H.G.莫尔顿在《定期放款与银行流动性理论》一书中提出了预期收入理论. ( )
第1题:
提出了预期收入理论。
A.大卫.李嘉图
B.亚当.斯密
C.赫伯特.V.普罗克诺
D.H.G.莫尔顿
第2题:
1908年,法约尔在《工业管理和一般管理》一书中提出了著名的“管理要素”理论。()
第3题:
H.G.莫尔顿在《定期放款与银行流动性理论》一书中提出了预期收入理论。( )
此题为判断题(对,错)。
第4题:
第5题:
第6题:
在激励过程理论中,美国心理学家弗鲁姆在1964年出版的《工作与激励》一书中提出了()
A需要层次论
B期望理论
C目标理论
D强化理论
第7题:
阿吉里斯在《个性与组织》一书中提出了()
第8题:
马斯洛在()年发表的《人类激励理论》一书中提出了需要层次论。
第9题:
法约尔在《工业管理和一般管理》一书中提出了著名的“管理要素”理论。
第10题:
第11题:
第12题:
“成熟与不成熟理论”
“Y”理论
“需要层次理论”
“公平”理论
第13题:
美国心理学家弗鲁姆在《工作与激励》一书中提出了期望理论。()
第14题:
韦伯在《社会和经济理论》一书中提出了理想行政组织理论,这一理论对后世产生了深远影响,他也被称为“组织理论之父”。( )
第15题:
第16题:
第17题:
阿吉里斯在《个性与组织》一书中提出了()理论。
“成熟与不成熟理论”
略
第18题:
俄林在《区际贸易与国际贸易》(1933)一书中提出了()。
第19题:
阿吉里斯在《个性与组织》一书中提出了()理论。
第20题:
莫尔在《乌托邦》一书中提出了哪些管理思想?
第21题:
第22题:
需要层次论
期望理论
目标理论
强化理论
第23题:
“成熟与不成熟理论”
“Y”理论
“需要层次理论”
“公平”理论