银行业从业人员在工作中应当互相监督,对同级别同事违反法律或内部规章制度的行为应采取( )的方式。A.劝阻制止B.用匿名信向领导揭发C.向所在机构报告D.提示E.向司法机关报告

题目

银行业从业人员在工作中应当互相监督,对同级别同事违反法律或内部规章制度的行为应采取( )的方式。

A.劝阻制止

B.用匿名信向领导揭发

C.向所在机构报告

D.提示

E.向司法机关报告


相似考题
更多“银行业从业人员在工作中应当互相监督,对同级别同事违反法律或内部规章制度的行为应采取()的方式。 ”相关问题
  • 第1题:

    银行业从业人员对同级别同事违反法律或内部规章制度的行为进行监督,可以采取的方式有()。

    A:向所在机构报告
    B:制止
    C:向行业自律组织报告
    D:用电子邮件向全行所有员工披露
    E:提示

    答案:A,B,C,E
    解析:
    对同事在工作中违反法律.内部规章制度的行为应当予以提示.制止。并视情况向所在机构或行业自律组织.监管部门.司法机关报告。

  • 第2题:

    银行业从业人员在工作中应当互相监督,对同级别同事违反法律或内部规章制度的行为可以采取()的方式。
    A.用电子邮件向全行所有员工披露 B.制止
    C.向所在机构报告 D.提示
    E.向监管部门报告


    答案:B,C,D,E
    解析:
    答案为BCDE。银行业从业人员有相互监督的义务,对同事在工作中违反法律、内部规章制度的行为,应当予以提示、制止,并视情况向所在机构或行业自律组织、监管部门、司法机关报告。而这种通过电子邮件直接披露的方式不利于问题的解决,也给银行管理和信誉带来了不必要的麻烦,不是合理的处理方式。

  • 第3题:

    银行业从业人员在工作中应当互相监督,对同级别同事违反法律或内部规章制度的行为可以采取(  )的方式。

    A.用电子邮件向全行所有员工披露
    B.制止
    C.向所在机构报告
    D.提示
    E.向司法机关报告

    答案:B,C,D,E
    解析:
    银行业从业人员同事之间应当互相监督,对同事非故意的违反规章行为要及时地进行善意的提示,对违规行为要及时制止,不能制止的,要及时向所在机构、银行业协会、监管者及公检法等部门报告。故B、C、D、E选项符合题意。将同级别同事的不当行为通过邮件发送给所有员工的行为是不恰当的,故A选项不符合题意。

  • 第4题:

    银行业从业人员在工作中应当相互监督,对同级别同事违反法律或内部规章制度的行为可以采取()的方式。



    A.制止
    B.提示
    C.向所在机构报告
    D.用电子邮件向全行所有员工披露
    E.漠视

    答案:A,B
    解析:

  • 第5题:

    银行业从业人员在工作中应当互相监督,对同级别同事违反法律或内部规章制度的行为不可以采取(  )的方式。

    A.用电子邮件向全行所有员工披露
    B.制止
    C.向所在机构报告
    D.提示

    答案:A
    解析:
    银行业从业人员对同事在工作中违反法律、内部规章制度的行为应当予以提示、制止,并视情况向所在机构,或行业自律组织、监督部门、司法机关报告。