更多“单位开设了6门培训课程,要求每位员工从中选学3门,则有________种不同选法。A.30B.20C.15D.12 ”相关问题
  • 第1题:

    某单位组织31名员工分A、B两组分别由5名和7名培训老师进行培训,且A组员工恰好能平均分配给5名培训老师,B组员工也能平均分配给7名培训老师。后来由于部分员工通过了考核而退出培训,需要培训的员工人数减少,单位保留了 A组4名培训老师、 B组3名培训老师,但每位老师所带的员工人数不变,那么目前该单位还有多少员工正在接受培训?( )

    A. 15
    B. 16
    C. 17
    D. 18

    答案:C
    解析:
    设A组5名培训老师平均每人所带的员工人数为x,B组7名培训老师平均每人所带的员工人数为y,则根据题目已知信息列方程得到:5x + 7y=31,因为x、y必须为正整数,所以x只能为2,y只能为3。则目前该单位还在接受培训的员工人数为4x + 3y= 17(人),本题答案选C。

  • 第2题:

    作为企业人力资源开发的重要组成部分,()在企业培训管理活动中具有极其重要的地位和作用。

    A:员工培训规划
    B:员工培训课程
    C:员工培训设计
    D:员工课程辅导

    答案:A
    解析:
    本题考查的是员工培训规划的重要地位。

  • 第3题:

    培训内容差异化的原因是因为每个职位的工作内容,每位员工的工作业绩的不同决定的。


    内容上的差异;人员上的差异

  • 第4题:

    制定培训规划中的普遍性就是要求培训规划制定必须()。

    A:适应不同的工作任务
    B:适应不同的员工要求
    C:适应不同的培训对象
    D:适应不同的培训范围
    E:适应不同的培训需要

    答案:A,C,E
    解析:
    制定培训规划中的普遍性就是要求培训规划制定必须:适应不同的工作任务;适应不同的对象;适应不同的培训需要。##niutk

  • 第5题:

    培训课程项目系列是有效实施培训课程的基础,它不包括()。

    A:企业培训课程大纲
    B:培训课程系列计划
    C:员工培训课程计划
    D:培训评估计划

    答案:D
    解析:
    培训课程项目系列是有效实施培训课程的基础,包含三个层次:①企业培训课程大纲,指根据培训需求分析的结果,对培训项目的目标、对象、内容、要求、期限和实施方法等主要工作事项所作出的统一安排。②培训课程系列计划,指按一定的顺序组合起来的目标一致的课程组合。③员工培训课程计划,是对某一课程的详细描述。它是课程系列计划的一部分,也是企业培训计划的一部分。