国家开发银行领导班子综合考核评价指标中的基础指标包括（ ）等方面。A.政治素质B.工作业绩C.团结协作D.作风形象E.同比进步率

题目

国家开发银行领导班子综合考核评价指标中的基础指标包括（ ）等方面。

A.政治素质

B.工作业绩

C.团结协作

D.作风形象

E.同比进步率

相似考题

1.《关于改进地方党政领导班子和领导干部政绩考核工作的通知》规定，政绩考核评价指标要根据( )设置。A.领导干部的职责要求B.不同人C.不同层级领导班子D.不同地区

2.在进行推销人员业绩考核时,主要评价指标包括哪几类:______。A. 产出指标B. 投入指标C. 比率指标D. 推销利润指标

3.《关于改进地方党政领导班子和领导干部政绩考核工作的通知》的主要内容包括()。A.对限制开发区域不再考核地区生产总值B.完善政绩考核评价指标C.政绩考核要突出科学发展导向D.加强对政府债务状况的考核

4.中层领导班子建设成为“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、( )”的坚强领导集体。A.廉洁自律好B.工作状态好C.作风形象好D.团伙山头好

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  • 第1题：

    证券期货业机构应当将反洗钱工作纳入本单位的业绩考核范围，制定有针对性的什么考核指标()

    A.量化考核指标

    B.系统考核指标

    C.单一考核指标

    D.利润考核指标


    参考答案：A

  • 第2题：

    铁路客运站服务考核指标中的质量指标包括( )。

    A.安全、正点指标
    B.经济性指标
    C.方便性指标
    D.服务综合指标
    E.工作效率指标

    答案：A,B,C,D
    解析：
    铁路客运站服务考核指标可分为质量指标和数量指标。其中，数量指标包括：①业务量指标；②工作效率指标。质量指标包括：①安全、定点指标；②经济性指标；③方便性指标；④服务综合指标。

  • 第3题：

    （2016年真题）评价是指对员工的工作业绩、工作态度、工作能力等方面进行检查和评定，可采取（ ）方式进行。

    A、指标考核
    B、团队评议
    C、自我评价
    D、客户评价
    E、领导考核

    答案：A,B,C
    解析：
    本题考查的是项目团队能力培育。团队评价的具体方式可以采取指标考核、团队评议、自我评价等多种方式。

  • 第4题：

    评价是指对员工的工作业绩、工作态度、工作能力等方面进行检查和评定，可采取 ( ) 方式进行。

    A.指标考核
    B.团队评议
    C.自我评价
    D.客户评价
    E.领导考核

    答案：A,B,C
    解析：
    评价是指对员工的工作业绩、工作能力、工作态度等方面进行调查与评定。团队评 价的具体方式可以采取指标考核、团队评议、自我评价等多种方式。

  • 第5题：

    下列关于绩效考核指标的类型和指标设计方法的说法，正确的是（ ）。

    A.绩效考核指标中的特质类绩效指标不能用于选拔性评价
    B.绩效考核指标的权重可以通过问卷调查法确定
    C.绩效考核指标体系主要由考核指标、指标权重、评价方法构成
    D.员工绩效考核指标主要由态度、行为、能力和业绩等因素构成

    答案：D
    解析：
    特质类绩效指标关注的是员工的素质与发展潜力，在选拔性评价中更为常用。选项A错误。绩效考核指标的权重不能通过问卷调查法确定。选项B错误。绩效考核指标体系主要由考核指标、指标权重和评价标准构成。选项C错误。

  • 第6题：

    年度经营业绩考核指标包括（　）。

    A.一般指标
    B.特殊指标
    C.基本指标
    D.分类指标

    答案：C,D
    解析：
    年度经营业绩考核指标包括基本指标与分类指标。

  • 第7题：

    领导班子要突出考核评价其经营业绩以及政治素质、团结协作、作风形象等方面的情况。领导班子考核评价分为：（）

    • A、优秀、良好、一般、较差四个等级
    • B、优秀、称职、基本称职、不称职
    • C、优秀、良好、合格、不合格
    • D、优秀、良好、称职、不称职

    正确答案:A

  • 第8题：

    “四好”领导班子评比的主要内容不包括（）。

    • A、政治素质
    • B、经营业绩
    • C、作风形象
    • D、企业品牌
    • E、团结协作

    正确答案:D

  • 第9题：

    对基层单位和机关处室领导班子综合考核，主要考核班子在考核期内整体工作绩效情况，评价要点主要包括（）。

    • A、政治素质
    • B、团结协作
    • C、作风形象
    • D、廉政建设
    • E、工作业绩

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第10题：

    绩效考核指标中，属于关键绩效指标的是（）

    • A、工作业绩考核指标
    • B、工作能力考核指标
    • C、工作潜力考核指标
    • D、工作态度考核指标

    正确答案:A

  • 第11题：

    多选题
    国家开发银行领导班子综合考核评价指标中的基础指标包括（）等方面。
    A

    政治素质

    B

    工作业绩

    C

    团结协作

    D

    作风形象

    E

    同比进步率


    正确答案： D,E
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    绩效考核指标中，属于关键绩效指标的是（）
    A

