用人单位应于每年12月25日前,为本单位全部特保人员按照规定数额一次性缴纳下一年度医疗保障费。()此题为判断题(对，错)。
题目
用人单位应于每年12月25日前,为本单位全部特保人员按照规定数额一次性缴纳下一年度医疗保障费。()
此题为判断题(对，错)。
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第1题：
用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的( )确定应当缴纳数额。A.100％
B.110％
C.120％
D.130％答案：B解析：用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的110％确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。 -
第2题：
依据《工伤保险条例》的规定，用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工资总额乘以（）缴费费率之积。
A本地区
B本行业
C本单位
D本部门
C
略 -
第3题：
2、职工参加失业保险，由用人单位按照国家规定缴纳全部的失业保险费。
正确 -
第4题：
关于中华人民共和国境内用人单位投保工伤保险的说法，正确的是（）。A、需为本单位全部职工缴纳工伤保险费
B、只需为与本单位订有书面劳动合同的职工投保
C、只需为本单位的长期用工缴纳工伤保险费
D、可以只为本单位危险作业岗位人员投保答案：A解析：2020版教材P281
本题考查的是工伤保险。工伤保险的投保人是中华人民共和国境内的用人单位，而被保险人则是其用人单位的全部职工或者雇工。在这里应特别注意的是，无论劳动者与用人单位订立了书面劳动合同还是未签订劳动合同，劳动者的用工形式无论是长期工、季节工、临时工，只要形成了劳动关系或事实上形成了劳动关系的职工，均享有工伤保险待遇的权利。 -
第5题：
职工参加失业保险，由用人单位按照国家规定缴纳全部的失业保险费。
错