企业文化推动企业战略目标实现的作用机制过程包括()A.理解组织制定战略目标和部署的原因B.了解完成任务的行为要求C.激发积极性、主动性和创造性D.清楚组织的发展与个人成长的联系

题目
企业文化推动企业战略目标实现的作用机制过程包括()

A.理解组织制定战略目标和部署的原因

B.了解完成任务的行为要求

C.激发积极性、主动性和创造性

D.清楚组织的发展与个人成长的联系

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1.企业文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力。企业文化具有下以重大意义()。A.在建设企业文化过程中通过引导企业的发展目标和方向，激发员工的使命感B.在建设企业文化过程中通过宣传和灌输危机意识，增强员工的责任感C.在建设企业文化过程中通过提炼和传播企业的价值观，凝聚员工的归属感D.在建设企业文化过程中通过促进企业发展与个人共同成长，实现员工的成就感E.在建设企业文化过程中通过激励和关怀，赋予员工的荣誉感

2.可从()方面来评价一个企业的文化建设。A.企业文化的教化功能是否正常发挥作用B.企业文化的维系功能是否正常发挥作用C.企业文化的激励功能是否正常发挥作用D.企业文化是否有助于推动企业的长远发展

3.企业文化的评价标准有()A.企业文化的教化功能是否正常发挥作用B.企业文化的维系功能是否正常发挥作用C.企业文化的激励功能是否正常发挥作用D.企业文化是否有助于推动企业的长远发展E.企业文化是否以人为本

4.优秀的保险企业文化对公司员工的思维和行为方式产生着深刻的影响,保险公司应当运用优秀的保险企业文化来充分调动公司员工的积极性,增强企业凝聚力,使企业文化导向与战略目标相吻合,使企业经营目标导向与员工切身利益相吻合,充分发挥优秀的保险企业文化对公司发展战略目标的支持推动作用。()此题为判断题(对，错)。

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  • 第1题：

    国家级绿色矿山要求企业创建一套符合企业特点和推进实现企业发展战略目标的企业文化。()

    此题为判断题(对，错)。


    答案：正确

  • 第2题：

    文化的运作与管理既可以靠指标和行政命令，也可以依靠机制，依靠企业文化诸要素相互作用、相互制约而形成运作方式，自觉地推动企业文化正常运转或形成惯性。

    A对

    B错


    错
    略

  • 第3题：

    举例分析企业文化对 于实现战略目标的作 用。 通常的组织结构有 哪些类型？ 举例分析企业文化对于实现战略目标的作用。 企业描述


    企业战略与企业文化有着十分密切的关系。优秀的企业文化能突出企业特色，形成企业成员的共同价值观念，而且企业文化具有鲜明的个性，有利于企业制定出与众不同、克敌制胜的战略。战略制定以后，可以利用企业文化所具有的导向、约束、凝聚、激励等功能，同意员工的观念行为，共同为积极有效地贯彻实施企业战略而努力奋斗。

  • 第4题：

    知识经济对企业文化有何推动作用？
    （1）推动了企业跨文化管理和经营。
    （2）衍生了大量需要进行文化管理的行业。
    （3）造就了大量需要进行文化管理的员工。
    （4）引发了前所未有的文化消费需求。
    （5）导致了无孔不入的文化经营环境。
    略

  • 第5题：

    企业文化传播过程包括（）。

    A企业文化的内传播

    B企业文化的直接传播

    C企业文化的外传播

    D企业文化的间接传播


    A,C
    略

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