患者XXX,女性,XX岁,因关节肿痛7年,宫内孕31周＋3,抽搐10余天,于XXX年XX月XX日收入某医院妇科急诊,经多科会诊后当日在全麻下行剖宫取子术;于术后转入ICU,次日转入免疫科继续治疗。患者病情一周后较平稳,但又2日后患者在病房卫生间猝死。经尸检证实为肺栓塞,但患方不能理解,遂与该医疗机构发生纠纷。最终本案件法院判决不构成医疗事故,其法律法规依据是()。A、患者或者其近亲属不配合医疗机构进行符合诊疗规范的诊疗B、医疗事故鉴定报告C、司法鉴定结果D、民事诉讼法和合同法E、《医疗事故处理条例》第二条

[解析]文稿错误之处有：
(1)语言文字上的毛病。标题中的“违犯”应改为“违反”；“累犯劳动纪律”一句中，“累犯”应改为“屡 犯”，为避免“屡犯”和“紀律”搭配不当，可修改为“屡次违反劳动纪律”；“曾多次发生殴打事件”修改为“曾 多次殴打他人”。
(2)“厂规厂法”不妥，工厂无权制定法律，其规章、制度等不应称之为“厂法”，可改为“厂规厂纪”。
(3)“开除厂籍留厂察看一年的处分”有逻辑错误，若开除了厂籍则已离厂，已不再有留厂察看的机 会，可改为“留用察看”。
(4)“经厂务会议讨论通过，决定给 予......”也欠准确，应修改为“经厂务会议研究决定，给予......”
(5)在结构内容上漏写对错误的认识、屡犯错误的根源和结语。
(6)落款处漏写日期。
全文修改如下：
X X市X X厂关于对张X X打人违纪的处分决定
张X X，男，现年30岁，系原汽车装卸队工人。该同志自X X X X年入厂以来，放松学习，不思进取， 屡次违反劳动纪律，谩骂领导，辱骂老工人，并多次殴打他人。尤其严重的是今年X月X日，他伙同X XX、X X X殴打X X X致重伤，行为恶劣，造成了极坏的影响。经批评教育，张X X同志对自己的行为已 有所认识。为了维护厂规厂纪，加强劳动纪律，经厂务会议研究决定，给予张X X留用察看一年的处分， 察看期间每月只发给X X X元生活费。
希望广大职工引以为戒，严守劳动紀律，为工厂的发展作出贡献。
X X市X X厂（印章）
XXXX年X月X日

健康宣教：
　　(一)经膀胱前列腺增生部分切除术
　　1、手术切口：可出现迟发性感染、切口疝、线头反应、局部不适、永久性疤痕等;
　　2、复发可能;
　　3、术后4周后,如果尿线细可行尿道扩张术;
　　4、多饮水、忌辛辣、不憋尿、忌大便干燥;
　　5、不做硬板凳;
　　6、术后半年内，可出现血尿、镜下血尿;
　　7、排尿不畅或尿失禁;
　　8、其他。
　　(二)经尿道前列腺增生部分切除术
　　1、如果膀胱造瘘,可留下永久性小疤痕;
　　2、复发可能;
　　3、术后4周后,如果尿细可行尿道扩张术;
　　4、多饮水、忌辛辣、不憋尿、忌大便干燥;
　　5、不做硬板凳;
　　6、术后半年内，可能出现血尿、镜下血尿，严重时应该住院治疗;
　　7、排尿不畅或尿失禁;
　　8、其他。

C [解析]依据公文格式的要求，公文标题一般由发文机关、事由和文种三部分并且按此顺序 组成。所以排除选项A、D。从文中看本公文的文种应属通知而不是通报。通知适用于批转下级机关公 文，转发上级机关和不相隶属机关的公文；发布规章；传达要求下级机关办理和有关单位需要周知或者共 同执行的事项；任免或聘用干部。所以选C。

根据患者情况，可判断出术后一周主要的护理问题是排便失禁。