在结果导向评价指标中,企业竞争的基础是()A. 数量B. 成本C. 时间D. 质量

题目

在结果导向评价指标中,企业竞争的基础是()

A. 数量

B. 成本

C. 时间

D. 质量

相似考题

1.在竞争性工商企业评价指标体系中，下列各项中需要以修正指标修正的是( )。A．定性指标B．基本指标C．修正系数D．综合评价结果

2.在企业定价方法中,目标定价法属()。A.需求导向B.竞争导向C.成本导向

3.在竞争性工商企业评价指标体系中，下列各项中需要以修正指标修正的是（ ）。A．定性指标B．基本指标C．修正系数D．综合评价结果

4.衡量工作产出结果的评价指标有哪几类()?A. 质量B. 数量C. 成本D. 时间

更多“在结果导向评价指标中,企业竞争的基础是()A. 数量B. 成本C. 时间D. 质量 ”相关问题

  • 第1题：

    关于不同竞争战略下的战略性绩效管理策略的说法，正确的是（）

    A.采用成本领先战略的企业在绩效考核中，应选取以行为为导向的评价方法
    B.采用成本领先战略的企业，应尽量缩短绩效考核周期
    C.采用差异化战略的企业在绩效考核中，应尽量使评价主体多元化
    D.采用差异化战略的企业在绩效考核中，应选取以结果为导向的评价方法

    答案：C
    解析：

  • 第2题：

    平衡计分卡从内部流程角度提出的四种绩效特性不包括（ ）。

    A.质量导向评价
    B.基于时间的评价
    C.数量导向评价
    D.柔性导向评价

    答案：C
    解析：
    平衡计分卡从满足投资者和客户需求的角度出发，对企业内部业务流程进行分析，提出四种绩效特性，分别是质量导向评价、基于时间的评价、柔性导向评价和成本指标评价。

  • 第3题：

    企业定价有三种导向，即（）

    A．成本导向

    B．需求导向

    C．数量导向

    D．利润导向

    E．竞争导向


    对

  • 第4题：

    关于不同竞争战路下的战略性绩效管理策略的说法,正确的是（ ）

    A.采用成本领先战略的企业在绩效考核中,应选取以行为为导向的评价方法
    B.采用成本领先战略的企业,应尽量缩短绩效考核周期
    C.采用差异化战略的企业在绩效考核中,应尽量使评价主体多元化
    D.采用差异化战略的企业在绩效考核中,应选取以结果为导向的评价方法

    答案：C
    解析：
    【知识点】不同竞争战路下的战略性绩效管理。成本领先战略为了加强员工对成本的重视程度，组织应尽量选择以结果为导向的评价方法，在评价者的选择上，也可以只选择直接上级作为评价主体，以节约实施成本。绩效考核周期的选择也不宜过短，因为频繁的绩效考核会增加组织的管理成本；采用差异化战略为了对员工的结果进行客观的评价，评价的主体也应当多元化，在绩效考核中，组织也应选择那些以行为为导向的评价方法，因为创新的成果通常是难以用量化的指标去衡量的。故选C

  • 第5题：

    企业定价有几种导向，它们是（）。
    A．成本导向
    B．利润导向
    C．需求导向
    D．竞争导向
    E．质量导向


    答案：A,C,D
    解析：
    商品定价的方法主要有：成本导向定价法、需求导向定价法、竞争导向定价法。①成本导向定价法是以成本为中心，按卖方意图定价的方法；②需求导向定价是以消费者需求的变化及消费者心理作为定价的基本依据，以消费者能够接受的价格作为销售价格的定价方法；③竞争导向定价法是一种以竞争者的价格为基础的定价方法。

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