    工作业绩考核指标

    B

    工作能力考核指标

    C

    工作潜力考核指标

    D

    工作态度考核指标


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    经济评价中的基础参数包括（ ）。

    A．融资相关参数

    B．动态评价指标

    C．静态评价指标

    D．收益相关指标

    E．时间类参数


    正确答案：ADE
    ADE经济评价的基础参数除了选项A、D、E外，还有评价标准类指标。

  • 第14题：

    客运站服务考核指标中的服务综合指标属于( )。

    A.业务量指标
    B.工作效率指标
    C.质量指标
    D.方便性指标

    答案：C
    解析：
    客运站服务考核指标分为数量指标和质量指标两类。其中质量指标包括：①安全、正点指标；②经济性指标；③方便性指标；④服务综合指标。数量指标包括：①业务量指标；②工作效率指标。

  • 第15题：

    （2016年真题）评价是指对员工的工作业绩、工作态度、工作能力等方面进行检查和评定，可采取( )方式进行

    A.指标考核
    B.团队评议
    C.自我评价
    D.客户评价
    E.领导考核

    答案：A,B,C
    解析：
    评价是指对员工的工作业绩、工作能力、工作态度等方面进行调查与评定。团队评价的具体方式可以采取指标考核、团队评议、自我评价等多种方式

  • 第16题：

    在绩效考核指标体系中，对各项指标重要程度进行权衡和评价的是（　　）。

    A.绩效考核指标
    B.绩效考核指标权重
    C.绩效考核指标评价标准
    D.绩效考核指标评价方法

    答案：B
    解析：
    绩效考核指标体系包括：①绩效考核指标，是指对员工绩效进行考核与评价的项目；②绩效考核指标权重，是对于各项指标重要程度的权衡和评价；③绩效考核指标评价标准，是指在各个指标上员工绩效应该达到什么样的水平，是一种被期望达到的水平。

  • 第17题：

    在绩效考核指标的类型中，通过人的主观评价得出评价结果的评价指标是（ ）。

    A.硬指标
    B.软指标
    C.结果指标
    D.行为指标

    答案：B
    解析：
    软指标是指通过人的主观评价方能得出评价结果的评价指标，这种评价指标完全依赖于评价者的知识和经验，容易受主观因素的影响。A项，硬指标是指以统计数据为基础，把统计数据作为主要评价信息，建立评价数学模型，以数学工具求得评价结果，并以数量表示评价结果的评价指标；C项，结果指标一般与公司目标、部门目标及员工的个人指标相对应；D项，行为指标一般与工作态度、协调能力、合作能力、知识文化水平、发展潜力等指标相对应。

  • 第18题：

    我国企业目前普遍采用的业绩评价体系有（）

    • A、以财务指标为基础的业绩评价体系
    • B、以平衡记分卡为基础的业绩评价体系
    • C、以综合指标为基础的业绩评价体系
    • D、以EVA为基础的业绩评价体系

    正确答案:A,B,D

  • 第19题：

    包括体能、学识、智能和专业技能等多项内容在内的绩效考核指标是（）

    • A、工作业绩考核指标
    • B、工作能力考核指标
    • C、工作潜力考核指标
    • D、工作态度考核指标

    正确答案:B

  • 第20题：

    国家开发银行领导班子综合考核评价指标中的基础指标包括（）等方面。

    • A、政治素质
    • B、工作业绩
    • C、团结协作
    • D、作风形象
    • E、同比进步率

    正确答案:A,B,C,D

  • 第21题：

    经营业绩评价综合评分法所选择的业绩评价指标包括（）。

    • A、财务效益状况指标
    • B、资产运营状况指标
    • C、偿债能力状况指标
    • D、发展能力状况指标
    • E、社会贡献状况指标

    正确答案:A,B,C,D

  • 第22题：

    多选题
    我国企业目前普遍采用的业绩评价体系有（）
    A

    以财务指标为基础的业绩评价体系

    B

    以平衡记分卡为基础的业绩评价体系

    C

    以综合指标为基础的业绩评价体系

    D

    以EVA为基础的业绩评价体系


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    包括体能、学识、智能和专业技能等多项内容在内的绩效考核指标是（）
    A

    工作业绩考核指标

    B

    工作能力考核指标

    C

    工作潜力考核指标

    D

    工作态度考核指标


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

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