价结果的客观性
    • B、评价结果的可靠性
    • C、评价结果的真实性
    • D、评价结果的准确性

    正确答案:D

  • 第18题：

    淘宝交易评价中的信用评价方式是（）。

    • A、仅买家对卖家打分
    • B、仅卖家对买家打分
    • C、后台对店铺打分
    • D、买卖双方互评

    正确答案:D

  • 第19题：

    属于护理人员质量评价的是（）。

    • A、工作好坏评价
    • B、成效大小评价
    • C、目标过程评价
    • D、行为结果评价
    • E、进展快慢评价

    正确答案:D

  • 第20题：

    地下水质量综合评价时，采用加附注的评分法。优良（Ⅱ类）表示（）。

    • A、所有参加评价的项目，结果均不低于Ⅱ类标准
    • B、细菌学指标评价结果为Ⅱ类标准
    • C、评价分值F为0.8～2.5
    • D、所有参加评价的项目，结果均不低于良

    正确答案:B

  • 第21题：

    填空题
    闭路电视监视系统质量的主观评价方法和要求评价人员不应少于五名，并应包括专业人员和（）。

    正确答案： 非专业人员
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    下列不符合评价中心的要求的是（）。
    A

    多个评价人员

    B

    评价人员不必记录被试行为，只需打分

    C

    采用多种评价技术

    D

    评价过程需分阶段进行


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    九力模型综合评价时，为体现评价结果的客观性，一般邀请熟悉企业的(  )名左右的专家进行评价打分。
    A

    5

    B

    7

    C

    9

    D

    10


    正确答案： B
    解析：

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